小規模多機能・4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(和歌山県)の求人・転職・採用情報

和歌山県の 小規模多機能求人を、1件掲載中

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【非公開求人】【@和歌山市】大手法人母体!!
新規OPEN小規模多機能★ケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 和歌山県 和歌山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C13129

《 募集要項 》

給与
【月給】222,500円-
-内訳-
基本給:147,000円-
資格手当:20,000円
地域手当:8,000円
職種手当:47,500円

【賞与】年1ヶ月分※前年度実績
【昇給制度】年1回
【退職金制度】勤続5年以上
【通勤手当】上限50,000円
最寄り
【最寄駅】JR紀勢本線 和歌山市駅より徒歩6分
職場概要
◎小規模多機能でケアマネジャー求人★ ◎経営安定!介護事業所の他に薬局事業、介護ロボットなど広く社会貢献されている大手法人です★ ◎福利厚生充実!定年が65歳で退職金制度もございますので、年金の給付まで安心してお勤め頂けます★ ◎介護兼務は基本的になし!夜勤業務も希望者のみです...

同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

定年65歳。小規模多機能型でのお仕事です@京都市伏見区

小規模多機能型居宅介護宝生苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C62219

《 募集要項 》

給与
【月給】226,540円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 183,040円
 資格手当 20,000円
 処遇改善支援手当 7,500円
 職務手当 10,000円-30,000円
 特定処遇改善手当 6,000円

【特記事項】
以下該当者へ支給
夜勤手当
資格手当
宿直手当
職歴手当

【賞与】年2回、2.1ヶ月分(前年度実績)
最寄り
石田駅より徒歩11分 車通勤応相談(規定により駐車場代の自己負担あり) バイク・自転車通勤可
職場概要
小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーの募集です. 2014年12月に開設された施設です。お問い合わせお待ちしております。

定年65歳♪小規模多機能でのケアマネジャーの募集です@高槻市

小規模多機能型居宅介護あすなろ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 高槻市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C41178

《 募集要項 》

給与
【月給】205,500円-258,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 178,000円-230,700円
介護支援専門員手当 10,000円
夜勤手当 17,500円(3,500円/回 月5回分)

【特記事項】
正月出勤手当 2,000円/日

【賞与】年3回、2.5ヶ月分(前年度実績)
【定年】65歳 ※再雇用70歳

非常勤
【時給】1,100円-1,200円
最寄り
車通勤可
職場概要
小規模多機能でケアマネジャーの募集です。 介護業務との兼務となりますので、利用者様としっかり関わりながらケアプランの作成に携わって頂けます。 定年65歳なので長く働きたい方必見です。 お問い合わせお待ちしております。

<経験不問>小規模多機能居宅介護でのケアマネジャー業務です@草津市

社会福祉法人 ご縁会 地域密着型小規模多機能居宅介護サービス フェイス の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 滋賀県 草津市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C61394

《 募集要項 》

給与
【月給】253,000円-303,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 230,000円-280,000円
 資格手当 20,000円
 職能手当 3,000円

【特記事項】
家族手当 5,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)
【定年】60歳 ※再雇用65歳、継続雇用70歳

非常勤
【時給】1,500円-1,790円
最寄り
JR草津駅 徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【事業所について】 草津市内中心部に立地し、街中になる地域と密着した環境です。 保育園などを複数運営する社会福祉法人が母体です。同企業内、同法人内に多種多様な事業形態があり、多世代、異業種との連携も魅力です。 【おすすめポイント】 ・経験不問。資格を活かして業務をしたい方におす...

<非常勤も応募可能>看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@堺市西区

ひまわりの里鳳 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 堺市西区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21422

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-

【賞与】年2回、2.5ヶ月(前年度実績)

非常勤
【時給】1,300円-
最寄り
鳳駅より 徒歩6分 車通勤可能(駐車場各自用意の場合) 原付通勤可能
職場概要
社会福祉法人が母体の看護小規模多機能でのケアマネジャーの求人です。 増員募集、先輩社員がいるので安心して働けます。 まずはお気軽にご相談ください。

<介護兼務なし/月250,000円から>小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー求人です@吹田市

小規模多機能ホーム 楽 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 吹田市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C21913

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
 


【定年】60歳 ※再雇用あり
最寄り
千里山駅より徒歩10分 車通勤可(駐車料金を通勤手当として支給)
職場概要
小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー募集。 【おすすめポイント】 ・手当充実、年間休日110日。 ・在籍ケアマネジャーからゆっくり時間をかけて引き継ぎを想定しています。 ・介護職経験があれば未経験でも可です。 お問い合わせお待ちしております。

小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集

しみんふくしの家八日市小規模多機能型居宅介護 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 滋賀県 東近江市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C57398

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,000円-
資格手当 30,000円

【特記事項】
特別勤務手当(土曜日・日曜日勤務した場合に支給)10,000円
処遇改善手当 20,000円-

【賞与】年2回、2.80ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

経験不問・手当充実。小規模多機能型居宅介護施設におけるケアマネジャーの求人です。

小規模多機能型居宅介護みらいのあかり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 豊中市
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C02950

《 募集要項 》

給与
【月給】171,000円-230,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 140,000円-
資格手当 25,000円-50,000円
職能手当 5,000円
担当手当 1,000円-35,000円

+件数制
担当手当(要介護1件1,000円、要支援1件300円)別途支給あり

【賞与】年1回 1.5ヶ月 ※変動の可能性あり


・非常勤
ケアマネジャー 【時給】1,300円‐
主任ケアマネジャー 【時給】1,500円‐
最寄り
阪急宝塚線 豊中駅よりバス
職場概要
<法人概要・拠点> ・2002年に豊中市にて設立した、有限会社です。 ・小規模多機能型居宅介護施設と居宅介護支援事業所、訪問介護が併設されています。 ・ご利用者に寄り添い時間をかけて信頼関係を築き上げ、ご利用者の本当の思いや希望をくみ取ることを大切にしています。 <ほかの法人と...

<賞与3.2ヶ月分>小規模多機能ホームにて管理者募集です@高槻市

小規模多機能ホーム ティアラ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 高槻市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C16507

《 募集要項 》

給与
【月給】312,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 252,000円-
管理職手当 40,000円
介護支援専門手当 10,000円
介護福祉士手当 5,000円
オンコール手当 5,000円

【特記事項】
送迎手当 2,500円/月(送迎に携った時)
社会福祉士・ 精神保健福祉士 10,000円

【賞与】年2回3.20ヶ月分(前年度実績)
最寄り
【最寄駅】阪急京都線 高槻市駅よりバス16分  大冠町バス停徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人が運営する小規模多機能施設とグループホームの統括施設長を募集しています。 「気配り・目配り・心配り・笑顔を忘れず」をモットーに、ご利用者様一人ひとりがその方らしく活きる手助けを行っています。 <法人特徴> 従業員の学びを大切にしている法人です。 仕事と生活を両立し...

<働き方のご相談> グループホーム又は小規模多機能型施設でケアマネジャーの募集です@富田林市

小規模多機能・グループホームポジティブリーケア喜志の郷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 大阪府 富田林市
特徴 昇給あり  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24359

《 募集要項 》

給与
<常勤>
【月給】246,272円-255,632円
<非常勤>
【時給】1,368円-1,420円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
資格手当 15,000円
※非常勤 15-75円/時

【賞与】年2回 業績による
最寄り
喜志駅より徒歩7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成13年に埼玉県桶川市にて設立した、株式会社です。 ・埼玉、愛知、大阪に置いて、住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、訪問介護や居宅介護支援事業所などの運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・現場ファーストの考えで、スタッフが生...

<勤務日数相談可能>小規模多機能ホームにおけるケアマネジャーの募集です@寝屋川市

小規模多機能ホーム錦の里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 大阪府 寝屋川市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C59091

《 募集要項 》

給与
※常勤※
【月給】235,900円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 178,500円-
職務手当 19,400円
ライフプラン手当 15,000円
勤務手当 10,000円
資格手当 13,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)

※非常勤※
【時給】1,160円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
【昇給】なし
最寄り
車通勤可
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成19年に寝屋川市にて設立した、社会福祉法人です。 ・特養とはじめとする各施設や在宅支援サービス、地域包括も複数拠点運営しています。 <ほかの法人との違い・特徴> ・残業は少なく、業務内容や働き方についてもご相談できます。 ・法人内研修が充実しています。...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 裕子さん
  • ホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
1年前にケアマネジャーの資格を取得したが周りから良いお話がないのでやるのにふん切りがつかなかったですが、友人がケア人材バンクを利用して転職したので話を聞いてみてやってみようと決心がつきました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ケア人材バンクを利用して転職した友人からの紹介で登録してみました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録後間もなくキャリアパートナーの方からお電話頂き、直接会って話をすることに。本当ならばこちらから出向くべきなのですが、キャリアパートナーの方自らこちらに出向いて頂いてお話させて頂くことに。友人からある程度の話を聞いていたのもあり、そんなに不安はなかったのですがこの様な手段での転職は初めてだったので若干の不安はあったものの、お話を進んでいく内に不安な気持ちが解消されて、非常にクリアになりました。それから10日程で今の事業所に決まった訳ですがそれまでの短い間にこちらが聞いて欲しいことや内部の状況等詳しく教えて頂いてスムーズに入職できました。年齢的にも50代ということもあり諦め半分でしたが必至で探して頂いてしかも条件的にもこちらが提示していた以上の所をご紹介して頂き嬉しかったです。個人単独では入手できない情報等もお持ちでしかも地区ごとに担当の方がいらっしゃるということで非常に安心しました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

和歌山県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「和歌山県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.3万円
  • 最高月給:28万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

和歌山県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

和歌山県の高齢者の割合

和歌山県の総人口(2021年時点で、約914,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約308,000人で、全体の33.7%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の39.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、6.1ポイントも増えると見られています。

和歌山県の高齢者率(2021年)
和歌山県の人口 約914,000人
65歳以上の高齢者数 約308,000人
高齢者の割合 33.7%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

和歌山県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、和歌山県では、2004年で48,273人だったのが、 2019年では、68,379人となり、 15年間で20,106人増加しています。増加率は41.7%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

和歌山県の要介護(要支援)認定者数
2004年 48,273人
2019年 68,379人
15年間での増加数 20,106人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

和歌山県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち和歌山県では6,904人で、全体の約0.95% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

和歌山県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月03日時点での、ケア人材バンクの和歌山県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、35件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が20件と、もっとも多く、続いて、 グループホームが5件介護老人保健施設(老健)が3件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

和歌山県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
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    募集職種
    1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. 社会福祉士(地域包括)
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    5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
    6. 精神保健福祉士(PSW)
    7. 支援相談員
    8. 職業指導員・就労支援員
    9. 児童指導員
    10. 相談支援員
    11. 福祉用具専門相談員
    12. 相談支援専門員
    13. サービス管理責任者
    14. 児童発達支援管理責任者