地域包括支援センター・介護兼務無しの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(狭山市)の求人・転職・採用情報

埼玉県狭山市の 地域包括支援センター求人を、1件掲載中

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家族手当もあり☆託児所あり☆地域包括支援センターでのお仕事です@狭山市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C27005

《 募集要項 》

給与
【月給】217,800円-  ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当5,000円/名

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 
【通勤手当】あり
職場概要
経験を活かして働くことができます◎ 家族手当もあります☆託児所あります☆ まずはお気軽にお問い合わせください!

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
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サービス満足度

些細な確認事項でも、迅速に対応してくださり、返事も早くくださったので、安心できました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #埼玉県 #行田市
サービス満足度

今の職よりもキャリアアップできるようにサポートしていただきました。ありがとうございました。 このあとも、よろしくお願いします。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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埼玉県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人297件※から集計した 「埼玉県・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.7万円
  • 最高月給:40万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
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