その他・残業少ないの介護支援専門員(ケアマネージャー)(滋賀県)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】年間休日110日!サ高住でのケアマネジャーのお仕事です@大津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C32339

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円-
 基本給220,000円-
 固定残業代45,000円
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

【特記事項】
主任ケアマネ資格手当 年2回、計120,000円

【賞与】年2回2.5ヵ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
JR湖西線・おごと温泉駅 徒歩15分 車通勤可
職場概要
自社のサービス付き高齢者住宅に入居されている方向けのケアマネ募集です! <こんな理念を掲げてます> 愛ある日々のお手伝い 私たちは、いつもお客様とその家族や友人のやすらぎと幸福を願います。老いて、病にあっても、他の人を思いやり、関心をむけられる愛ある日々を過ごせるようにお手伝い...
【非公開求人】年間休日110日。サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャーのお仕事です@守山市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 守山市
特徴 年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C32340

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円-

【特記事項】
主任ケアマネ資格手当 年2回、計120,000円

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限15,000円
最寄り
JR琵琶湖線「守山駅」から徒歩約20分
職場概要
自社のサービス付き高齢者住宅に入居されている方向けのケアマネジャー募集です。 <こんな理念を掲げてます> 愛ある日々のお手伝い 私たちは、いつもお客様とその家族や友人のやすらぎと幸福を願います。老いて、病にあっても、他の人を思いやり、関心をむけられる愛ある日々を過ごせるようにお...
【非公開求人】小規模サ高住のケアマネのお仕事です!居宅も立ち上げ予定です♪@草津市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 草津市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C25926

《 募集要項 》

給与
【月給】経験より異なります
【賞与】業績により
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 10,000円
【特記事項】
賞与・昇給は業績により支給
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
経験歓迎!サ高住ケアマネ募集! ★働き方応相談 (サ高住のケアマネ兼介護職、サ高住・居宅のケアマネ、等ご自身のご希望に応じて職種やお休みなど働き方ご相談可能です!) ★小規模サ高住で一人ひとりのご利用者様に寄り添ったお仕事ができます! ★居宅立ち上げを検討しています!これまでの経...
【非公開求人】《滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です!》 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 滋賀県 彦根市
特徴 高収入  退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C18790

《 募集要項 》

給与
月給:201,000円-300,000円
基本給:190,000-22,000円(上限は経験10年目)
ケアマネ件数1-39件 1,000円-40,000円
精勤手当10,000円
勤続手当500-30,000円

賞与:有 年2回 3.5ヶ月
退職金制度:有(勤続3年以上)
昇給制度無
社会保険完備
定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【通勤手当】上限24,000円/月 JR南彦根徒歩5分以内 車通勤可能 無料駐車場有り
職場概要
◎土日休み、年間休日110日のサ高住ケアマネ(管理者候補)の求人です! ◎資格取得制度あり(費用は会社が負担致します) ◎残業時間ほとんどなし!プライベートと両立しやすい環境です♪

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

サービス付き高齢者向け住宅併設居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャー募集@宇治市五ヶ庄西田

アンジェス宇治木幡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 京都府 宇治市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32041

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,069,800円-4,273,800円
【月給】292,400円(介護支援専門員)
【月給】309,400円(主任介護支援専門員)

【賞与】年2回2.5ヶ月分 ※前年度実績
最寄り
京都宇治線 木幡駅 徒歩16分 車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成22年から本社を京都に構え、グループ会社が手掛けたサービス付高齢者住宅にて訪問介護・看護サービスを提供する全国規模の株式会社です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・利用者さまとの距離感や安心感を大切に、1人1人寄り添ったサービスを提供しています。 ・季...

<ケアマネジャー3名体制>サービス付き高齢者向け住宅及び併設居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@大和郡山市

大和園りおん の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 奈良県 大和郡山市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C31846

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円‐270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 191,000円‐251,000円
処遇改善手当 2,000円
特定処遇改善手当 5,000円
処遇改善支援手当 2,000円
資格手当 10,000円

【賞与】年2回、4.5ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有) 筒井(奈良)駅より徒歩4分
職場概要
・賞与4.5ヶ月分 ・マイカー通勤可能 ・ケアマネジャー3名体制

<年収約400万円も可>サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー求人です@亀岡市

アンジェス篠 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 京都府 亀岡市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32341

《 募集要項 》

給与
・ケアマネジャー
【月給】288,000円-
 基本給 220,000円
 みなし残業手当 45,000円(27-28時間分)
 職位手当 23,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)

・主任ケアマネジャー
【月給】305,000円-
 基本給 220,000円
 みなし残業手当 45,000円(27-28時間分)
 職位手当 40,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成22年から本社を京都に構え、グループ会社が手掛けたサービス付高齢者住宅にて訪問介護・看護サービスを提供する全国規模の株式会社です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・利用者さまとの距離感や安心感を大切に、一人一人寄り添ったサービスを提供しています。 ・季...

<土日祝固定休み!福利厚生◎>ケアプラン点検、マネジメント職募集♪ @神戸市中央区

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 企業
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C36685

《 募集要項 》

給与
介護認定調査およびマネジメント業務【正社員】
・月給300,000円-

介護認定調査員(リーダー候補)【正社員】
・月給270,000円-

要介護認定調査員(有資格)【正社員】
・月給246,000円-

調査業務/有資格【アルバイト/パート】
・時給1,500円-

【定年】60歳 再雇用あり
最寄り
各線「三宮」駅から徒歩10分圏内
職場概要
【法人概要・拠点】 ・昭和43年設立、ITソリューション事業をはじめ医療事務サービス業務や診療報酬請求業務などの医療関連事業、また要介護認定調査業務や各種自治体福祉事務の公共福祉事業なども行っています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・全国40箇所以上の自治体より要介護認定事務...

<定年70歳>ケアハウスのケアマネジャーのお仕事です@三木市

志染愛真ホーム の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 兵庫県 三木市
特徴 昇給あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C59904

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円‐230,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円‐210,000円
資格手当 20,000円

【賞与】あり



【定年】70歳 ※勤務延長あり
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
定員30名の家庭的な温かいホームです。 定員のうち介護保険利用者の枠は20名、非該当10名 外部サービス利用型なので、施設職員以外に外部事業所との連携を大切にしています。 ・マイカー通勤可能 ・日勤のみ ・定年70歳

★経験不問。ケアマネジャー募集。 基本土日休みのお仕事です♪ ◎未経験可能。

株式会社クオーレ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 高収入  土日休み  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14200

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円
資格手当50,000円
職務手当 (要介護1-2は1人あたり1,000円、要介護3-5は1人あたり1,500円)

※お給料コースが二つございます。詳細お問い合わせください。
※主任ケアマネは別途手当支給
※残業代は別途支給

【賞与】年1回1ヶ月分程度支給予定 ※在籍1年以上


【定年】65歳
最寄り
阪急「塚口」駅より徒歩10分 車通勤不可
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成27年に設立、尼崎市で訪問介護、居宅、サ高住などを展開する会社です。 <このような方を求めています> ・当社が目指すものに共感してくださる方 ・ご利用者を大切に思う心がある方 ・いつも穏やかで、笑顔とあいさつを心がけてくださる方 ・協調性をもって周囲を...

<2024年7月開設>看護小規模多機能型居宅のケアマネジャーのお仕事です@大阪市生野区

介護施設陽愛 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 大阪府 大阪市生野区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C62769

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円‐330,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円‐300,000円
ケアマネジャー手当  30,000円

その他手当
皆勤手当 10,000円
特別手当 0円‐50,000円

【賞与】あり
最寄り
車通勤可(駐車場無し) 桃谷駅より 徒歩9分
職場概要
<法人概要・拠点> ・医療法人運営!2024年7月オープン予定の看護小規模多機能型居宅介護施設です。 ・「人と人、心と心」を大切に利用者様の最期の瞬間まで寄り添います。 ・「職員を大切」にが社風であり、笑いと人を思いやる環境です。 <ほかの法人との違い・特徴> ・オープニングス...

週休2日制。看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です@藤井寺市

看護小規模多機能型居宅介護やまどり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 大阪府 藤井寺市
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C62325

《 募集要項 》

給与
【月給】275,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 180,000円-
 資格手当 50,000円
 管理手当 20,000円
 役職手当 10,000円
 コール手当(ケアマネジャー) 15,000円
【特記事項】
オンコール手当(夜間介護) 1,000円/回
緊急出動時 別途手当

【賞与】年2回、1.00ヶ月分(前年度実績)



【定年】60歳 ※再雇用65歳
職場概要
<法人概要・拠点> ・クリニック、訪問看護、デイサービスなどを運営している医療法人が母体です。 ・内科・小児科・呼吸器内科クリニックやまどり医院のお向かいにあります。 ・熱い思いの院長を筆頭に、地域の皆様に、優しく誠実で家庭的な医療・看護・介護サービスの提供を心がけています。 ...

<賞与4.0か月>介護医療院のケアマネジャー求人です@京都市東山区

京都久野病院介護医療院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 京都府 京都市東山区
特徴 昇給あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C50662

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-215,000円 
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※処遇改善調整を含む

【賞与】年2回・計4.00月分前年度実績)
最寄り
伏見稲荷駅より徒歩3分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・京都久野病院を中心に、訪問看護ステーションや介護支援センター、グループホーム、デイサービス等を運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・きょうと福祉人材育成認証制度の認証されています(京都府が、研修制度や働きやすさなどについて厳しいチェックを行い、...

関西を中心に複数施設運営している法人本部でケアマネジャーの募集です@大阪市西区

株式会社スーパー・コート の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/本部(施設)
勤務地 大阪府 大阪市西区
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C51760

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円
基本給 235,000円
資格手当 29,000円
業務手当 21,000円
居宅手当 15,000円

【賞与】年2回 業務給
最寄り
本町駅より徒歩5分
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成7年にホテル事業から始まった株式会社です。 ・有料老人ホーム/高齢者住宅の運営を中心に、ビル/マンションの運営を行っています。 ・高いホスピタリティと認知症ケアの評判が高く、天然温泉があることも魅力です。 <ほかの法人との違い・特徴> ・ケアマネの更新...

滋賀県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

この度は転職活動にご尽力いただき本当にありがとうございました。 転職に関する方向性に悩みながらも、担当キャリアパートナーT様のアドバイスで、自分なりに納得の行く転職活動ができたと思います。 いつも前向きにアドバイスをいただけていたと思います。 レスポンスも早く選択肢を広げて行けたと感じています。 志望動機や自己紹介の添削にも気軽に応じていただけとても力になりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #甲賀市
サービス満足度

初めての電話相談の時から、内定をいただくまで、とても親身になって丁寧に対応してくださいました。 ご尽力いただき、本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

適宜こちらの要望に応じた募集要項を案内いただいて、たいへん有難かったです! 物腰の柔らかい口調で、電話でも安心して話を聴くことができました! 入社後のアフターケアもありがたく、よろしくお願いします!

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

とても親切で丁寧でした。良い所を紹介して頂き、ありがとうございます。

ケアマネジャーの70代女性、転職成功者の声
70代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

対応が早く、尚且つ丁寧な対応で、安心してお任せする事ができました。 大変感謝しています、本当にありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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彦根市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<リフレッシュ休暇制度あり>病院併設の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@彦根市

【給与】
【月給】215,000円-325,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 190,...

特別養護老人ホーム 千寿の郷 の求人

大津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

<手当充実>特別養護老人ホームでのお仕事です@大津市石山千町

【給与】
【月給】191,316円-224,492円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給 17...

草津市立障害者福祉センター の求人

草津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・相談支援専門員
障害者支援
常勤

<年間休日122日>障がい者福祉センター事業における相談員のお仕事です@草津市

【給与】
【月給】193,960円-252,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 183,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 真樹さん
  • 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

滋賀県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/07時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人169件※から集計した 「滋賀県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.5万円
  • 最高月給:31.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

滋賀県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

滋賀県の高齢者の割合

滋賀県の総人口(2021年時点で、約1,411,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約376,000人で、全体の26.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の34.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.7ポイントも増えると見られています。

滋賀県の高齢者率(2021年)
滋賀県の人口 約1,411,000人
65歳以上の高齢者数 約376,000人
高齢者の割合 26.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

滋賀県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、滋賀県では、2004年で37,334人だったのが、 2019年では、65,073人となり、 15年間で27,739人増加しています。増加率は74.3%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

滋賀県の要介護(要支援)認定者数
2004年 37,334人
2019年 65,073人
15年間での増加数 27,739人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

滋賀県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち滋賀県では7,455人で、全体の約1.02% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

滋賀県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月07日時点での、ケア人材バンクの滋賀県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、212件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が129件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が29件小規模多機能が14件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

滋賀県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!