大分県 大分市駅orバス停近い相談員求人一覧

大分県大分市の 求人を、8件掲載中

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【大分市】社会医療法人★老健にて社会福祉士の募集♪ *独身寮あり*

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   老健
  •   お問い合わせ番号 : C29715

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】183,000円-220,800円 基本給 168,000円-205,800円 資格手当 15,000円 【通勤手当】実費支給 月額10,000円まで 【賞与】あり 前年度実績 年3回 【昇給】あり 雇用 労災 健康 厚生 財形 退職金制度:あり 勤続3年以上 ※定年一律63歳まで!再雇用65歳まであり

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
マイカー通勤可能 【バス停】 三愛メディカルセンターバス停前より 徒歩約2分 トキハわさだタウンバス...
職場概要
★単身用の法人寮あり! ★定年63歳まで! ★法人内(大分市内)での異動の可能性あります! ★法人格...

【未経験OK!】精神保健福祉士募集!

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24874

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
【月給】 180,000-200,000円 基本給:160,000円 職務手当:10,000-20,000円 勤務手当:10,000-20,000円 賞与:前年度実績3.0ヶ月分 社会保険完備 退職金制度有:勤続3年以上 定年60歳

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
・JR坂ノ市駅から徒歩4分 ・坂ノ市小学校前バス停から徒歩2分 駐車場のご案内 車通勤:可 (無料駐...
職場概要
精神保健福祉士の募集です!未経験の方もご関心あれば是非ご連絡下さい!

年間休日120日☆地域包括支援センターでのお仕事です@大分市富士見が丘

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C29522

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】183,500円-202,900円  基本給 162,300円-181,700円  調整手当 3,200円  精勤(一律)手当 5,000円  資格手当 13,000円 【特記事項】 住宅手当4,000円-8,000円 扶養手当5,000円/人 【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 16,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 【バス】東小野鶴下車 ※大分駅前バス停発-松ヶ丘経由富士見ヶ丘団地行き
職場概要
★手当充実!賞与3ヶ月分◎ ★年間休日120日!プライベートとの両立可能◎ ★要介護認定された方、特...

〇住宅型有料併設のデイサービスで相談員兼介護職募集♪@大分市

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C30350

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
給与
※給与は経験等を考慮し決定します。 【月給】175,000円-190,000円 基本給 155,000円-170,000円 資格手当(介護福祉士) 20,000円 その他手当 法人規定により住宅手当、通勤手当の何れかを支給 【昇給】制度有 年1回 【賞与】有 年2回 計4、10か月分(前年度実績) 【加入保険】雇用 労災 健康 厚生 【退職金】制度有 勤続3年以上 【定年制】一律60歳 再雇用 65歳まで

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
マイカー通勤可(駐車場有)
職場概要
〇住宅型有料併設のデイサービスにて相談員兼介護職募集♪ ★賞与4.1か月分(前年度実績)高水準です!...

【医療法人母体!デイケア相談員募集!未経験歓迎!相談員に専念できる環境です@大分市】

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   デイサービス 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22556

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  残業少ない 
給与
【月給】170,000円  初任給 150,000円  諸手当 20,000円 【賞与】年2回、計3.5ヶ月分 【昇給】年1回 【通勤手当】月上限 25,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
豊肥本線 滝尾駅より徒歩8分 車通勤相談可
職場概要
★デイケアもしくはデイサービスでの相談員募集!未経験大歓迎!相談員に専念できる環境です★ ・医療法...

土日固定休み☆デイサービスでのお仕事です@大分市

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26797

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【月給】160,000円- 【特記事項】 【賞与】実績による 【昇給】実績による 【退職金】制度なし 【通勤手当】日200円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 鶴崎駅より徒歩8分
職場概要
未経験も相談可能! 家事や育児と両立したい方も無理なく働ける職場です☆ 土日固定休み☆ まずはお気軽...

水日固定休み☆デイサービスでのお仕事です@大分市

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26798

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【月給】160,000円- 【特記事項】 【賞与】実績による 【昇給】実績による 【退職金】制度なし 【通勤手当】日200円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 坂ノ市駅より徒歩10分
職場概要
未経験も相談可能! 家事や育児と両立したい方も無理なく働ける職場です☆ 水日固定休み☆ まずはお気軽...

【年間休日125日】【社会福祉法人運営】デイサービス生活相談員募集!

  •   大分県 大分市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24385

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】 172,900-181,900円 基本給:166,900-178,900円 業務手当:3,000-12,000円  生活相談員手当3,000円 【その他手当】 職務手当:20,000円(リーダー)、10,000円(副リーダー) 扶養手当:配偶者5,000円、お子様2,000円 住居手当:15,000円 期末勤勉手当 6月期:1ヶ月分 12月期:1.25ヶ月分 賞与:前年度実績 年2回 2.25ヶ月分 社会保険完備 退職金制度有 定年60歳(再雇用制度有)

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大分県 大分市
最寄り
車通勤可(駐車場は自己契約)
職場概要
年間休日125日!残業少なくプライベート充実!



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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 依子さん
  • 居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
勤めていた職場が経営悪化が原因でやめることになってしまいました。昨年の冬ぐらいから経営が悪化していたらしく特に最近まで詳しい説明はなかったのですが、次第にやめる人が増えはじめおかしいなと感じるようになりました。中でも仲のよかった人から事情を聞きその人が辞めるタイミングと一緒に私も辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
一緒に辞めた知人が以前に事務所に届いていたダイレクトメールを覚えていてインターネットで見つけたらしく私に教えてくれました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
知人がすでに登録しており、電話すればいいのよと聞いていたのでどんなところかなぁと思いながら電話で問い合わせをしました。いろいろ詳しく話を聞いてもらえ、雑談も混じり1時間以上お話につき合わせてしまいましたが嫌な顔ひとつせず最後まで丁寧に対応していただけたのがうれしく思いました。あまり大きな会社でなく地域に根ざしたところで、前職のような経営には不安のないところという要望を出していたのですが、おかげさまで母体が医療法人の事業所さんに入職することができました。ありがとうございました。

大分県のケアマネジャーを取り巻く環境について

大分県でケアマネジャーを求人しております。ご存知のとおり、日本は超高齢化社会となりました。昨年からは団塊の世代の人たちが定年を迎えて一挙に高齢化に仲間入りをしてきました。今後5年、10年後を考えていくならば、大分県においても医療保険の圧迫はさけることができません。更に、今世紀に入ると同時に介護保険制度が始まりました。この介護保険を利用される人たちも一年ごとに増えてきております。この適用と共に、介護保険の認定を下すケアマネジャーの人材不足があちこちで叫ばれております。これも大きな社会問題となってくることは明らかです。しかし、ケアマネジャーの資格取得は、通常の資格とは違いまして時間と経験が必要となっております。資格取得には、都道府県が行う「介護支援専門実務研修受講試験」に合格し、実務研修前期3日間、後期3日間を修了することが必要です。また、この受験者は誰でもができるものではなくて、社会福祉士、介護福祉士、医市、看護師、保健師、理学療法士、作業療法士などの資格取得者で、介護の現場に従事して5年以上のキャリアが必要なのです。資格を持たない人は、介護の現場に10年以上の経験が必要となっているのです。そうして、合格率が4割強と難問なのです。経験のある資格取得者の受験ですらみの合格率となっておりますので、そうは簡単に人数をそろえることはできません。各企業や行政においても、年度ごとに、確実に人材を確保していくことが必要となっているのです。民間の特別養護老人ホームなどでは、現職の社会福祉士や介護福祉士などを積極的に資格取得をさせて任務に当たらせているのが現状です。しかし、その程度では資格者の人材は大分県では不足すると考えているのです。大分県では、県を上げてケアマネジャーの求人と養成を課題としております。今世紀日本の社会的貢献度の高いこの職業に多くの方が応募されんことを願っております。