年間休日110日以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(東京都)の求人・転職・採用情報

東京都の 求人を、1031件掲載中

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同じ条件での関東エリア全域の求人

<パート募集>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@横浜市戸塚区

ケアプランひまわり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市戸塚区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【非常勤/休日】勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C72776

《 募集要項 》

給与
<非常勤>
【時給】1,500円-
最寄り
戸塚駅より徒歩11分

<年間休日120日>介護付き有料老人ホームでのお仕事です@熊谷市

介護付有料老人ホーム サンシティ熊谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
休日・休暇 【休日】 シフト制で月10日休み(1月は11日、2月は9日) 年間休日120日 【休暇】 年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後付与) 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
お問い合わせ番号 C72742

《 募集要項 》

給与
月給:291,900円 ~
最寄り
石原駅より徒歩11分 車通勤可

居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@横浜市緑区

横浜セラトピア居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市緑区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフトによる、年間休日110日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C83307

《 募集要項 》

給与
月給:250,700円 ~ 365,700円
最寄り
市営地下鉄 川和町駅より徒歩15分 車通勤可能

<年間休日120日の好条件>医療法人母体の介護老人保健施設で施設ケアマネジャー募集@大和市

介護老人保健施設大地 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 神奈川県 大和市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】シフト制/月10日休み(9日も選択可能、月給15,000円アップ)、年間休日120日または108日 【休暇】慶弔休暇、リフレッシュ休暇(最大年3回)、有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C03747

《 募集要項 》

給与
月給:265,000円 ~ 350,000円
最寄り
小田急江ノ島線又は、東急田園都市線「中央林間」駅より徒歩15分 マイカー・バイク通勤:可

居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@富士見市

ケアマネジャー事務所サーバントふじみ・みよし の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 富士見市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日125日 ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】年末年始休暇(12/29-1/3)、有給休暇
お問い合わせ番号 C71075

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~
最寄り
柳瀬川駅より 徒歩9分 車通勤可(駐車場有)

<年間休日114日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@下妻市

介護老人保健施設 しろかね 居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 茨城県 下妻市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】4週8休/シフト制、年間休日117日 【休暇】有給休暇法定通り、夏季休暇4日、冬季休暇4日、誕生日休暇2日
お問い合わせ番号 C31769

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円 ~ 279,400円
最寄り
車通勤可(駐車場有)

大手法人運営の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@さいたま市南区

ファインケア浦和 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 [休日] 週休2日制(土曜日・日曜日固定休み) [休暇] 有給休暇 年末年始(12/31-1/3) [年間休日] 118日
お問い合わせ番号 C19866

《 募集要項 》

給与
月給:296,260円 ~ 338,260円
最寄り
[電車]JR武蔵野線/JR京浜東北線 南浦和駅から徒歩5分

<土曜日・日曜日固定休>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@狭山市

ファインケア狭山 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 [休日] 週休2日制(土曜日・日曜日固定休み) [休暇] 有給休暇 年末年始(12/31-1/3) [年間休日] 118日
お問い合わせ番号 C26960

《 募集要項 》

給与
月給:296,260円 ~ 338,260円
最寄り
[電車]西武新宿線 狭山市駅から徒歩12分

大手法人運営の居宅介護支援事業所でのお仕事です@所沢市

ファインケア所沢 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 [休日] 週休2日制(土曜日・日曜日固定休み) [休暇] 有給休暇 年末年始(12/31-1/3) [年間休日] 118日
お問い合わせ番号 C28579

《 募集要項 》

給与
月給:296,260円 ~ 338,260円
最寄り
[電車]武蔵野線 東所沢駅から徒歩4分

年間休日125日!居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー募集です@横浜市金沢区

ショウエイ訪問看護ステーションかなざわ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市金沢区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】夏季休暇日、年末年始休暇日、有給休暇
お問い合わせ番号 C52995

《 募集要項 》

給与
月給:300,000円 ~
最寄り
金沢八景駅より徒歩9分 六浦駅より徒歩10分


年間休日110日以上(東京都)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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<2024年3月1日オープン>介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@杉並区

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<年間休日118日>居宅介護支援事業所でのお仕事です@板橋区

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正社員 主任ケアマネジャー 【月給】341,359円- ※固定残業代56,359円-、他手当含...


東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)・年間休日110日以上の、平均給与はどのくらい?

2026/11/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人832件※から集計した 「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)・年間休日110日以上」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27.8万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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