居宅介護支援事業所おおくま
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居宅介護支援事業所おおくまの介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人(尼崎市・)

年間休日118日♪お給与応相談★病院母体の居宅介護支援事業所にて経験ケアマネジャー(管理者候補)募集!

この求人は、当社紹介からの採用定員に達しました。
追加募集の確認や、 居宅介護支援事業所おおくまに似た条件の求人の紹介をご希望の方は、お気軽にご相談ください。

キャリアパートナーのおすすめコメント

<事業所紹介>
・医療法人母体の居宅介護支援事業所につき安定性抜群!
・現在6名のケアマネジャーが在籍しており、年齢層は幅広く和気あいあいとした職場です♪
・残業もほぼなく、半休なども取得可能ですので子育てとお仕事を両立されたい方にオススメです◎

<こんな方を求めています!>
・管理者様のご異動に伴い、管理者候補を募集!将来的に管理者を担ってくださる方。
・礼節をもって利用者様、同僚と接することが出来る方。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C32785

最終更新日 : 2024/10/11

給与

【月給】240,000円- ※経験などで応相談
基本給200,000円 前後 
職務手当  35,000円
食事手当  5,000円
調整手当 経験に応じて支給

<年収イメージ>
ケアマネジャー:350-370万
管理者:‐420万
※目安となり変動いたします

【特記事項】
【賞与】年2回3.5月分(前年度実績)
【昇給】有 年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】60歳 ※再雇用65歳 60歳以降は賞与なし
【通勤手当】月上限30,000円

待遇・福利厚生

託児所

あり※詳細はお問い合わせください。

業務内容

居宅ケアマネジャー業務
※将来的に管理者を担っていただける方
※ご入職時は主任介護支援専門員必須ではございません

【応募条件】
介護支援専門員※居宅経験5年以上 
普通自動車運転免許

勤務時間

8:45‐17:00 
9:45‐18:00
※時間外手当は17:30以降の勤務が対象
※残業は月3時間程度

休憩時間 45分

休日・休暇

日曜固定休み その他シフト制 
年間休日118日 
半休・特別休暇・リフレッシュ休暇などあり

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
変更なし

事業所情報

地域での評判が良い  経営が安定している  アットホームな環境  ケアマネ2名以上在籍  営業的要素を求められない  介護兼務無し  教育・サポート充実  管理職へステップアップ  駅orバス停近い 

法人名

医療法人朗源会

事業所名

居宅介護支援事業所おおくま

勤務地

660-0815 兵庫県尼崎市杭瀬北新町2丁目2-8 [地図]

最寄交通機関

最寄駅:
車通勤:

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。