東京都 東大和市ケアマネージャー求人一覧

東京都東大和市の 求人を、9件掲載中

東大和市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

特別養護老人ホーム は~とふる

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24246

年間休日126日!特別養護老人ホームでのお仕事です@東大和市

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】230,000円-250,000円  基本給 180,000円  調整手当 20,000円-40,000円  地域手当 30,000円 【特記事項】  住宅手当(賃貸のみ) 25,000円  家族手当(扶養者のみ) 配偶者 10,000円 その他 5,000円 【賞与】年2回 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 :50,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
玉川上水駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場なし)
職場概要
年間休日126日!ご家庭やプライベートと両立させたい方にオススメ♪ 玉川上水駅より徒歩4分の好立地☆...

居宅ケアマネージャー増員募集・未経験者歓迎・土日お休み!

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16870

《 求人情報 》

特徴
給与高め  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 
給与
月給:200,000円以上※面接後、詳細決定 賞与:なし 昇給:なし 退職金:なし 交通費:規定により支給上限30,000円 ※非常勤 時給:1,000円以上 交通費:規定により支給上限30,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
多摩モノレール「桜街道駅」駅前 車通勤可能
職場概要
2015年6月にオープンした訪問看護ステーション併設居宅介護支援事業所でのケアマネージャー募集! ★...

★地元に愛される社会福祉法人!特養相談員募集!経験者大歓迎★

  •   東京都 東大和市
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17651

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
月給196,120円-295,340円(基本給+特別手当+資格手当) ※面接後詳細決定 その他)賞与(前年度実績年2回3.6ヶ月分) 昇給(年1回) 退職金制度あり(勤続1年以上) 定年60歳 交通費(上限5万円) 社会保険各種完備

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
・最寄駅:西武拝島線「東大和市駅」/多摩モノレール線「玉川上水駅」より徒歩12分 ・マイカー通勤:可...
職場概要
★地元で3ヶ所の施設を運営する社会福祉法人が母体です!一人一人がイキイキ暮らせる環境を提供しています...

【東京都東大和市】 2017年4月オープンの新しい施設! 大手グループ法人が運営する介護老人保健施設でのお仕事です★

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15839

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
年収350万円以上 ※面接後、詳細決定 月給 25万円以上 -内訳- 基本給・資格手当・精勤手当・地域手当 -他手当等- 昇給:有 年1回 賞与:有 年2回・3ヶ月分(前年度実績) 通勤手当:有 実費支給(上限月額:50,000円) 退職金:有(勤続5年以上) 定年60歳(再雇用制度65歳まで)

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
・多摩モノレール「上北台駅」まで徒歩8分 ・マイカー通勤:可
職場概要
2017年春開設の新しい施設でのお仕事です! ★全国に病院・介護施設を運営している大手グループ法人が...

☆ショート相談員/年間休日125日!定年65歳!マイカー通勤OK!福利厚生◎!

  •   東京都 東大和市
  •   ショートステイ
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13869

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
年収300-350万円 ※面接後、詳細決定

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
・西武拝島線「東大和市駅」、西武新宿線「久米川駅」各駅からバス ・マイカー通勤:可
職場概要
ショートステイ事業の運営拠点数&床数シェアナンバー1の企業です! ☆福利厚生◎!年間休日125日!...

地元に愛される社会福祉法人!居宅ケアマネ募集! ★経験者大歓迎★

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20547

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
基本給 183,120円-272,340円 特別手当 3,000円 資格手当 10,000円 ※その他 住宅手当 扶養手当 【賞与】年2回、3.60ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
武蔵大和 駅より 徒歩 6分 車通勤:駐車場自己手配
職場概要
★地元で3ヶ所の施設を運営する社会福祉法人が母体です!一人一人がイキイキ暮らせる環境を提供しています...

地元に愛される社会福祉法人!居宅ケアマネ募集! ★経験者大歓迎★

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C20141

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
【月給】211,120円- 経験による 【賞与】年2回、3.6ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
最寄駅:玉川上水駅より 徒歩 10分 ・マイカー通勤:可※ガソリン代補助、法人規定によりあり
職場概要
★地元で3ヶ所の施設を運営する社会福祉法人が母体です!一人一人がイキイキ暮らせる環境を提供しています...

★地元に愛される社会福祉法人!特養相談員募集!経験者大歓迎★

  •   東京都 東大和市
  •   相談員
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C00473

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
月給196,120円-295,340円(基本給+特別手当+資格手当) ※面接後詳細決定 その他)賞与(前年度実績年2回3.6ヶ月分)、昇給(年1回)、退職金制度あり(勤続1年以上)、定年60歳、交通費(上限5万)、社会保険各種完備

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
西武多摩湖線「武蔵大和駅」より徒歩7分 車通勤可能(駐車場は自己手配、駐車代は一部負担)
職場概要
★地元で3ヶ所の施設を運営する社会福祉法人が母体です!一人一人がイキイキ暮らせる環境を提供しています...

★サ高住でケアマネ募集!土日祝休み!月給22万円以上!★

  •   東京都 東大和市
  •   ケアマネージャー
  •   サ高住
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C11846

《 求人情報 》

特徴
残業少ない 
給与
月総支給:220,000-250,000円※経験考慮致します。

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
東京都 東大和市
最寄り
最寄駅:武蔵大和駅まで 徒歩14分 車通勤:車通勤可能
職場概要
サービス付き高齢者住宅併設居宅でのケアマネジャー業務です。 ★土日祝休みです。ご家庭をお持ちの方にも...



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【給与】■常勤 【月給】230,000円- 基本給:200,000円- 役職手当:5,000円 職責手...

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ケアマネージャー
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大手企業運営の有料老人ホームでのお仕事です@小平市

【給与】【月給】270,000円-300,000円  基本給 270,000円-300,000円   ...

指定居宅介護支援事業所 はぎやま

東京都 東村山市
ケアマネージャー
居宅
常勤

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きぼう

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ケアマネージャー
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居宅介護支援事業所 プラチナ・ヴィラ小平

東京都 小平市
ケアマネージャー
居宅
常勤

【小平市】大手法人居宅ケアマネ増員募集!未経験歓迎♪

【給与】月給22万円以上 ※経験保有資格により考慮いたします 資格手当・地域手当・皆勤手当・時間外手当...

医療法人財団 立川中央病院 アルカディア 指定居宅介護支援事業所

東京都 武蔵村山市
ケアマネージャー
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【年間休日120日♪賞与3ヶ月分★居宅でケアマネ募集!@武蔵村山市】

【給与】【月給】237,000円- 【賞与】3ヶ月分 【昇給】制度あり ※能力に応じて 【退職金】制...

東京都のケアマネジャーを取り巻く環境について

東京都は47都道府県のうち、もっとも人口の多い都道府県です。そのため、65歳以上の高齢者の人口も全国で最も多く、2012(平成24)年の調査では約266万人という結果が出ています。東京都の総人口に対する高齢者の人口の割合は20.6%となっており、人口の約5人に1人が高齢者という状況です。高齢者の人口は今後ますます増えていくことが予想されます。そのため、ケアマネジャーの求人もますます多くなることが考えられます。なぜ高齢者の人口が増えると、求人も増えるのかというと、ケアマネジャーが介護を受け持つことのできる人数には制限があるからです。今後、高齢者の人口が増えていくことに伴って、介護を希望する人の人数も増加することが予想されます。在宅で介護を受けたい、施設に入り介護を受けながら老後を過ごしたいというさまざまな利用者の希望が増えていく中、ケアマネジャーの就労人口が増えていかなければ、介護に対する希望がかなわない高齢者が増えていってしまうことになります。高齢者の人口が増えていいくことは、高齢者のみの世帯の増加にもつながります。現在、高齢者の増加に伴って、高齢者が同居する高齢者の介護を行う老老介護という状態が多くみられるようになりました。老老介護には、介護の専門の知識がないため介護そのものを苦痛に感じてしまったり、体力が低下した高齢者にとって大人の介護を行うことが大きな負担となってしまったりしている課題があります。介護を苦に自ら命を絶ったり、介護をしている相手の命を奪ったりする事件が最近聞かれるようになりましたが、このままでは今後ますます増えてしまうかもしれません。東京都は、今後ますます人口の増加が期待できますが、もちろん高齢者の人口も増加していくことが予想されます。そのため、今後ますます、ケアマネジャーの仕事は重要になり、求人もますます増加していくことが予想されます。現代の日本にとって重要な職業といえます。