居宅介護支援事業所・残業少ないの介護支援専門員（ケアマネージャー）（東松山市）の求人・転職・採用情報

埼玉県東松山市の居宅介護支援事業所求人を、3件掲載中

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埼玉県東松山市

介護支援専門員（ケアマネージャー）居宅介護支援事業所残業少ない

居宅介護支援事業所　わかばの丘の介護支援専門員（ケアマネージャー）求人

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＜未経験者歓迎＞医療法人運営の介護老人保健施設併設の居宅ケアマネジャー募集

募集職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	埼玉県東松山市
特徴	年間休日110日以上 4週8休以上残業少ない初心者・未経験歓迎ケアマネ複数在籍
休日・休暇	【休日】基本土日休みですが、4週9休（2月は8日休）、年間休日114日【休暇】有給休暇、夏季休暇2日、年末年始休暇5日
お問い合わせ番号	C21185

《募集要項》

給与: 月給：215,000円～ 300,000円
最寄り: 東武東上線「高坂駅」徒歩15分

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介護老人保健施設　わかばの丘の介護支援専門員（ケアマネージャー）求人

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【未経験OK】居宅ケアマネの募集です！＠高坂駅

募集職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	埼玉県東松山市
特徴	年間休日110日以上土日祝休み 4週8休以上残業少ない初心者・未経験歓迎
休日・休暇	週休二日制（月9日休み）、年間休日114日
お問い合わせ番号	C14757

《募集要項》

給与: 月給：200,000円～ 300,000円
最寄り: 最寄駅:東武東上線　高坂駅　徒歩15分　車通勤:可能（駐車場代:1,000円）

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【年間休日120日】医療法人運営居宅にてケアマネジャーの募集です＠東松山市の介護支援専門員（ケアマネージャー）求人

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募集職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	埼玉県東松山市
特徴	昇給あり退職金あり年間休日110日以上 4週8休以上残業少ない介護兼務無しケアマネ複数在籍交通費全額支給
休日・休暇	【休日】週休2日シフト制（日曜日、祝日固定休み）年間休日120日【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号	C13359

《募集要項》

給与: 月給：215,220円～ 273,270円
最寄り: 森林公園駅　徒歩9分車通勤可（駐車場無料）

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基本給...

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埼玉県東松山市の介護支援専門員（ケアマネージャー）・居宅介護支援事業所の、平均給与はどのくらい？

2026/07/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、平均月給の算出可能な常勤の募集求人10件※から集計した「埼玉県・東松山市・介護支援専門員（ケアマネージャー）・居宅介護支援事業所」条件の平均月給は、以下の通りです。

平均月給：24.8万円
最高月給：29.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県東松山市全域の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人募集状況

07月30日時点での、ケア人材バンクの埼玉県東松山市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の求人数は、14件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が9件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが2件、 グループホームが1件となっており、介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県東松山市全域の施設ごとの介護支援専門員（ケアマネージャー）求人数はこちら

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