有料老人ホームの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(伊東市)の求人・転職・採用情報

静岡県伊東市の 有料老人ホーム求人を、1件掲載中

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<月給250,000円以上>有料老人ホームのケアマネジャーの求人@伊東市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 静岡県 伊東市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03057

《 募集要項 》

給与
【月給】253,000円-288,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-210,000円
資格手当 15,000円
職能手当 35,000円-55,000円
介護職員等特定加算 3,000円

【その他手当】
扶養手当 1人目 5,000円・2‐3人目 3,000円

【賞与】年2回・計2.0月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円 
【定年】60歳
最寄り
JR伊東線 伊東駅徒歩5分 マイカー通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成3年設立、静岡県内に複数有料老人ホームを展開する法人が母体です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・ご利用者様が「もうひとつの我が家」と思っていただけるような、居心地の良い場所の提供を目標にしています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホーム(満...

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
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静岡県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人149件※から集計した 「静岡県・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.7万円
  • 最高月給:32.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) リセット
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
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  9. 相談支援専門員
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  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者