大阪府 大阪市浪速区ケアマネージャー求人一覧

大阪府大阪市浪速区の 求人を、10件掲載中

大阪市浪速区内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

ヒューマンライフケアなにわ乃湯

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   デイサービス
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19139

【大手法人★常勤でも非常勤でもOK★デイサービスで生活相談員募集!@大阪市浪速区】

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
■常勤 【月給】185,000円- 基本給 130,000円 地域手当 25,000円 職能給 10,000円 資格手当 5,000-15,000円 処遇改善手当 15,000円 ■非常勤 【時給】1,040円- ※処遇改善手当 60円/時込

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
難波駅(JR、南海、千日前線、御堂筋線、四つ橋線)または大阪難波駅(近鉄、阪神)より徒歩8分
職場概要
【勤務先情報】 ・2002年設立の超大手法人が母体の事業所です。 【求人ポイント】 ・常勤も...

大阪市浪速区で未経験OK!!週1日-OK!1日4時間-!!プラン1件7,000円!!!週居宅ケアマネジャー求人のご案内です。

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   お問い合わせ番号 : C00793

《 求人情報 》

特徴
給与高め 
給与
ケアプラン1件7,000円  ※時給にすると時給2,000円!!!になります。

《 職場情報 》

特徴
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
職場概要
・他にケアマネが2名いるので、未経験でも安心です。 ・ケアプラン1件7,000円!!!と高待遇です。

【浪速区】運転免許不問!年間休日113日!医療法人母体×有料ケアマネジャー求人★

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23946

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】230,000円-  基本給210,000円-  資格手当20,000円 【特記事項】  皆勤手当5,000円  扶養手当配偶者10,000円  第一子5,000円第二子3,000円第三子 2,000円  残業手当 【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続2年以上 【通勤手当】月上限30,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
JR難波駅より徒歩2分 車通勤不可
職場概要
医療法人母体!有料老人ホームでケアマネジャーを募集します。 始めは施設を中心に担当頂きますが、周辺の...

【浪速区】駅徒歩2分★年間休日113日◎有料での相談員求人です!

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22488

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上 
給与
【月給】200,000円-210,000円  基本給 195,000円  資格手当 5,000円-15,000円 【特記事項】  皆勤手当5,000円  扶養手当配偶者10,000円  第一子5,000円第二子3,000円第三子 2,000円  残業手当 【特記事項】経験給/介護福祉士取得後1年経過後1,000円-(上限10年経過10,000円) 【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続2年以上 【通勤手当】月上限30,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
JR難波駅より徒歩2分 車通勤不可
職場概要
有料老人ホームでの相談員を募集します。 【おすすめポイント】 ・駅チカ徒歩2分★ ・手当充実!扶養...

【浪速区】土日休み!デイケアでの相談員兼管理者求人です★

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   デイケア
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23140

《 求人情報 》

特徴
土日休み 
給与
【基本給】220,000円- 【賞与】年2回、2.5か月分 ※勤続1年後より支給 【昇給】年1回 業績に応じる 【退職金】制度有 ※共済積立あり 【通勤手当】全額支給

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
桜川(大阪) 駅より 徒歩 2分
職場概要
デイケアでの相談員を募集します。 【おすすめポイント】 ・土日休み! ・駅から徒歩2分と通勤も至便...

【3名在籍!増員募集】人気の医療法人★駅徒歩5分! 老健ケアマネジャー求人です@浪速区

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C03620

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
【月給】228,200-307,400円 ※経験考慮あり 基本給192,000円- 資格手当 30,000円 居宅手当 4,000円 【賞与】有 (年2回 合計2.3ヶ月分)

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
南海高野線 汐見橋駅より徒歩5分 阪神なんば線 桜川駅より徒歩5分 千日前線 桜川駅より徒歩8分
職場概要
利用者様増加に伴い、ケアマネジャーを増員募集します! 2017年3月に移転しており、現在拡大中の事業...

【浪速区】月24万円-!未経験OK★住宅型有料ケアマネジャー募集!

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C10456

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上 
給与
月給: 240,600円-  基本給:170,000円 調整手当:30,600円 職務手当:40,000円 賞与:年2回2.5ヶ月*前年度実績より 昇給:年1回 退職金:有(勤続1年以上) 交通費:上限25,000円

《 職場情報 》

特徴
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
JR「今宮駅」徒歩5分 市営地下鉄御堂筋線・四つ橋線「大国町駅」徒歩7分 車通勤不可、バイク可能
職場概要
株式会社の運営する住宅型有料でケアマネジャーを募集します。 【おすすめポイント】 ★母体の法人では府...

年間休日120日◎居宅でのお仕事@大阪市浪速区

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22906

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上 
給与
【月給】280,000円-  【賞与】年2回2か月分 【退職金】制度なし 【通勤手当】月上限 25,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
恵美須町駅より徒歩2分 車通勤不可
職場概要
・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集! ・未経験者も歓迎 ・年間休日120日

【賞与4ヶ月!】介護老人保健施設での相談員業務@浪速区

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13975

《 求人情報 》

特徴
4週8休以上 
給与
【月給】155,000円-180,000円  基本給 155,000円-180,000円 【賞与】あり (年2回4ヶ月) 【その他手当】  休日手当 1,000円/回  通勤手当 上限50,000円  住宅手当  不要手当

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
JR「今宮駅」 徒歩6分
職場概要
【コンサルタントから一言】 ・病院に併設されている老健での相談員です。 ・介護兼務や送迎業務もござい...

【浪速区】経験者大歓迎!年収370万円!老健併設・居宅ケアマネ業務です。

  •   大阪府 大阪市浪速区
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19282

《 求人情報 》

特徴
4週8休以上 
給与
【月給】245,000円- 基本給:195.000円- 特別手当:50,000円 【賞与】あり (年2回4ヶ月) 【その他手当】  休日手当 1,000円/回  通勤手当 上限50,000円  住宅手当  扶養手当

《 職場情報 》

特徴
勤務地
大阪府 大阪市浪速区
最寄り
JR「今宮駅」 徒歩6分 車通勤不可
職場概要
病院・老健併設の居宅ケアマネジャーを募集します。 今回は欠員のため、管理者兼務が出来る方を募集します...



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大阪府のケアマネジャーを取り巻く環境について

現在は、日本全体として高齢化社会が進んでいます。少子高齢化が進んでしまっていますので、社会の在り方も変わってきていますので、そのことを踏まえながら自分自身の仕事についても考えておく必要があります。そうしておきませんと、現在働いている仕事がなくなってしまう可能性もあります。そうなってしまいますと、自分自身の仕事についても大変なことになってしまいますので、しっかりと考えておく必要があります。そうはならないようにするためには、まずはどのような分野の仕事がこれから多くなるか考えるようにしておかなければなりません。これから伸びる分野の仕事をするようにしておけば、仕事がなくなる可能性が低くなりますので、安定した生活を送ることが出来るようになります。これから伸びる分野とは、高齢化社会のことを考えれば、高齢者の方に関する仕事が増えると予想されています。高齢者の方に関する仕事と言えば、高齢者の方をお世話する仕事であったり、介護する仕事が増えるとされています。ですので、高齢者の介護に関する仕事に就くようにしておけば、良い環境で仕事をすることが出来るようになります。その高齢者の方の介護の仕事で、大切な仕事がケアマネジャーの仕事です。このケアマネジャーの仕事を大阪府の求人情報でしっかりと確認することで、良い仕事をすることが出来るようになります。現在、大阪府は非常に高齢化が進んでしまっています。65才以上の方の割合が20%を超えていますので、非常に高齢者の方が多い都道府県となっています。また、14才以下の子どもたちの割合も減っていますので、非常に少子高齢化が進んでいる都道府県となっています。ですので、これからケアマネジャーの求人に関しても、とても多くなっています。大阪府は、人口規模も関西地方で一番大きな都道府県となっていますので、単純にケアマネジャーの需要も多く、求人情報が多い状況となっています。