グループホーム・4週8休以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(秋田県)の求人・転職・採用情報

秋田県の グループホーム求人を、1件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<青森秋田で複数事業所を運営する法人グループが母体です> グループホームでのケアマネジャー兼介護職募集@大館市

グループホーム かけはし の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 秋田県 大館市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C63807

《 募集要項 》

給与
【月給】253,000円-273,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-200,000円
資格・職務手当 40,000円
処遇改善手当 18,000円
特定処遇改善手当 10,000円
ベースアップ手当 5,000円

【特記事項】
夜勤手当 4,500円/回(月18,000円-25,000円程度)

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人について】 青森、秋田にて医業・グループホーム・福祉用具の貸与・居宅介護支援事業・訪問看護ステーションの運営。医業・看護・介護・福祉施設を展開しています。関連法人として「株式会社 大与」があります。 【おすすめポイント】 ・経験不問です。 ・夜勤が可能な方歓迎です。

同じ条件での北海道・東北エリア全域の求人

グループホームのケアマネジャー求人です@札幌市北区

グループホーム南あいの里館 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C27765

《 募集要項 》

給与
【月給】192,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 177,000円
 資格手当 15,000円

【特記事項】
 夜勤手当 5,000円/回
 処遇改善手当 10,000円-

【賞与】なし
最寄り
あいの里教育大駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場有2,000円/月)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・病院母体の超大手法人。道内に4つの病院とグループホーム7か所、サービス付き高齢者向け住宅やデイサービスの運営もしています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・定年後の働き方として、契約職員のため定年制度がございません。身体負担がそこまで強くないため、70代で...

<定年65歳まで>グループホームでのケアマネジャー兼介護業務です@青森市

グループホーム惣乃家 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 青森県 青森市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C63600

《 募集要項 》

給与
【月給】166,000円-196,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 151,000円-181,000円
 資格手当 15,000円

【賞与】年2回、1.00ヶ月分(前年度実績)
職場概要
【法人について】 認知症対応型共同生活介護事業(グループホーム)、介護付有料老人ホーム、障がい者グループホーム運営を運営しています。多様化する福祉ニーズに対し積極的に事業展開しています。また職員の仕事と生活の調和支援の為、子育て支援等多様化するライフスタイルに柔軟に対応し、活気あ...

<賞与3.50ヶ月支給>グループホームでのケアマネジャー兼介護業務での募集です@小樽市

グループホーム朝里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 小樽市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C58890

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,000円-180,000円
 資格手当 20,000円
 処遇改善手当 30,000円
 調整手当 10,000円
 住宅手当 10,000円

【賞与】年回、3.50ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】 60歳 ※再雇用 65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
医療法人が設立するグループホームのため医療に密着した施設です。 ・住宅手当支給あり ・無料駐車場あり ・賞与 3.50ヶ月支給 ・入職時から有給休暇が付与されます

定年なし!グループホームでのケアマネジャーのお仕事です@札幌市白石区

グループホーム白石館 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市白石区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C50071

《 募集要項 》

給与
【月給】214,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 164,000円
夜勤手当 20,000円(5,000円/回 月4回程度)
処遇改善手当 15,000円(実績により変動あり)
資格手当 15,000円

【賞与】なし

【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】なし
最寄り
平和駅より徒歩14分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
グループホームでのケアマネジャー募集です♪ 定年なし!ご年齢問わずご相談ください♪ 平和駅より徒歩14分!

グループホームのケアマネジャーを募集@河東郡士幌町

グループホーム・ケアホーム笑顔 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 河東郡士幌町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14858

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-315,000円
基本給210,000円-245,000円
処遇改善手当 10,000円
夜勤手当 20,000円-30,000円
資格手当 10,000円-30,000円
【特記事項】
資格手当
夜勤手当 5000円/回
宿直手当
地元手当
【賞与】年3回 3.60ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 1.44%-3.70%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】70歳※再雇用有り
最寄り
士幌待合所(十勝・拓殖バス)駅徒歩2分 マイカー通勤:可能(駐車場あり)
職場概要
◎職員の個人別教育計画を作成し、OFF-JT、OJTの両面で長期目標に沿って実施しています。 ◎相手を思いやる気持ち、傾聴と学ぶ姿勢、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしております。 ◎転居を伴う場合、引越し費用は会社が負担します(常勤のみ) ※条件と合致しない部...

<各種手当充実> 住宅型有料老人ホームからグループホームへ事業転換を行うにあたり計画作成担当者を大募集@札幌市東区

グループホーム丘珠 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市東区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C57423

《 募集要項 》

給与
【月給】183,500円-220,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 148,000円-166,000円
処遇支援手当 7,500円
職務手当 10,000円
資格手当 10,000円
特定処遇手当 8,000円-27,000円

【特記事項】
家族手当
夜勤手当 5,000円/回

【賞与】年2回、2.2ヶ月分(前年度実績)

【退職金】毎月払退職金制度
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳迄
最寄り
北海道中央バス北36条東23丁目 バス停から徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
2023年リニューアルオープン 住宅型有料老人ホームからグループホームへ事業転換を行うにあたり計画作成担当者を大募集。ケアマネジャーの資格を取得したばかりの方や計画作成担当者業務が未経験の方でも大歓迎です。 マイカー通勤可能。自宅から通勤先まで2km以上の場合はキロに応じて手当を...

<大手グループ企業が母体>グループホームのケアマネジャー求人です@須賀川市

須賀川ケアハートガーデングループホームやまゆり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 福島県 須賀川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63474

《 募集要項 》

給与
【月給】228,800円-238,800円
基本給 150,000円-160,000円
地域手当 10,000円
ベースアップ支援金 3,800円
資格手当 20,000円
処遇改善手当 20,000円
夜勤手当(5回分) 25,000円(超過分は別途支給/回数により増減/5,000円/回)

<別途支給>
特定処遇改善手当 資格・スキルに応じる
年末年始就業手当 4,000円-5,000円/日
時間外手当、休日出勤手当

【賞与】年2回(6月、12月) 計2ヵ月分/前年度実績
最寄り
車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・1964年に設立、総合不動産やフードサービス、介護サービス、人材派遣サービスなど多岐にわたる事業を全国11か所で展開しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・食事手当あり(1食180円・自己負担) ・大手企業のグループ会社ならではなの厚待遇があり、セレ...

グループホームで計画作成担当者募集です。

ツクイ札幌麻生グループホーム の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 札幌市東区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C59170

《 募集要項 》

給与
正社員
【月給】208,500円-266,500円
※ベースアップ手当:4,500円/月 含
【特記事項】
夜勤手当:7,000円/回
賞与 年2回 400,000円

パート
【時給】1,197円-1,277円
※ベースアップ手当:27円/時 含
土曜日・日曜日・祝日は時給100円アップ
夜勤手当:7,000円/回

※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。
最寄り
札幌市営地下鉄南北線「北34条」駅下車徒歩7分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・創業者の「介護が本当に大変だと知ったからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたい」という想いのもと1983年に介護事業に参入。 以来30年にわたりデイサービスを中心に全国47都道府県、700近い事業所を運営しています。「人生100年幸福に生きる時代を創る」を...

<定年65歳>グループホームで計画作成担当者の募集です@苫小牧市

グループホーム澄川 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 北海道 苫小牧市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C59644

《 募集要項 》

給与
【月給】183,500円-220,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 148,000円-166,000円
 資格手当 10,000円
 職務手当 10,000円
 特定処遇手当 8,000円-27,000円
 ベースアップ手当 7,500円

【特記事項】
家族手当
夜勤手当

【賞与】年2回、2.2ヶ月分(前年度実績)

【退職金】毎月払退職金制度
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】65歳 ※再雇用70歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
グループホームで計画作成担当者の募集です。 定年65歳なので正社員として長く働きたい方にオススメです。 マイカー通勤可能。自宅から通勤先まで2km以上の場合はキロに応じて手当を支給致します。 まずはお気軽にお問い合わせをお待ちしてます。

【社会福祉法人が運営★小規模多機能で計画作成担当者募集!@耶麻郡猪苗代町】

ハーモニー猪苗代 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 福島県 耶麻郡猪苗代町
特徴 4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C30282

《 募集要項 》

給与
【月給】237,000円-
基本給 170,000円
処遇改善手当 27,000円
ベースアップ支援等加算手当 9,000円
夜勤手当 21,000円※4回分
資格手当 10,000円

【賞与】年2回、計2.0ヶ月分
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
磐越西線 猪苗代駅より徒歩18分 磐梯町駅から車で10分 会津若松駅から車で25分 会津坂下駅から車...
職場概要
【勤務先情報】 ・社会福祉法人が運営する事業所です。 ・総合的な福祉サービスの展開により、様々な現場で経験を重ねることができます。 【求人ポイント】 ・夜勤可能な方を歓迎しますが、難しい場合は日勤のみでも可! ・法人独自の職員向け各種コンクールやグランプリの開催により、楽しみな...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 博美さん
  • 介護老人保健施設から居宅介護事業所へ転職成功
転職のきっかけ
介護職として老健と特養で合計8年間働いてきましたが、合格したケアマネの資格を活かしたいと考えた為。前職で働いていた同僚から「ケア人材バンク」を紹介してもらった。
ケア人材バンクを利用して
人材会社に登録するのは初めてでしたので多少の不安はありましたが、登録してからすぐに連絡をいただき、対応の早さに驚きました。後日、キャリアパートナーの方と直接お会いし自分自身の希望や条件等を聞いていただき、安心して紹介先を探していただくことができました。また、業界の動向についてもよくご存知で、標準的な給与や施設・在宅での働き方の違いなど色々とご説明していただきました。最後に、面接にも同行いただき細かな条件についても確認していただいたおかげで、安心して新しい仕事に就くことができました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

秋田県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「秋田県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.6万円
  • 最高月給:26.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

秋田県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

秋田県の高齢者の割合

秋田県の総人口(2021年時点で、約945,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約360,000人で、全体の38.1%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の50.1%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、12.0ポイントも増えると見られています。

秋田県の高齢者率(2021年)
秋田県の人口 約945,000人
65歳以上の高齢者数 約360,000人
高齢者の割合 38.1%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

秋田県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、秋田県では、2004年で51,732人だったのが、 2019年では、73,509人となり、 15年間で21,777人増加しています。増加率は42.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

秋田県の要介護(要支援)認定者数
2004年 51,732人
2019年 73,509人
15年間での増加数 21,777人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

秋田県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち秋田県では7,228人で、全体の約0.99% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

秋田県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月27日時点での、ケア人材バンクの秋田県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、15件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が9件と、もっとも多く、続いて、 介護老人保健施設(老健)が3件特別養護老人ホーム(特養)が2件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

秋田県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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    2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
    3. 社会福祉士(地域包括)
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    6. 精神保健福祉士(PSW)
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    13. サービス管理責任者
    14. 児童発達支援管理責任者