同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人
最終更新日 : 2026/07/30
＜26年開設予定＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー募集です＠門真市
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 大阪府 門真市 特徴 高収入 退職金あり 土日祝休み 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】完全週休2日制、土曜日・日曜日・祝日固定休み 【休暇】年末年始休暇(12/30-1/3)、年次有給休暇 【特記事項】 特別休暇（結婚、配偶者の出産・忌引き） 生理休暇 介護休業 産前産後休暇 育児休業 お問い合わせ番号 C83365
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：326,000円 ～
- 最寄り
- 学研都市線 四条畷駅から車で11分
最終更新日 : 2026/07/29
手当充実。地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャーのお仕事です＠茨木市
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 大阪府 茨木市 特徴 昇給あり 残業少ない 休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日・祝日休み（相談者の都合に合わせる場合があります）、年間休日120日以上 【休暇】年次有給休暇 夏季休暇3日、年末年始休暇（12/29-1/3） お問い合わせ番号 C81127
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：234,600円 ～
- 最寄り
- 南茨木駅徒歩9分
最終更新日 : 2026/07/28
＜車通勤可＞地域包括支援センターでのお仕事です＠寝屋川市
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 大阪府 寝屋川市 特徴 昇給あり 残業少ない 休日・休暇 【休日】シフトによる 月8-9日休み（規程による）、年間休日105日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C80042
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：232,300円 ～ 292,000円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場有）
最終更新日 : 2026/07/28
＜年間休日120日＞地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーの求人です@住吉区
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 大阪府 大阪市住吉区 特徴 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】 完全週休2日制 ※日曜日祝日固定休み+4週につき4日の指定休日（土曜日または月曜日） 年間休日120日 【休暇】 年末年始休暇（12/29-1/3）、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C22784
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：290,000円 ～
- 最寄り
- 大阪メトロ御堂筋線 あびこ駅/阪和線 杉本町駅 徒歩10分 車通勤不可
最終更新日 : 2026/07/28
＜年間休日120日＞地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーの求人です@住吉区
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 大阪府 大阪市住吉区 特徴 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】 完全週休2日制 ※日曜日祝日固定休み+4週につき4日の指定休日（土曜日または月曜日） 年間休日120日 【休暇】 年末年始休暇（12/29-1/3）、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C81619
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：290,000円 ～
- 最寄り
- 南海高野線 沢ノ町駅 徒歩5分 車通勤不可
最終更新日 : 2026/07/27
＜在宅勤務制度有＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠城東区
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 大阪府 大阪市城東区 特徴 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】完全週休2日制、年間休日111日 【休暇】夏季休暇（3日）・年次有給休暇 慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・看護休暇 お問い合わせ番号 C76614
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：249,500円 ～ 370,000円
- 最寄り
- JR「京橋駅」より徒歩15分 JR「野江」より徒歩12分 京阪「野江」より徒歩15分 大阪メトロ「京...
最終更新日 : 2026/07/27
＜残業少なめ＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠大東市
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 大阪府 大東市 特徴 昇給あり 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】日曜日固定休み、当月16日-翌月15日の間の9日間、年間休日108日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C49175
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：260,000円 ～
- 最寄り
- 住道駅より徒歩15分
最終更新日 : 2026/07/27
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 兵庫県 神戸市北区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】 シフト制 月10日休（1月、12月は11日間・2月は8日間） 【休暇】 年次有給休暇（法定通り）、産前産後休暇 【年間休日】 107日 【特記事項】 5連休を年4回取得（常勤の場合） お問い合わせ番号 C45318
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：325,600円 ～
- 最寄り
- 神戸電鉄有馬線 大池駅より徒歩13分
最終更新日 : 2026/07/31
＜増員募集＞居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーの募集です＠京都市右京区太
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 京都府 京都市右京区 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】年間休日113日 【休暇】有給休暇 法定通り ・ゴールデンウィーク休暇 （4月21日-6月20日）期間内2日 ・夏季休暇 （7月21日-9月20日）期間内2日 ・年末年始休暇 12月30日-1月3日 お問い合わせ番号 C52864
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：300,000円 ～ 361,000円
- 最寄り
- 京福電鉄嵐山本線 太秦広隆寺駅から徒歩で5分 京福電鉄北野線 常盤駅から徒歩で10分 京福電鉄北野線...
最終更新日 : 2026/07/31
＜年間休日114日＞地域包括支援センターにてケアマネジャー求人です＠京都市山科区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 京都府 京都市山科区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】 日曜日固定休ほかシフト制 年間休日114日 【休暇】 年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C44359
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：215,000円 ～
- 最寄り
- 御陵 駅より 徒歩6分
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 裕子さん
- ホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 1年前にケアマネジャーの資格を取得したが周りから良いお話がないのでやるのにふん切りがつかなかったですが、友人がケア人材バンクを利用して転職したので話を聞いてみてやってみようと決心がつきました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- ケア人材バンクを利用して転職した友人からの紹介で登録してみました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 登録後間もなくキャリアパートナーの方からお電話頂き、直接会って話をすることに。本当ならばこちらから出向くべきなのですが、キャリアパートナーの方自らこちらに出向いて頂いてお話させて頂くことに。友人からある程度の話を聞いていたのもあり、そんなに不安はなかったのですがこの様な手段での転職は初めてだったので若干の不安はあったものの、お話を進んでいく内に不安な気持ちが解消されて、非常にクリアになりました。それから１０日程で今の事業所に決まった訳ですがそれまでの短い間にこちらが聞いて欲しいことや内部の状況等詳しく教えて頂いてスムーズに入職できました。年齢的にも５０代ということもあり諦め半分でしたが必至で探して頂いてしかも条件的にもこちらが提示していた以上の所をご紹介して頂き嬉しかったです。個人単独では入手できない情報等もお持ちでしかも地区ごとに担当の方がいらっしゃるということで非常に安心しました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！