特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(東京都)の求人・転職・採用情報

東京都の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、49件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】賞与年3回!特別養護老人ホームのケアマネジャー兼介護職のお仕事です@小金井市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 小金井市
特徴 退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C20445

《 募集要項 》

給与
【月給】239,300円‐303,700円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
介護支援専門員手当 8,000円
処遇改善手当 30,000円
夜勤手当 20,000円(5,000円/回)
※上記は夜勤手当5‐6回分込みの給与になっております

【賞与】年3回、3.2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
武蔵小金井駅より 徒歩16分 車通勤不可
職場概要
[運営法人について] 隣接する系列病院と連携し「老いから看取り」までの支援を目指す法人です。 キリスト教の理念のもと、在宅サービスから特養サービスを展開していらっしゃいます! ■[求人について] ☆法人安定制◎♪病院・地域包括との連携体制も整っています! ☆在宅部門もあり、地域...
【非公開求人】<年間休日120日>特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@葛飾区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C28604

《 募集要項 》

給与
【月給】275,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 255,000円
資格手当 20,000円

【特記事項】
宿直手当 6,000円/1回(月4回程度、※宿直なしも相談可能)
住宅手当あり

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】2,000円‐5,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有り
【通勤手当】月上限 35,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤不可 亀有駅より徒歩15分
職場概要
福利厚生充実。 まずはお問い合わせくださいね。 【施設情報】 特別養護老人ホーム定員60床 ショートステイ12床 デイサービス定員32名 平成14年4月1日開設
【非公開求人】<月給250,000円以上>特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集@葛飾区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 葛飾区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19311

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 230,000円
資格手当 20,000円
住宅手当 30,000円(2km圏内)
宿直手当

【賞与】年2回、3ヶ月分(評価による)

【退職金】制度有 
【通勤手当】上限35,000円/月
最寄り
最寄駅:亀有駅まで徒歩6分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成13年設立の社会福祉法人です。 ・都内5つの特養、2つの介護付きホームの他法人グループとして保育園や福祉系の学校など教育事業にも力を入れて運営をしています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・職員のことを考えた福利厚生 法人で提携している接骨院にてマッサ...
【非公開求人】未経験OK。ケア2名体制。特養での募集です♪ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 墨田区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C42160

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-289,000円
基本給205,000円-244,000円
職務手当 20,000円
特定処遇改善手当 5,000円
業務手当 10,000円-20,000円


【賞与】年2回1.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有り 0.50%-1.30%(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
押上駅まで徒歩7分 車通勤不可
職場概要
未経験OK。年間休日110日。月給25万以上。 特養でケアマネジャー募集です。 ケア2名体制。経験5年程度の先輩ケアマネが指導して下さいます。 ご興味のある方は、ぜひ一度お問い合わせ下さい☆
【非公開求人】☆特養ケアマネジャー!兼務なし!自然いっぱいの環境での就業でプライベートの充実◎☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 三宅島三宅村
特徴 年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C11899

《 募集要項 》

給与
月給 198,400円-284,100円

基本給 183,400円-259,100円
資格手当 10,000円-18,000円
住宅手当 5,000円-7,000円


【賞与】 年2回 4か月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限9,000円
最寄り
三宅島 ※寮有
職場概要
★特養でのケアマネ募集!自然溢れる環境でプライベートも充実できます★ ・三宅村にある特養でのケアマネ募集です。寮制度有り!休日には海に出かけたり、自然を満喫する人多数! ・各種手当、社会保険完備!資格等の手当が充実していて、福利厚生も安心!寮も完備されており、実質5,000円-...
【非公開求人】【文京区】特養ケアマネ!賞与4.5か月分!駅チカ徒歩5分! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 文京区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15669

《 募集要項 》

給与
月給(基本給):217,739円-248,939円
賞与:前年度実績 年2回・計4.5月分

交通費:上限100,000円
退職金制度:あり 勤続1年以上(退職金共済:加入)
最寄り
千駄木駅から徒歩5分
職場概要
定員100名の従来型特養にてケアマネ兼相談員募集★ 相談員業務とケアマネジャー業務を兼務してくださる方の募集です^^ 夜勤、宿直、介護業務は基本ございません!! ご年齢・性別は不問です。施設でのご経験がある方大歓迎” もともとは文京区の区立の施設でしたので 文京区の様々な施設との...
【非公開求人】【足立区】特養ケアマネ兼相談員!3名体制・介護業務なし! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 足立区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C16546

《 募集要項 》

給与
月給:236,000円-355,000円
経験により変動
基本給:185,000円-241,000円
資格手当:0円-20,000円
地域手当:11,000円
職務手当:40,000円
その他手当
役職手当:15,000円-25,000円
扶養手当:3,000円-18,000円
宿直手当5,000円/回 該当者のみ
賞与:年3回3.6ヶ月分(法人・個人の業績による)
退職金:あり
交通費:あり
最寄り
【最寄駅】日暮里・舎人ライナー 扇大橋駅より徒歩11分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人が母体の特養にてケアマネを募集! 「何歳になっても安心して暮らせる地域社会づくり」をモットーに、在宅から施設まで総合的なサービス提供を行っています。 今回はケアマネ専任者を新しく配置するための増員募集です! (もともとは介護職が兼務しておりましたが、この度分業制にしま...
【非公開求人】<年間休日120日以上>特別養護老人ホームでのお仕事です@町田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 町田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29946

《 募集要項 》

給与
【月給】188,600円-261,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給172,300円-245,000円
役割手当13,000円
ベースアップ手当3,300円

【特記事項】
扶養手当
住宅手当

【賞与】年2回4.40ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/900円-5,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限無し
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
町田駅バスセンターより小山田桜台行き・忠雄4丁目下車徒歩2分 バス停桜美林学園東下車徒歩8分 車通勤...
職場概要
【法人について】 1950年設立の法人で福祉業界では歴史のある法人です。現在は、世田谷区、港区、千代田区、板橋区、町田市で19の施設を運営しています。障害福祉、児童福祉、高齢福祉のサービスを提供しています。 【施設について】 2021年6月に移転開設した施設になります。小田急線...
【非公開求人】【賞与4ヶ月分★土日祝休み】特養ケアマネ募集!@武蔵野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 武蔵野市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C11977

《 募集要項 》

給与
【月給】207,850円-239.700円
基本給166,350円-189,700円
職務手当20,000円
調整手当6,000円-30,000円
【別途支給あり】
世帯手当15,500円-23,500円
扶養手当

【賞与】4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】制度あり
【通勤手当】月上限 50,000円
【退職金】あり 勤続3年以上(定年60歳)

◆給与モデル
・ケアマネ経験5年、被世帯主:22万/月・338万円/年
・ケアマネ経験10年、世帯主:26万円/月・394万円/年
最寄り
JR中央線 武蔵境駅より徒歩15分またはバス「井口新田」下車徒歩1分 車通勤不可
職場概要
【勤務先情報】 ・社会福祉法人が運営する特別養護老人ホームです。 【求人ポイント】 ・定年は60歳までですが、嘱託制度で65歳までの就業が可能です。 ・経験よりも、人柄重視の採用です。利用者様、職員の方とコミュニケーションをとるのが好きな方、大歓迎! ・年間休日113日、賞与4...
【非公開求人】定年70歳★未経験可能!残業・介護兼務ほぼなし!特養でのケアマネ求人★@昭島市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 昭島市
特徴 退職金あり  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C21407

《 募集要項 》

給与
契約社員での募集です!
【月給】230,000円- 
 基本給 230,000円- 

【特記事項】
特定処遇改善加算 5000円/月
住居手当 3000円-5000円 (規定による)

【賞与】年2回26万円-50万円(入職後半年後から)
【昇給】年1回 人事考課
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】あり


非常勤 【時給】1,300円-
最寄り
最寄駅:東中神駅より 徒歩5分 車通勤:可能 ※各自駐車場用意の場合
職場概要
月給23万以上!特養でのケアマネジャー求人です。 ★常勤(契約社員)、非常勤(シフト制)どちらも可能な求人です♪ ★残業もほぼ0!ご家庭と仕事を両立させたい方にはオススメです! ★未経験もご応募OK!既存ケアマネジャーが指導いたします! ★宿直なし!介護兼務も車椅子を押す...
【非公開求人】★あきる野市の特養ケアマネジャー募集!経験者優遇!賞与3ヶ月分!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 あきる野市
特徴 高収入  退職金あり  土日休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C00935

《 募集要項 》

給与
【月給】211,600円-252,700円
 基本給181,600円-222,700円※経験考慮の上決定
 資格手当 30,000円

【特記事項】
年末年始手当2000円
就業規則により下記支給
住宅手当10000円
扶養手当


【賞与】年2回3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/650円-9,450円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限45,000円※車通勤の場合距離2キロ以上で支給有り 
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
JR福生駅よりバス「鯉川橋」より徒歩10分 JR秋川駅よりバス「鯉川橋」より徒歩10分 ※JR秋...
職場概要
◎「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」認定施設◎ ★あきる野市にある特養でケアアマネジャー募集です! ★福利厚生◎!職員送迎、無料駐車場有! ★プライベートとの両立にも理解ある職場です!
【非公開求人】<福利厚生充実>特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@江東区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 江東区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C10008

《 募集要項 》

給与
【月給】235,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給230,000円
 ケアマネジャー手当5,000円

【特記事項】
住宅手当あり(世帯主・賃貸かつ費用負担ありのみ支給)

【賞与】年2回4.4ヶ月分(前年度実績) 
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】実費支給、上限なし
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
東西線「南砂町駅」より徒歩8分 車通勤不可
職場概要
・150床の特別養護老人ホームで生活相談員またはケアマネジャーの募集をしています。 ・病院運営も行っている法人で、医療・介護の連携、地域連携などを重視しています。 ・年間休日120日あり、希望休も比較的通りやすいです。 ・福利厚生が整っており、男性の育休取得も認められています。
【非公開求人】ケアマネ2名体制!特養のケアマネジャーのお仕事です@八王子市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 八王子市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C51541

《 募集要項 》

給与
【月給】279,000円‐324,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給  190,000円‐210,000円
調整手当 19,000円
資格手当 15,000円
職務手当 30,000円
特別職務手当 25,000円‐50,000円
他、役職手当・家族手当等有

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり0.50%‐2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 八王子みなみ野 駅より 徒歩 10分
職場概要
マイカー通勤OK! ケアマネ2名体制! 日勤のみ!
【非公開求人】賞与実績4.0ヶ月!特養でのお仕事です@練馬区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 練馬区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C26912

《 募集要項 》

給与
【月給】204,130円-326,680円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 154,500円-262,000円
 調整手当 21,630円-36,680円 ※基本給の14%
 特殊勤務手当 18,000円
 資格手当 10,000円

【賞与】年2回・計3.90月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続年1年以上 退職金共済加入
【通勤手当】月上限45,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
都営大江戸線 豊島園駅(徒歩5分) 西武池袋線 練馬駅(徒歩9分) 車通勤不可※バイク・自転車可
職場概要
従来型36床、ユニット型60床が定員の特養です。 今回の募集ではユニット型の募集でケアマネ業務専任になります。 従来型とユニット型で連携が取れているので相談しやすい環境があります。 最寄り駅から徒歩5分!アクセス◎ お問い合わせお待ちしております☆
【非公開求人】経験者歓迎!年間休日111日!特養ケアマネジャー募集!	
東京都豊島区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 豊島区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16933

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-
基本給200,000円-
資格手当30,000円

【特記事項】
住宅手当0-10,000円
家族手当0-19,000円

【賞与】年2回4.00ヶ月分*前年度実績より
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続10年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
「池袋駅」まで徒歩8分 車通勤不可
職場概要
入所定員62名の特養でのケアマネジャー兼相談員のお仕事です! ★月給23万円以上!賞与4ヶ月分の高待遇! ★職員の定着率◎のアットホームな職場です! ★財務状況も公開していて、経営安定!安心して長期就労していただけます!
【非公開求人】【世田谷区】特養!年間休日◎!歴史ある社会福祉法人! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C20137

《 募集要項 》

給与
月給192,500円-314,400円 ※詳細は面接後決定
その他)賞与(前年度実績年2回、計3.0ヶ月分)
最寄り
東急大井町線「等々力駅」徒歩7分
職場概要
特養ケアマネ兼相談員、または相談員を大募集中! ★世田谷区で40年以上の歴史をもつ社会福祉法人です! ★定員55床の特養でケアマネ兼相談員または相談員専任を募集中! ★法人内の横のつながりも活発で、何かあれば頼れる先輩がたくさんいます! ★年間休日123日!プライベートも大切に...
【非公開求人】【町田市】アットホームな雰囲気の特養でケアマネジャー募集!施設経験者歓迎!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 町田市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C16153

《 募集要項 》

給与
月給241,900円-
※上記は45歳の方の月給例です。年齢、経験を踏まえて最終決定します。
※嘱託雇用の可能性あり。
その他)賞与(年2回、計3.2ヶ月分)、昇給、交通費手当(実費支給)、定年65歳、社会保険各種完備、他
最寄り
小田急線「町田駅」よりバス15分 小田急線「鶴川駅」よりバス10分 小田急線「玉川学園前駅」より徒歩...
職場概要
★都内のみならず、他県でも事業を展開する社会福祉法人が母体です!特養ケアマネ兼相談員増員募集! ★ケアマネジャーや相談員経験者、施設での介護経験のある方歓迎!今後のキャリアの広がりも期待できます! ★お休みも多く、待遇◎!お早めにお問い合わせください! ※ご年齢や経験により、...
【非公開求人】★介護兼務なし!羽村市の特養でケアマネ兼相談員求人です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 羽村市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15376

《 募集要項 》

給与
【給与例】
月給:240,000円-(経験5年以上)※別途前職考慮あり

【特記事項】
扶養手当
住宅手当(賃貸のみ

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
青梅線「羽村駅」まで 徒歩15分 マイカー通勤可(駐車場代:3,000円/月)
職場概要
【羽村市にある特別養護老人ホームで、相談員兼ケアマネジャーを募集中!】 ★介護兼務なし!ご自身の業務に専念できる環境です♪ ★プライベートとの両立にも理解のある職場です。働きやすさ◎ ★給与に関しては経験考慮があります!まずはご相談ください! ★希望者には借り上げ社宅もあります...
【非公開求人】【大手法人★研修充実!特養でケアマネ募集!@荒川区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 荒川区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21153

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-270,000円 ※面接後、詳細決定
【年収】3,431,000円-3,878,000円
 基本給 190,000円-220,000円
 業務手当 50,000円

【賞与】年2回、計2.9ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
各線 南千住駅より徒歩10分 車通勤不可
職場概要
【勤務先情報】 ・複合施設なので、他職種との交流が盛んです! ・定員56床。 ・法人他施設のケアマネジャーと連携を図ることができます! 【求人ポイント】 ・法人、グループでの研修に力を入れております! ・介護兼務なし★ ・施設ケアマネ経験者優遇! ・大手法人グループならではの安...

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東京都でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #江東区
サービス満足度

じっくり納得行くまで検討した方がいいというスタンスで、親身に対応していただきました。満足のいく就活ができたと思います。 有り難うございました。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #足立区
サービス満足度

前職で働いている時で職場をつらく思っている時に、転職のアドバイスを押し付けがましくないが、丁度良い頻度でアプローチしてくださり良かったです。 もしケア人材バンクに相談していなければ、退職後の求職活動は先延ばしにしてしまったように思います。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #板橋区
サービス満足度

面接前に面接マニュアル、履歴書にも履歴書マニュアル、すべて丁寧な対応で本当に助かり、励ましていただいた。感謝でいっぱいです。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #練馬区
サービス満足度

転職を悩んでいる時期も気長に待ってくださりありがたく思いました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #東大和市
サービス満足度

初回に担当キャリアパートナーOさんからお電話を頂いた時に、現状について詳しくとても上手に傾聴して頂きました。 私の何となくのイメージをOさんが整理して下さり、それを次々に形にする提案をたくさんして頂き、とても信頼できる素敵な方だなとすぐに思いました。 単独で就活をしていては絶対に巡り会えなかった素敵な就職先に決まり、嬉しさと感謝の気持ちでいっぱいです。 Oさんに、またこの事業所に誰かを紹介したいと思ってもらえるように、今度は私が紹介して頂いた事業所で力を発揮出来るように精一杯努めます。

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特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無し(東京都)介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

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ケアマネジャー 【月給】240,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 資格手当 20,...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)・特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無しの、平均給与はどのくらい?

2024/05/21時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人42件※から集計した 「東京都・介護支援専門員(ケアマネージャー)・特別養護老人ホーム(特養)・介護兼務無し」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.7万円
  • 最高月給:41.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

東京都における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

東京都の高齢者の割合

東京都の総人口(2021年時点で、約14,010,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約3,202,000人で、全体の22.9%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の30.7%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.8ポイントも増えると見られています。

東京都の高齢者率(2021年)
東京都の人口 約14,010,000人
65歳以上の高齢者数 約3,202,000人
高齢者の割合 22.9%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

東京都の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、東京都では、2004年で355,566人だったのが、 2019年では、621,019人となり、 15年間で265,453人増加しています。増加率は74.7%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

東京都の要介護(要支援)認定者数
2004年 355,566人
2019年 621,019人
15年間での増加数 265,453人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

東京都におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち東京都では63,969人で、全体の約8.78% で、累計合格者の人数は全国1位となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

東京都全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月21日時点での、ケア人材バンクの東京都の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,738件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が1,000件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが199件特別養護老人ホーム(特養)が142件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

東京都全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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