交通費全額支給の介護支援専門員(ケアマネージャー)(さいたま市緑区)の求人・転職・採用情報

埼玉県さいたま市緑区の 求人を、4件掲載中

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最終更新日 : 2024/05/10

cosmosケアプラン の求人

<定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です@さいたま市緑区

cosmosケアプラン の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C44777

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,000,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
車通勤可
職場概要
2022年9月開設の事業所です。 土曜日・日曜日・祝日固定休み、残業も少ないため働きやすい環境です。 通勤手当月上限ありません。
通勤手当月上限なし!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@さいたま市緑区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C19776

《 募集要項 》

給与
【月給】222,500円-299,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 157,500円-217,500円
 ケアマネジャー手当 15,000円
 特殊業務手当 15,000円
 特別手当 25,000円-35,000円
 調整手当 10,000円-17,000円

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回、1月あたり1,000円-3,000円(前年度実績)
【退職金】共済加入
【通勤手当】実費支給 月上限なし
【定年】65歳※再雇用制度有
最寄り
JR武蔵野線 東浦和駅よりバス10分、松ノ木東公園バス停下車後徒歩3分 車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
★ケアマネジャーや生活相談員が複数名在籍しており、業務中研修や 業務外研修もしっかりありますので、新しい環境でも 安心して業務をスタートすることができます
経験者歓迎!特養でのケアマネジャーのお仕事です@さいたま市緑区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 さいたま市緑区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C32614

《 募集要項 》

給与
【月給】 222,500円-299,500円
基本給157,500円-217,500円
ケアマネ手当15,000円
特殊業務手当15,000円
特別手当25,000円-35,000円
調整手当10,000円-17,000円

【特記事項】
社会福祉士・介護福祉士手当4,000円

【賞与】年2回、計3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 
【通勤手当】全額支給
【定年】65歳
最寄り
JR武蔵野線「東浦和」駅、JR京浜東北線「浦和」駅よりバス マイカー通勤:可
職場概要
経験者歓迎◎特養でのケアマネジャー募集! *入所94床、ショートステイ16床の特養にてケアマネ業務を行っていただきます! *特養のみならず、地域包括やデイサービスも併設しており、地域福祉に貢献している法人です♪ *マイカー通勤可能、駐車場完備で通勤もストレスフリー☆ ご利用者の...
年間休日120日!嬉しい賞与も3.95ヶ月分!★老健にて施設ケアマネ・相談員さんのお仕事です@さいたま市緑区 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 さいたま市緑区
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C23159

《 募集要項 》

給与
【月給】215,990円-249,420円
基本給 179,800円-200,400円
調整手当 8,990円-10,020円
資格手当 25,000円
住宅手当 2,200円-14,000円


【昇給】あり年1回
【賞与】年2回(3.95か月分)※前年度実績
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【退職金】あり勤続年数1年以上
【定年】60歳(再雇用65歳)
最寄り
JR浦和駅東口からバス(乗車約15分、バス停より徒歩3分) 車通勤可 駐車場あり
職場概要
県下で最も長い歴史と伝統を有する老人福祉施設で、恵まれた立地条件を生かし、施設福祉、在宅福祉両面から地域に信頼される統合的な老人福祉の拠点施設づくりを目標としています! ・年間休日120日! ・嬉しい賞与3.95ヶ月分! ・ケアマネとの連携が多く知識・経験を積める環境です!

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
サービス満足度

わからない事もきちんと説明していただき安心しました。また、対応も早く知りたい事もすぐに知ることもできました。 本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
サービス満足度

明るい対応、言葉遣いも丁寧で、色々な説明をしてくださる時の口調の速さも聞きやすく分かりやすいものでした。親身に対応してくださり、とても心強く信頼して相談することができました。心より感謝申し上げます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【年俸】4,000,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

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■正社員
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【賞与】年2回

【その他手当】
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埼玉県さいたま市緑区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/13時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人10件※から集計した 「埼玉県・さいたま市緑区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26万円
  • 最高月給:30.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。