土日祝休みのサービス管理責任者(長崎県)の求人・転職・採用情報

長崎県の 求人を、1件掲載中

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【非公開求人】経験者歓迎!パソコンを使った集計やデータ入力を行う就労継続支援A型事業所でサービス管理責任者のお仕事です@長崎市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C43970

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給240,000円-290,000円
資格手当30,000円
処遇改善手当30,000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】2,600円-10,400円/月(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
職場概要
2022年7月開設の就労継続支援A型事業所でサービス管理責任者の募集です! 東京に本社がありサポート体制も充実しています。 お問い合わせお待ちしております!

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同じ条件での九州・沖縄エリア全域の求人

土日祝休み、就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務です@北九州市

(仮称)ほまれの家北九州 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 北九州市門司区
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C59510

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※勤務先により変動有り
資格手当10,000円を含む

【賞与】有り
職場概要
全国に就労継続支援A型・B型事業所をFC展開する法人で、各エリアでのサービス管理責任者募集です。 ・未経験、ブランクなどもご相談可能です。 ・FC展開を行っている施設のため、ご相談ができる環境が整っております。

土日祝休み、就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務です@福岡市

(仮称)ほまれの家福岡 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 福岡市博多区
特徴 土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C59511

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※勤務先により変動有り
資格手当10,000円を含む

【賞与】有り
職場概要
全国に就労継続支援A型・B型事業所をFC展開する法人で、各エリアでのサービス管理責任者募集です。 ・未経験、ブランクなどもご相談可能です。 ・FC展開を行っている施設のため、ご相談ができる環境が整っております。

就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です

就労継続支援A型サンクスラボ・石垣オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 沖縄県 石垣市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C63679

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装、髪型など自由 ・当社運営のネットショップで社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(30,000円-50,000円)出産祝...

<リフレッシュ休暇あり>就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です

サンクスラボ・鹿児島オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C50675

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装・髪型など自由 ・当社運営のネットショップで社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(3万円-5万円)出産祝い金あり(3万円...

<リフレッシュ休暇あり>就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です

サンクスラボ那覇オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 沖縄県 那覇市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C59533

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装・髪型など自由 ・当社運営のネットショップで社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(3万円-5万円)出産祝い金あり(3万円...

<新ポジション>新規拠点開設のためのサービス管理責任者募集

サンクスラボ・博多ビジネスセンター のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 福岡市博多区
特徴 昇給あり  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C58512

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,640,000円-5,640,000円
【月給】386,667円-
※経験により考慮します。

基本給 244,912円
固定残業手当 101,755円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 30,000円
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
最寄り
※勤務予定地は博多ビジネスセンター及び沖縄、九州、中国地方の各拠点
職場概要
・残業が少なくワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇取得が可能です。 ・拠点長が別にいるため現場の業務や管理業務に集中できます。

就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です@北九州市小倉北区

就労継続支援A型事業所サンクスラボ・小倉オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 北九州市小倉北区
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C43260

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
最寄り
マイカー通勤可 小倉(福岡)駅より徒歩4分
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装・髪型など自由 ・当社運営のネットショップで?社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(3万円-5万円)出産祝い金あり(3万...

<リフレッシュ休暇あり>就労継続支援事業所にてサービス管理責任者のお仕事です

サンクスラボ・久留米オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 久留米市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C51021

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装・髪型など自由 ・当社運営のネットショップで社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(3万円-5万円)出産祝い金あり(3万円...

<土曜日・日曜日・祝日休み>就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務@福岡市東区

Mama’s CAFE のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 福岡県 福岡市東区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C63295

《 募集要項 》

給与
【月給】272,000円-308,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 270,000円-300,000円
住宅手当 2,000円-8,000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人理念・想い】 パイルアップ⇒「できないことを嘆くより、できていることを認め合う」 【法人概要】 学校法人の完全子会社です。区役所の1階にも支店としてカフェオープンされています。 【業務内容】 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者兼管理者業務です。 ...

リフレッシュ休暇あり!就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者のお仕事です!@大分市中央町

サンクスラボ株式会社大分オフィス のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 大分県 大分市
特徴 土日祝休み 
お問い合わせ番号 C43259

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,040,000円-5,040,000円
【月給】336,667円-
※経験により考慮します
基本給 225,033円
固定残業手当 91,634円(月45時間分)
処遇改善手当 10,000円
サービス管理責任者配置手当 10,000円-30,000円
※残業時間全社平均10時間/月程度
固定残業代:残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。


出張手当
最寄り
マイカー通勤可(駐車場なし) 大分駅より徒歩9分
職場概要
・勤務時間が1日7時間で短くワークライフバランスがとりやすいです。 ・リフレッシュ休暇が3日×2回取得が可能です。 ・現場の業務や管理業務に集中できます。 ・服装・髪型など自由 ・当社運営のネットショップで社員割引購入制度 ・結婚祝い金あり(3万円-5万円)出産祝い金あり(3万円...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!