同じ条件での九州・沖縄エリア全域の求人
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 小規模多機能 勤務地 福岡県 北九州市小倉北区 特徴 昇給あり 退職金あり お問い合わせ番号 C40884
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】263,000円-283,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回、計2.00ヶ月
【昇給】有り
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限12,000円
【定年】65歳 ※再雇用制度有り - 最寄り
- 南小倉駅より徒歩14分
- 職場概要
- 医療法人が母体の小規模多機能型居宅介護施設で管理者兼ケアマネジャーの募集です！
【非公開求人】＜残業少なめ＞小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@北九州市八幡西区 の管理者・管理職 求人
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 小規模多機能 勤務地 福岡県 北九州市八幡西区 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 介護兼務無し 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C11492
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】192,800円-282,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 164,800円-239,000円
資格手当 13,000円
役職手当 15,000円-30,000円
以下2ヶ月目より支給
処遇改善手当 15,000円-18,000円
特定処遇改善手当 2,000円-10,000円
ベースアップ手当 4,600円
【賞与】年3回3.50ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】有
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳 - 最寄り
- JR黒崎駅より徒歩12分 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・平成16年介護付き有料老人ホームの開設から始まり、社会福祉法人各を取得後、2つの特徴的な特別養護老人ホームに サービスの幅を広げ運営しています。地域包括支援センターや民間のボランティア団体等とのネットワークを活かし、 地域への公益的な福祉サービスに積極的...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 グループホーム/小規模多機能 勤務地 福岡県 田川郡添田町 特徴 高収入 昇給あり 土日休み 4週8休以上 残業少ない 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり お問い合わせ番号 C31429
《 募集要項 》
- 給与
- 基本給 180,000円-250,000円
【特記事項】
住居手当(規定有り)11,000円-27,000円
扶養手当
夜勤手当3500円/1回 ※希望者のみ
資格手当(介護福祉士・准看護師)10000円
(介護支援専門員・看護師)20000円
【賞与】年2回 2.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回 月/0円-10,000円（前年度実績
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】月上限 20,900円 - 最寄り
- 最寄り駅:添田駅まで徒歩13分 車通勤:可 駐車場あり
- 職場概要
- ★平成13年設立の社会福祉法人運営＊グループホームまたは小規模多機能における計画作成担当者・管理者兼ケアマネ募集！ ★資格取得の支援制度あり！認知症介護実践者研修は入社後の取得でOKです♪ ★定年年齢一律65歳！再雇用70歳まであり！ ★『感謝』の思いを胸に、障がいのある方、高齢...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 小規模多機能 勤務地 福岡県 田川郡添田町 特徴 土日休み 社用車あり お問い合わせ番号 C17330
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:180,000円-230,000円
基本給:150,000円-200,000円
特殊業務手当 10,000円-10,000円
資格手当 20,000円-20,000円
扶養手当
資格手当（介護福祉士）10,000円
賞与:年2回・計2.80月分
交通費:上限あり 月額:20,900円 - 最寄り
- 最寄り駅:添田駅まで徒歩3分 車通勤:可
- 職場概要
- ・小規模多機能でのケアマネジャー募集！
長崎県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介
長崎県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 彩さん
- ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 今までヘルパー（直接介護）や、ヘルパー講師をしていましたが、１年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に１週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。
早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。
自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
