特別養護老人ホームケアイン西天神
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特別養護老人ホームケアイン西天神の介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人(北九州市若松区・常勤)

特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です@北九州市

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人概要・拠点】
・2004年設立、特別養護老人ホームやショートスティ、デイサービスなど、4施設8事業所を運営しており、地域を支えるネットワークづくりを基本に暮らしを育む場として創造性に富んだ新しい町づくりを進めている社会福祉法人が母体です。

【ほかの法人との違い・特徴】
・有給消化率も80%以上とできるだけ希望に寄り添って取得をされています。
・最寄り駅より徒歩3分の好立地です。

【求人のポイント】
・特定処遇改善加算Ⅱを取得の特養でケアマネジャーの募集です。
・職員全員でより良い施設にする為に意見を言い合って取り組まれ、和気あいあいとお仕事をされておられます。
・利用者や利用者家様の声に耳を傾け定期的にサービス内容を見直す姿勢です。
・実働7時間25分となり、16時55分迄の勤務となります。
お気軽にお問い合わせ下さい。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C31521

最終更新日 : 2026/03/31

高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上 

給与

【月給】230,000円-315,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
基本給 190,000円-260,000円
資格手当 5,000円-20,000円
処遇改善手当 35,000円

【賞与】3.00ヶ月分

【昇給】

1月あたり500円-4,000円(前年度実績)
※職務給目標達成度と職務行動等の人事評価を年2回行い、職務等級と号俸を決定する

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限14,000円

退職金

勤続3年以上

定年

定年制あり 60歳

再雇用制度有り
65歳まで

業務内容

定員80名の特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般
・特別養護老人ホームのご入居様のケアプランを作成
・ご入居者様やご家族様の相談業務
・モニタリング作成等施設ケアマネジャーがご家族や外部のとの橋渡しとなります。
・自動車運転免許お持ちの方は行政機関等への外出用務あり(社用車使用)
業務の変更範囲:変更なし
※送迎は運転手もおります。
※宿直・夜勤もございません

【応募条件】
介護支援専門員
普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

08:30-16:55

休憩時間 45分

休日・休暇

【休日】シフト制による
原則土曜日・日曜日休み(月8日休み/うち2日希望休あり)
他に年4日特別休暇あり
年間休日100日
【休暇】有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更あり

事業所情報

地域での評判が良い  経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  アットホームな環境  ケアマネ2名以上在籍  社用車あり  営業的要素を求められない  介護兼務無し  初心者・未経験者歓迎  教育・サポート充実  駅orバス停近い  車通勤可 

法人名

社会福祉法人広緑会

事業所名

特別養護老人ホームケアイン西天神

勤務地

808-0101 福岡県北九州市若松区西天神町4-33 [地図]

最寄交通機関

奥洞海駅より徒歩3分
車通勤可(駐車場有 3,600円/月)※法人負担3,000円あり
市営バス四天刃バス停から徒歩1分

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。