東京都 府中市ケアマネージャー求人一覧

東京都府中市の 求人を、36件掲載中

府中市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

★有料老人ホーム!ケアマネ2名体制なので、新人の方も安心!経験不問!★

フローレンスケア聖蹟桜ヶ丘のイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
雇用形態 常勤
施設形態 有料
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  車通勤可 
お問い合わせ番号 C01447

《 求人情報 》

給与
【月給】263,600円-
【賞与】年3回
【昇給】あり 年1回
【退職金】あり ※勤続3年以上
【定年】60歳
【交通費】上限30,000円
最寄り
京王線「聖蹟桜ヶ丘駅」よりバス10分 マイカー通勤可
職場概要
複数の施設も持っている法人で、スタッフ間もとてもアットホームで利用者様の笑顔が飛び交っている施設です...

年間休日115日!放課後等デイサービスでのお仕事です@府中市

スポーツひろばプレイス府中教室のイメージ画像
募集職種 相談員・生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C36962

《 求人情報 》

給与
■児童指導員
【月給】250,000円-300,000円

■児発管
【月給】280,000円-

【特記事項】
児童発達支援管理責任者別途手当有り
残業手当
処遇改善手当

【賞与】業績連動
【昇給】年2回
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給
【定年】65歳※再雇用ない

■非常勤
時給1,150円-
最寄り
府中(東京) 駅より 徒歩 1分 車通勤可※自己手配
職場概要
放課後等デイサービスでの児童指導員、児発管募集! 入職時期ご相談ください★ 最寄り駅徒歩圏内でアクセ...

最寄り駅徒歩圏内!就労移行支援事業所でのお仕事です@府中

manaby府中駅前事業所のイメージ画像
募集職種 相談員・生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 障害者支援
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C36905

《 求人情報 》

給与
【月給】270,000円-400,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給225,800円-334,600円
固定残業代44,200円-65,400円※時間外25時間分、超過分別途支給




【賞与】年2回100,000円-200,000円(前年度実績)
【昇給】有 月/0円-10,000円(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
府中(東京) 駅より 徒歩 1分 車通勤不可
職場概要
就労移行支援事業所のサービス管理責任者募集! 最寄り駅徒歩圏内! アクセス良好◎ 高度なPCスキルは...

未経験OK!年間休日120日以上!居宅ケアマネの求人です@府中市

居宅介護支援事業所 いきいきのイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
雇用形態 常勤
施設形態 居宅
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C34731

《 求人情報 》

給与
【月給】220,000円 - 270,000円

【賞与】年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】規定により支給
最寄り
多磨霊園 駅より 徒歩 6分
職場概要
居宅支援事業所でのケアマネジャー募集! 事業拡大に伴う増員募集! ケアマネジャー5名在職! 未経験の...
【非公開求人】C21404のイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
雇用形態 常勤
施設形態 居宅
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C21404

《 求人情報 》

給与
【月給】人により応相談

【非常勤】歩合制での勤務ご相談可能

【賞与】無
【昇給】無
【退職金】制度無
【定年】制度無
【通勤手当】実費支給
最寄り
・最寄り駅:JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩10分      ・車、バイク通勤:不可
職場概要
★株式会社母体!訪問入浴・訪問看護ステーション併設居宅での増員募集!★ 2017年に開設したばかり...
【非公開求人】C21337のイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
施設形態 地域包括
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C21337

《 求人情報 》

給与
【月給】
基本給 170,000円-
 資格手当 

【特記事項】

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 正社員登用後
【通勤手当】月上限無し、府中駅まで
【定年】60歳 ※再雇用制度有り(勤続年数、条件有り)

【非常勤】
経験者であれば時給 1,300円-
最寄り
最寄駅:府中(東京)駅より 徒歩11分 車通勤:応相談
職場概要
地域包括での予防ケアプランナー募集! 非常勤での募集! 性別不問・ご年齢不問です! 地域包括が初挑戦...
【非公開求人】C31985のイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
雇用形態 常勤
施設形態 居宅
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
お問い合わせ番号 C31985

《 求人情報 》

給与
■ケアマネジャー
 基本給 190,000円-230,000円
■共通
【月給】255,641円-273,553円 ※経験考慮あり
 残業代 ※固定払い(20時間/月)以上支給有り
【賞与】年2回 実績0.5か月分が2回
【昇給】制度あり
【退職金】制度あり ※社内規定による
【定年】65歳
【通勤手当】制度あり
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
(1)生活協同組合パルシステム東京が運営するデイサービスです! 生協としての多様化するニーズに応えて...
【非公開求人】C29648のイメージ画像
募集職種 ケアマネージャー
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括
勤務地 東京都 府中市
特徴 昇給あり  駅orバス停近い 
お問い合わせ番号 C29648

《 求人情報 》

給与
■契約職員
 時給 1290円 

【賞与】年2回※半年間の出勤日数に応じて決定。
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
車通勤不可 東府中駅より徒歩2分
職場概要
東府中駅より徒歩2分!アクセス良好◎ 社会福祉法人運営地域包括でケアマネさん募集★ 今回は契約社員...




東京都府中市のケアマネージャー人気求人ランキング

フローレンスケア聖蹟桜ヶ丘

東京都 府中市
有料
常勤

★有料老人ホーム!ケアマネ2名体制なので、新人の方も安心!経験不問!★

【給与】
【月給】263,600円-
【賞与】年3回
【昇給】あり 年1回
【退職金】あり ※勤続3年以...

ちとせからすやま居宅介護支援事業所

東京都 世田谷区
居宅
常勤

年収420万以上!病院内居宅新規オープン!ケアマネ兼所長募集!@世田谷区

【給与】
【年収】
420万-※経験者 
340万-360万程度※未経験


【賞与】年2回
【昇給】年...

特別養護老人ホーム 王子光照苑

東京都 北区
特養
常勤

年間休日110日以上!特別養護老人ホームでのお仕事です@北区

【給与】
【月給】185,720円-280,000円
基本給 170,720円-260,000円
特養業...

東京都のケアマネジャーを取り巻く環境について

東京都は47都道府県のうち、もっとも人口の多い都道府県です。そのため、65歳以上の高齢者の人口も全国で最も多く、2012(平成24)年の調査では約266万人という結果が出ています。東京都の総人口に対する高齢者の人口の割合は20.6%となっており、人口の約5人に1人が高齢者という状況です。高齢者の人口は今後ますます増えていくことが予想されます。そのため、ケアマネジャーの求人もますます多くなることが考えられます。なぜ高齢者の人口が増えると、求人も増えるのかというと、ケアマネジャーが介護を受け持つことのできる人数には制限があるからです。今後、高齢者の人口が増えていくことに伴って、介護を希望する人の人数も増加することが予想されます。在宅で介護を受けたい、施設に入り介護を受けながら老後を過ごしたいというさまざまな利用者の希望が増えていく中、ケアマネジャーの就労人口が増えていかなければ、介護に対する希望がかなわない高齢者が増えていってしまうことになります。高齢者の人口が増えていいくことは、高齢者のみの世帯の増加にもつながります。現在、高齢者の増加に伴って、高齢者が同居する高齢者の介護を行う老老介護という状態が多くみられるようになりました。老老介護には、介護の専門の知識がないため介護そのものを苦痛に感じてしまったり、体力が低下した高齢者にとって大人の介護を行うことが大きな負担となってしまったりしている課題があります。介護を苦に自ら命を絶ったり、介護をしている相手の命を奪ったりする事件が最近聞かれるようになりましたが、このままでは今後ますます増えてしまうかもしれません。東京都は、今後ますます人口の増加が期待できますが、もちろん高齢者の人口も増加していくことが予想されます。そのため、今後ますます、ケアマネジャーの仕事は重要になり、求人もますます増加していくことが予想されます。現代の日本にとって重要な職業といえます。