就労継続支援のサービス管理責任者(名古屋市名東区)の求人・転職・採用情報

愛知県名古屋市名東区の 就労継続支援求人を、3件掲載中

名古屋市名東区内のサービス管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

年間休日120日以上。就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務です。

アストルワークス名古屋八前 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
施設形態 就労継続支援
勤務地 愛知県 名古屋市名東区
お問い合わせ番号 C64426

《 募集要項 》

給与
【月給】286,000円-
・基本給:165,000円-
・時間外手当:31,000円-
・労務手当:10,000円-
・資格手当: 80,000円-

賞与制度あり 年2回 (個人・会社業績に応じて)
※時間外手当は、残業の有無に関わらず支給

試用期間6か月経過後下記手当支給対象
・役職手当 10,000円
・食事手当 6,000円
最寄り
地下鉄東山線 一社駅より徒歩20分
2023年2月開設の就労継続支援B型事業所でのお仕事です@名古屋市名東区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 愛知県 名古屋市名東区
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C48685

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 260,000円-
処遇改善手当 20,000円
みなし残業代 20,000円 ※9.5時間分、超過分は別途支給

【賞与】年2回、業績に応じる
【昇給】年1回、業績に応じる
【退職金】無
【通勤手当】支給有
【定年】60歳 ※再雇用65歳
職場概要
2023年2月開設の就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者の募集です! 経験者の方大歓迎です♪ eスポーツに関する指導などを行います!
年間休日110日!サービス管理責任者募集@名古屋市名東区 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 愛知県 名古屋市名東区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C38371

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給230,000円-310,000円
資格手当 20,000円

【賞与】有り
【昇給】有り
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】65歳※再雇用なし
最寄り
名古屋市市バス「新宿」停から徒歩1分 車通勤応相談※駐車場あり
職場概要
2021年7月に新規オープン! カフェのようなお洒落な就労継続支援事業所です♪ 土曜日・日曜日・祝日休み! お問い合わせお待ちしております!

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愛知県でケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #豊田市
サービス満足度

余り、就職に対して前向きになれなかった時期に丁寧な対応をしていただき、背中をを押して下さり、面接などの相談にものっていただいたり、いつも変わらない対応の良さに安心できました。 ありがとうございました。

サービス管理責任者の40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #サービス管理責任者 #愛知県
サービス満足度

色々と親身に相談にのってくれ、迅速で丁寧な対応に感謝しかありません。

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #豊橋市
サービス満足度

退職日が迫っており、自分ではなかなか求人を探せなかったので感謝してます。

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #愛知県 #あま市
サービス満足度

電話とメールのやり取りでしたが、話し方 と声の状態で、その時の心の状態を判断してくださり上手に声掛けをしてくださいました。 知り合いで、職を探している人がいたらH様を推薦させていただきたいと思います。有り難う御座いました。

サービス管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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愛知県のサービス管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/05/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人250件※から集計した 「愛知県・サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30.1万円
  • 最高月給:54.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。