デイサービス・デイケアの介護福祉士(池田市)の求人・転職・採用情報

大阪府池田市の デイサービス・デイケア求人を、4件掲載中

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<土曜日・日曜日固定休み/車通勤可> デイサービスでの相談員・管理者求人です@池田市

デイサービス季節めぐり の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護福祉士/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス事業所
勤務地 大阪府 池田市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C20417

《 募集要項 》

給与
生活相談員
【月給】230,000円-260,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

生活相談員兼管理者
【月給】260,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年3回、3.00-3.75ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
石橋(大阪)駅より徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
株式会社の運営するデイサービスでの相談員または相談員兼管理者の募集。 居宅介護支援事業所やグループホーム・訪問看護のほか、介護タクシーも運営している会社です。手作り昼食も人気で、料理長はベテランの板前さんです。 【おすすめポイント】 ・相談員2名体制、協力しながら勤務ができます...
【池田市】土日固定休み!車通勤可★
機能訓練特化!半日デイサービスでの相談員求人です。 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 池田市
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C32277

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-
基本給160,000円-
資格手当20,000円-

経験考慮あり、ご相談ください
★非常勤でもご相談ください。

【賞与】年3回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 10,000円
最寄り
阪急宝塚線石橋阪大前駅から徒歩10分 車通勤可(応相談)
職場概要
【株式会社の運営するデイサービスでの相談員募集】 居宅やグループホーム・訪問看護のほか、介護タクシーも運営している会社です。 今回はリハビリ特化デイサービスで管理者さんの補助として 相談員業務を担当していただける方、募集中です! 【おすすめポイント】 ・土日休みのお仕事です♪...
≪経験者希望!年間休日115日★車通勤可♪≫ 
デイ相談員を募集します!@池田市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 池田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C15963

《 募集要項 》

給与
基本給:198,000円(経験5年の場合)
資格手当:15,000円
介護手当:5,000円(デイの場合)
賞与:年2回2.8ヶ月*前年度実績より
昇給:年1回
退職金:有り
交通費:上限25,000円
最寄り
最寄駅:鼓滝駅まで 徒歩11分 車通勤:可能(無料駐車場あり)
職場概要
池田市デイサービスにて、相談員の求人です! ★おすすめポイント★ ・年間休日115日♪有給休暇の他、リフレッシュ休暇も7日間あります!残業時間も月あたり5時間程度と、家庭との両立もしやすい環境です。 ・車通勤可!無料駐車場もございますので、ご利用頂けます。 ・経験者優遇!相談員...
車通勤可◎デイサービスでのお仕事@池田市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 池田市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22796

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-
 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉士主事 40,000円
 処遇改善手当 賞与+一時金
【賞与】なし 
【退職金】制度有 職金共済加入
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
池田(大阪)駅より徒歩17分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
・デイサービスでの相談員兼介護職募集! ・車通勤可 ・残業少なめ

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  • 平均月給:22.9万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。