高収入の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(浜松市中央区)の求人・転職・採用情報

静岡県浜松市中央区の 求人を、2件掲載中

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【浜松市中央区】未経験歓迎★居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集!

平安の森ケアプランセンター八幡 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C22972

《 募集要項 》

給与
【ケアマネジャー】
【年俸】3,320,000-3,800,000円
【月給】276,666-316,666円
[内訳]
基本給 207,872-237,916円
固定残業代 68,794-78,750円(45時間分。超過分は追加支給)

【主任ケアマネジャー】
【年俸】4,000,000-4,500,000円
【月給】333,333-375,000円
[内訳]
基本給 250,420-281,737円
固定残業代 82,913円-93,263円(45時間分。超過分は追加支給)
最寄り
八幡(静岡)駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平安の森記念病院が母体の医療法人社団になります。 介護老人保健施設を中心に、地域包括支援センターや居宅介護支援事業所など幅広く運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・母体の病院は平成30年に移設され、きれいな院内が特徴です。 【求人のポイン...
【浜松市西区】居宅・住宅型有料のケアマネジャー求人です★ の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C03583

《 募集要項 》

給与
【月給】216,500円-
下記資格手当含む
介護支援専門員20,000円
主任介護支援専門員30,000円

扶養手当:5,000-25,000円
※配偶者10,000円、子5,000/人(3人まで)

【退職金制度】有(中小企業退職金共済制度/勤続1年以上必須)
【昇給】有(年1回)
【交通費】上限20,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護事業所(訪問介護、訪問看護、居宅介護支援)のケアマネジャー求人です^^ ★主に、ご入居者がサービス提供対象となります。 ★定年65歳!長くご勤務したい方是非ご検討ください。

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

静岡県浜松市中央区の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人28件※から集計した 「静岡県・浜松市中央区・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.2万円
  • 最高月給:29.9万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。