昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(杉並区)の求人・転職・採用情報

東京都杉並区の 求人を、58件掲載中

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年間休日118日!特別養護老人ホームでのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42310

《 募集要項 》

給与
【月給】243,000円-313,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり 

【特記事項】
資格手当 介護福祉士 介護支援専門員 5000円
住宅手当25000円
宿直手当5000円/回
家族手当3000円(子),5000円(配偶者)



【賞与】年2回4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,250円-2,500円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
永福町 駅より 徒歩 9 分 方南町 駅より 徒歩 11 分 車通勤不可
職場概要
静かな住宅地に構える特別養護老人ホームでのケアマネ募集。 ご利用者は1ユニット10名、合計60名 ・希望休、有給がとりやすいためプライベートとの両立が図れます。 ・育児休暇取得率100%となっており、ライフイベントを大事にしながら働くことが出来ます。 ・内部研修が充実していま...
★居宅・訪問!所長業務!年収433万円以上!キャリアアップ可能な求人です!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 訪問介護
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C02013

《 募集要項 》

給与
年収433万円以上
最寄り
JR中央線・総武線 最寄駅すぐ
職場概要
居宅介護支援事業所・訪問介護の運営をお任せできる方を募集しています!将来、本社勤務も可能な求人です! 在宅系のサービス経験・スタッフの教育経験等お持ちの方、そのスキルを存分に生かせる環境です♪
★土曜日・日曜日・祝日休みの年間休日120日。居宅ケアマネジャー募集中★@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C04153

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円
基本給200,000円-
職務手当 20,000円
資格手当 10,000円-80,000円

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり108円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
京王井の頭線「永福町駅」徒歩10分
職場概要
★9時-17時の勤務時間で土日祝休みと、ご家庭との両立が取りやすい環境です。 ★「お仕事もしっかりとしたいけど、家のことも。」という方におススメです。 ★早期入職できる方、在宅サービス経験者歓迎です。
<月給30万円超>クリニック・訪問看護ステーション併設居宅×ケアマネ募集@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C20663

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-300,000円
基本給200,000円-230,000円
ケアマネ手当 70,000円
(その他に、プラン手当 2,000円/件) 

【特記事項】
正看護師、精神保健福祉士、社会福祉士
※上記資格 1種類の場合 プラス30,000円
2種類の場合 プラス40,000円
3種類の場合 プラス50,000円

【賞与】業績による(原則無し)
【昇給】業績による
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限10,300円
最寄り
最寄駅:阿佐ケ谷徒歩0分(直結) 車通勤:不可
職場概要
精神科を主体とする医療法人 クリニック・訪問看護ステーション併設の居宅ケアマネ求人です! 年間休日120日・阿佐ヶ谷駅直結!! 営業・請求業務は一切ございません! 抜群の定着力がある法人様で、入職後長期で就業されている方がほとんどです。 非常にアットホームで、営業的要素を求められ...
年間休日122日、賞与年2回あり!居宅でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C25317

《 募集要項 》

給与
【想定年収】3,113,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
(賞与年2回計100,000円含む)

【賞与】年2回、計100,000円 ※前年度支給実績
【昇給】年1回
【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限45,500円
【定年】65歳
最寄り
富士見ケ丘駅より徒歩7分 車通勤不可
職場概要
高齢者施設が2万坪の敷地に集中しています^^ ★介護保険の最新状況の研修を含む各種研修制度が充実しています。
手当充実!居宅介護支援事業所でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C36689

《 募集要項 》

給与
【月給】219,500円-271,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-244,500円
 資格手当 12,000円
 住宅(固)手当 7,500円-15,000円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり500円-2,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限無し
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
中野富士見町駅より徒歩8分 東高円寺駅より徒歩11分 方南町駅より徒歩13分
職場概要
賞与実績4.00ヶ月。居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 残業少なめ。年間休日120日なのでプライベートも充実◎ 加算取得(3) お問い合わせお待ちしております。
手当充実!居宅介護支援事業所でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C40300

《 募集要項 》

給与
【月給】210,700円-225,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 209,700円-224,200円
 資格手当 1,000円

【特記事項】
役職手当
職務手当
住居手当
扶養手当

【賞与】年2回、2.90か月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 55,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
上井草駅より徒歩2分
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です! 日曜日・祝日固定休み、年間休日123日なのでプライベートも充実◎ お問い合わせお待ちしております。
【杉並区】
グループホーム計画作成担当募集(経験不問) の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C17312

《 募集要項 》

給与
【月給】263,100円-
※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。

【その他手当】
※主任介護支援専門員 15,000円/月
※残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)

【賞与】年2回
最寄り
・丸の内線「方南町駅」西口より徒歩15分 ・JR「阿佐ヶ谷駅」から京王バス・都営バス渋谷行「堀ノ内二...
職場概要
大手介護サービス企業が運営母体のグループホームでのお仕事です 平成23年8月開設 2ユニット(定員18名) 経験不問。認知症ケアにご興味をお持ちであればフォローしていただけます。
大手企業母体で福利厚生◎グループホームでケアマネジャー募集!(非常勤応相談)@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 東京都 杉並区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16500

《 募集要項 》

給与
【月給】266,700円
 基本給196,700円-
 職務手当20,000円
 精勤加算手当22,000円
 夜勤手当7,000円×4回 28,000円

【賞与】年2回1.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0.50%-1.50%(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
京王井の頭線「三鷹台駅」より徒歩8分 JR中央線「西荻窪駅」より徒歩15分 JR中央線「吉祥寺駅...
職場概要
大手住宅メーカー傘下のグループホームでのお仕事です! ■オススメポイント (1)教育研修に注力!入社後1年間くらいかけて働きながらじっくり知識を深めます! (2)福利厚生◎産休等の取得率も高いです! (3)ご利用者さんとそのご家族との日帰り旅行等も開催されるようなアットホームな...
【未経験者歓迎!土日祝休みで年間休日120日★残業わずか♪居宅でケアマネ募集!@杉並区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C18460

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-291,000円
 基本給 205,000円-235,000円
 資格手当 20,000円-56,000円

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】制度あり
【退職金】制度あり
【通勤手当】制度あり ※社内規定による
最寄り
丸の内線 中野富士見町駅より徒歩1分、新中野駅より徒歩10分 車通勤不可、自転車通勤可能(距離に応じ...
職場概要
【勤務先情報】 ・主任ケアマネジャーが在籍していて、特定事業所加算を取得している居宅介護支援事業所です。 【求人ポイント】 ・未経験者歓迎!ケアマネ資格取得見込みの方も応募可能です!資格取得支援、研修等充実してます◎現職のケアマネも初心者からスタートした方が多いので心配ありませ...
<荻窪駅より徒歩9分>有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C45209

《 募集要項 》

給与
【月給】305,000円‐386,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
資格手当

【賞与】有 ※勤務成績などによる
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
最寄り
荻窪駅より徒歩9分
職場概要
有料老人ホームでケアマネジャーの募集です。 荻窪駅より徒歩9分。 お問い合わせお待ちしております。
杉並区で常勤ケアマネジャー募集!事業所雰囲気◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C01957

《 募集要項 》

給与
【月給】241,400円-333,700円
 基本給226,400円-318,700円
 住宅(固定)手当 15,000円
【特記事項】
家族手当 11,000円/人

【賞与】年2回2.60ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回月/3,700円-6,300円(前年度実績)
【退職金】制度有※勤続1年以上
【定年】60歳
【通勤手当】実費支給(上限なし)

■非常勤
時給1,400円-1,600円
ケアマネジャー手当 10000円/月
昇給実績あり
最寄り
西武新宿線「上井草駅」より徒歩10分 車通勤不可
職場概要
ケアマネジャーが複数名おりますので、未経験の方でも安心して就業できます! 働き方についてはお気軽にご相談下さい!
【杉並区】母体安定の居宅♪★年間休日116日。
★土日休み。ケアマネ求人。★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19338

《 募集要項 》

給与
介護支援専門員
【月給】250,000円-290,000円

主任介護支援専門員
【月給】315,000円-350,000円

【特記事項】
特定事業所加算手当0円-3,500/月
オンコール手当500円-700円/月
連絡対応手当1,500円/件

【昇給】有 月/1,000円-10,000円(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】65歳※再雇用有り

非常勤
時給1,500円-
最寄り
最寄駅:京王線「代田橋駅」より徒歩10分/京王井の頭線「明大前駅」より徒歩12分 車通勤:不可
職場概要
[運営母体について] ・三菱商事グループ母体運営の安定企業です ・訪問看護、通所介護、福祉用具貸与を併設し、医療・介護の連携による包括的なケアマネジメントを目指されています [求人について] ・医療ニーズの高いケアマネジメント経験を積んでいきたい方に。 ・特定事業所加...
経験者優遇あり!賞与3.8ヶ月分!特別養護老人ホームでのケアマネジャー兼介護職募集@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C39220

《 募集要項 》

給与
【月給】268,500円-276,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円
資格手当13,000円
調整手当57,000円
処遇改善手当10,500円
特定処遇改善手当8,000円-16,000円

【特記事項】
住宅手当

【賞与】年2回、計 3.80ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円-4,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
東京メトロ丸ノ内線「南阿佐ヶ谷」駅より徒歩10分 車通勤不可
職場概要
2020年オープンの地域密着型特別養護老人ホームでのケアマネジャー兼介護職募集! 経験者優遇あり! 未経験可! まずはお気軽にご相談ください!
★医療連携がしっかり学べる訪問看護併設居宅!ケアマネジャー募集中★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C15306

《 募集要項 》

給与
【時給】1,300円-1,500円
【月給】25万円以上 ※経験者
賞与 業績に応じて
【交通費】実費支給 上限あり 日額:1,000円
最寄り
京王井の頭線「永福町駅」 徒歩7分 丸ノ内線「方南町駅」 徒歩13分
職場概要
★2016年4月開設の新しい居宅です!オープニングスタッフに近い募集となります。 ★休日や勤務時間等もフレックス!働きやすさ重視の会社です! ★年間休日125日以上でプライベートとの両立もバッチリ! ★訪問看護併設で医療連携◎!お互いの知識や経験で補完し合い、がんばっていただける...
アクセス良好☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29476

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-
 基本給 195,000円-
 資格手当 55,000円


【賞与】年2回、30,000円-80,000円(1回あたり)(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限なし

■非常勤
時給1500円
最寄り
南阿佐ケ谷 2分 車通勤不可(バイク・自転車可能)
職場概要
土日祝休みで年間休日124日!!プライベートとの両立可能◎ アクセス良好☆ まずはお気軽にお問い合わせください!
【西武新宿線/JR中央線】
医療法人運営!
3名体制の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集★
医療連携を学びたい方におすすめ◎ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C03304

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-330,000円
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。

【賞与】年2回、計2.0ヶ月分
【昇給年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】60歳
【通勤手当】全額支給(規定に準ずる)
最寄り
西武新宿線「上井草駅」「上石神井駅」より徒歩15分 JR中央線「西荻窪駅」よりバス9分 「荻窪駅」よ...
職場概要
★医療法人運営の居宅ケアマネ募集!訪問看護事業所併設で母体の病院とも連携がしっかり取り、医療依存度の高い方への対応なども積極的に行っております。 医療連携を学びたい!という方にオススメです! ★駅チカ◎、休み◎、給与◎!定年まで働きやすい環境です! ★基本日祝休み!公休数に合わせ...
★居宅!未経験者応募可能!土日固定休みの居宅求人です♪@荻窪 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C24416

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円
※歩合制あり

【特記事項】
住宅手当

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年1回 
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 20,000円
最寄り
荻窪駅より徒歩4分
職場概要
デイサービスや接骨院を運営する会社です! 2名増員予定です!経験者と未経験者同時に募集いたします! アットホームな雰囲気でケアマネジャーとして成長したい方、 意欲のある方大歓迎★ 既存の方もケアマネジャー経験がお有りの方がいらっしゃいますので、 フォローいたします! ご興味をお持...
★居宅!ケアマネ!月給24万円-!年間休日124日!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C10801

《 募集要項 》

給与
月給240,000円-
賞与年2回
最寄り
西武新宿線「下井草駅」より徒歩8分 「荻窪駅」からバスで約10分前後
職場概要
全国でサービス展開をしている会社です! 指導環境も整っていて、福利厚生も充実しています! 年間休日124日とお休みも多く、プライベートとの充実が取りやすい環境です! 経験不問のケアマネジャー募集です!
居宅ケアマネ募集!年間休日110日の求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C14191

《 募集要項 》

給与
月給:238,200円-
(内訳)
基本給:203,200円-
役割手当:20,000円
資格手当:15,000円
賞与:年2回2ヶ月実績
昇給:有り 5,000円-
退職金:勤続5年以上
交通費:実費支給
最寄り
JR中央線「荻窪駅」より徒歩12分
職場概要
5つの居宅介護支援事業所オープン! 居宅ケアマネの求人です! 現場の考える力と行動力を育み、納得して取り組むことができます。施設全体の内なる力で変革を推進するプログラムです。 代表、自らの熱き想いでオープンした夢の施設を目指している法人です!
★杉並区!居宅ケアマネ増員募集!年収350-400万円!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16483

《 募集要項 》

給与
月給25万円- ※面接後、詳細決定
賞与年2回
最寄り
JR「荻窪駅」から徒歩10分 ※杉並区内に複数店舗あり
職場概要
杉並区の地域に根ざして活動している会社です!これまでの経験を活かして地域に貢献して行きたい!という方お待ちしております!
★働きやすさ◎!居宅!経験ケアマネ求人!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  土日祝休み  土日休み 
お問い合わせ番号 C03215

《 募集要項 》

給与
月給250,000-310,000円
賞与有り:実績による
最寄り
東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅より徒歩
職場概要
2014年春にオープンする居宅でのお仕事です。 上下関係の隔てなく何でも話し合える環境・スタッフの考え方や理念を尊重し全員が働きやすい職場を目指します。 最寄駅から徒歩圏内ですので、お仕事終わりにお買い物などしやすいです!また基本的に土日祝休みですので、ご家庭やプライベートとの両...
★新規OPEN!居宅!ケアマネ!経験不問!土日祝休み!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C03516

《 募集要項 》

給与
月給250,000-300,000円
基本給210,000-260,000円
役職手当30,000円
資格手当10,000円

賞与 実績による
最寄り
丸の内線「新高円寺駅」より徒歩3分
職場概要
オープニングスタッフの募集です!一緒に作り上げていく仲間を募集しています!自分たちの意見やアイディアが反映しやすい環境です! また、未経験の方も歓迎します!ベテランのケアマネジャーが指導しますので安心です!
★駅近事業所!居宅ケアマネ非常勤求人!未経験者歓迎!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C01839

《 募集要項 》

給与
■非常勤
時給1300-1400円
最寄り
京王井の頭線 「西永福駅」から徒歩5分 マイカー通勤:不可
職場概要
ケアマネジャー3名体制の居宅介護支援事業所です!月10件程のケアプランからスタートして頂きますので、未経験の方でも安心して就業できます!家庭との両立を目指している方、これから経験を積みたい!という方、お気軽にお問い合わせ下さい!
★入職時期応相談!土日祝休み!年間休日122日!ケアマネ経験不問!特養でケアマネジャー募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14756

《 募集要項 》

給与
月給240,000円- ※詳細は面接後決定
その他)賞与(前年度実績年2回計2.5ヶ月分)、昇給年1回、交通費支給(上限月50,000円)、退職金制度、社会保険各種完備
最寄り
JR「荻窪駅」北口からバス約10分(徒歩だと約25分) 西武新宿線「下井草駅」からバス約7分(徒歩だ...
職場概要
★主に東京都で特養、ショートステイ、デイサービス、居宅、訪問介護等、多角的なサービスを展開している法人です。 ★今回は入所定員60名の小規模でアットホームな特養でのケアマネジャー募集です! ★各種研修があり、ケアマネジャーの経験がない方、ブランクがある方もご応募頂けます! ★年間...
年間休日120日!居宅でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C27269

《 募集要項 》

給与
【年収】3,640,000 円-4,200,000円
【月給】260,000円-350,000円


【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 勤続1年以上 退職金共済:加入
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
車通勤不可 東京メトロ 丸の内線 方南町駅 3bエレベータ・エスカレータ 出口より 3分
職場概要
訪問介護事業所を併設した居宅介護支援事業所です! 最寄り駅から徒歩3分でアクセス良好! お問い合わせお待ちしております♪
【特養ケアマネ増員募集】
土日休みの施設ケアマネジャー募集♪ケアマネ業務未経験の方も歓迎致します! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C18989

《 募集要項 》

給与
月給220,000-270,000円 ※面接後、詳細決定
基本給 ※経験や学歴により決定
職能手当
資格手当
調整手当
賞与:年2回3ヶ月分*前年度実績より

その他)
住居手当
介護職処遇改善手当加算の可能性あり

昇給:年1回
退職金:勤続1年以上
交通費:上限25,000円/月
最寄り
最寄駅:JR中央本線「中野駅」まで徒歩11分 マイカー通勤:不可 ※自転車通勤は可
職場概要
施設ケアマネジャー募集! 介護職経験者であれば未経験の方でも歓迎致します! 原則土日お休み・年末年始、夏季休暇あり!
最寄りバス停徒歩5分!老健でのお仕事です@杉並区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 東京都 杉並区
特徴 昇給あり  退職金あり  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31811

《 募集要項 》

給与
【月給】199,000円-245,000円
基本給199,000円-245,000円

【特記事項】
住宅手当 15,000円(支給要件有り)

【賞与】年2回3.38ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0円-20,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年数不問
【通勤手当】月上限35,000円
【定年】65歳※再雇用
最寄り
JR荻窪駅北口からバス5分 車通勤不可
職場概要
★河北医療財団は東京、神奈川で約30施設の事業所を運営している大手法人!安定基盤です! ★最寄りバス停徒歩5分!アクセス良好◎ お問い合わせお待ちしております♪

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東京都でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #杉並区
サービス満足度

ご相談を始めた当初、漠然と職場を探そうと考えていましたが、キャリアパートナーのNさんとお話をする中で、自分の考えもまとまり、希望の会社に内定をいただくことができました。 迅速にご対応いただき、大変感謝しています。 ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #江東区
サービス満足度

じっくり納得行くまで検討した方がいいというスタンスで、親身に対応していただきました。満足のいく就活ができたと思います。 有り難うございました。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #足立区
サービス満足度

前職で働いている時で職場をつらく思っている時に、転職のアドバイスを押し付けがましくないが、丁度良い頻度でアプローチしてくださり良かったです。 もしケア人材バンクに相談していなければ、退職後の求職活動は先延ばしにしてしまったように思います。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #板橋区
サービス満足度

面接前に面接マニュアル、履歴書にも履歴書マニュアル、すべて丁寧な対応で本当に助かり、励ましていただいた。感謝でいっぱいです。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #練馬区
サービス満足度

転職を悩んでいる時期も気長に待ってくださりありがたく思いました。

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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【給与】
【月給】285,000円- 想定年収3,930,000円- [内訳] 基本給 210,000円...


東京都杉並区の介護支援専門員(ケアマネージャー)・昇給ありの、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人46件※から集計した 「東京都・杉並区・介護支援専門員(ケアマネージャー)・昇給あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27.8万円
  • 最高月給:35.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。