初心者・未経験者歓迎(島田市)介護支援専門員（ケアマネージャー）人気求人ランキング
ケアアシスト居宅介護支援事業所
の求人
島田市
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜年間休日123日＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠島田市
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- 【月給】215,000円‐340,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 200,...
エコトープ
の求人
島田市
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
★未経験可★賞与3ヶ月分以上！居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠
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- 【月給】215,000円-265,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 155,...
特別養護老人ホームあすか
の求人
島田市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
特別養護老人ホーム（特養）
常勤
マイカー通勤可能。特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です＠島田市
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- 【月給】203,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり 資格手当・特定改善手当・被覆手当...
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静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
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常勤
＜超強化型＞介護老人保健施設のケアマネジャー求人です＠静岡市
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- 【月給】 281,300円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年3...
ハートフルホーム城北 の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
小規模多機能
非常勤
小規模多機能事業所におけるケアマネジャーの募集です。
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- 【時給】1,450円-
【その他手当】
日祝は時給換算して1時間あたり＋50円
シングルマザ...
複合型ナーシングケアもも藤枝 の求人
静岡県 藤枝市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
看護小規模多機能居宅介護
常勤
＜定年65歳＞看護小規模多機能でのお仕事です@藤枝市
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- 【月給】281,000円-331,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,...
セントケアやいづ の求人
静岡県 焼津市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜定年65歳＞複数ケアマネジャー在籍の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠焼津市
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- 【月給】231,500円-268,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 147,...
シンシアケアプランセンター焼津 の求人
静岡県 焼津市
介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
＜定年70歳＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠焼津市
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- ＜常勤＞
＜ケアマネジャー＞
【月給】269,400円-376,350円
※面接後決定、経験前...
ハートフルホーム藤枝青葉町 の求人
静岡県 藤枝市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
グループホーム
非常勤
グループホームにおけるケアマネジャー募集。＠藤枝市
- 【給与】
- 【時給】1,430円-
【その他手当】
日祝は時給換算して1時間あたり＋50円
シングルマザ...
藤枝市地域包括支援センター亀寿の郷 の求人
静岡県 藤枝市
介護支援専門員（ケアマネージャー）
地域包括
常勤
【藤枝市】未経験者歓迎・包括ケアマネジャー増員募集！
- 【給与】
- 月給:170,000円－200,000円
賞与:年2回5万-10万*前年度実績より
昇給:あり...
介護老人保健施設星のしずく の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
介護老人保健施設
常勤
＜大手グループ法人母体＞介護老人保健施設のケアマネジャー求人です@葵区城北
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- 【月給】238,700円-279,950円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 213,7...
株式会社アクタガワ の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅
福利厚生も充実している会社で働いてみませんか？ 未経験ケアマネジャーの応募もOK！ 居宅介護...
- 【給与】
- ★常勤
【月給】220,000円‐300,000円
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基本給:195,000円-...
アクタガワ ハートフルホーム西奈 の求人
静岡県 静岡市葵区
介護支援専門員（ケアマネージャー）
小規模多機能
常勤/非常勤
＜福利厚生充実＞大手法人が母体に小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集＠静岡市葵区
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【特記事項】
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 由美子さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
- ケア人材バンクを利用して
- スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。
