大阪府 柏原市ケアマネージャー求人一覧

大阪府柏原市の 求人を、6件掲載中

柏原市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

介護老人保健施設 知恵の和苑

  •   大阪府 柏原市
  •   相談員
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20071

★日祝休み★車通勤可★17時までのお仕事 老健で相談員求人です!@柏原市

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】190,000円-250,000円※経験考慮有  基本給 160,000円-200,000円  住宅手当 10,000円  資格手当 10,000円-20,000円  調整手当 10,000円-20,000円  精勤手当 10,000円 【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続5年以上 【通勤手当】月上限なし

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い 
勤務地
大阪府 柏原市
最寄り
JR大和路線「柏原駅」より徒歩7分 車通勤:可 ※駐車場代については各自で負担 バイク通勤可 2キロ...
職場概要
医療法人が母体の老健です! 現在3名体制で業務を行っています。 【おすすめポイント】 ・最寄駅より...

居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@柏原市

  •   大阪府 柏原市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C30487

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
給与
【月給】240,000円- 【特記事項】 【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【通勤手当】月上限 20,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
大阪府 柏原市
最寄り
柏原駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です 経験問わずまずはご相談ください

≪病院・精神保健福祉士募集!≫ スタッフ8名!未経験OK!の求人です!@柏原市

  •   大阪府 柏原市
  •   相談員
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16116

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
基本給 日給月給 (採用時)163,000 円- 各手当 精勤手当 基本給 10 % 住宅手当 15,000 円 (支給条件あり) 家族手当 配偶者 12,000 円 子 2,500 - 3,500 円 父母 2,500円  賞与年 2回 6 月:基本給 × 1.        12 月:基本給 × 2.2 ※前年度実績 昇給: 年 1 回(10 月) 退職金 勤続年数 3 年以上より

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
大阪府 柏原市
最寄り
最寄駅:大阪教育大前駅まで 徒歩1分 車通勤:可能 駐車場料金 普通車 2,200 円 / 月 ( ...
職場概要
柏原市・医療法人★精神保健福祉士を募集します! 8名在籍しているため、未経験者でもご応募歓迎です。 ...

退職金制度あり♪居宅でのケアマネジャーのお仕事です@柏原市

  •   大阪府 柏原市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C23650

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】190,000円-250,000円  基本給 160,000円-220,000円  資格手当 20,000円  住宅手当 10,000円※持ち家の場合も支給  精勤手当 10,000円 【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり ※勤続5年以上 【通勤手当】実費支給上限なし

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
大阪府 柏原市
最寄り
柏原駅より徒歩5分 車・バイク通勤可(駐車場なし/自己確保自己負担)
職場概要
ブランクがある方大歓迎です! 残業なし!!ON/OFFしっかり♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしており...




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現在は、日本全体として高齢化社会が進んでいます。少子高齢化が進んでしまっていますので、社会の在り方も変わってきていますので、そのことを踏まえながら自分自身の仕事についても考えておく必要があります。そうしておきませんと、現在働いている仕事がなくなってしまう可能性もあります。そうなってしまいますと、自分自身の仕事についても大変なことになってしまいますので、しっかりと考えておく必要があります。そうはならないようにするためには、まずはどのような分野の仕事がこれから多くなるか考えるようにしておかなければなりません。これから伸びる分野の仕事をするようにしておけば、仕事がなくなる可能性が低くなりますので、安定した生活を送ることが出来るようになります。これから伸びる分野とは、高齢化社会のことを考えれば、高齢者の方に関する仕事が増えると予想されています。高齢者の方に関する仕事と言えば、高齢者の方をお世話する仕事であったり、介護する仕事が増えるとされています。ですので、高齢者の介護に関する仕事に就くようにしておけば、良い環境で仕事をすることが出来るようになります。その高齢者の方の介護の仕事で、大切な仕事がケアマネジャーの仕事です。このケアマネジャーの仕事を大阪府の求人情報でしっかりと確認することで、良い仕事をすることが出来るようになります。現在、大阪府は非常に高齢化が進んでしまっています。65才以上の方の割合が20%を超えていますので、非常に高齢者の方が多い都道府県となっています。また、14才以下の子どもたちの割合も減っていますので、非常に少子高齢化が進んでいる都道府県となっています。ですので、これからケアマネジャーの求人に関しても、とても多くなっています。大阪府は、人口規模も関西地方で一番大きな都道府県となっていますので、単純にケアマネジャーの需要も多く、求人情報が多い状況となっています。