地域包括支援センターの管理者・管理職(世田谷区)の求人・転職・採用情報

東京都世田谷区の 地域包括支援センター求人を、2件掲載中

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<年間休日113日>地域包括支援センターにて管理者(社会福祉士)の募集です@世田谷区

烏山あんしんすこやかセンター の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】 週休二日制(原則:日曜・祝日) シフトにより平日休みあり 年間休日113日 【休暇】有給休暇 年末年始(12月30日から1月3日まで)
お問い合わせ番号 C14728

《 募集要項 》

給与
月給:303,000円 ~ 421,500円
最寄り
京王線「千歳烏山駅」より徒歩2分 車通勤不可

<年間休日113日>地域包括支援センターにて管理者(主任ケアマネジャー)の募集です@世田谷区

烏山あんしんすこやかセンター の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/他
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 東京都 世田谷区
休日・休暇 【休日】 日曜日・祝日固定休み 1ヶ月9日、2月は8日(閏年は9日)及び法人の指定する公休が年間を通じて6日(閏年は5日) 年間休日113日 【休暇】有給休暇:3ヶ月後10日付与
お問い合わせ番号 C71393

《 募集要項 》

給与
月給:258,000円 ~ 297,000円
最寄り
京王線「千歳烏山駅」より徒歩2分 車通勤不可

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2026/10/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人30件※から集計した 「東京都・世田谷区・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:33.8万円
  • 最高月給:49.4万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。