同じ条件での北海道・東北エリア全域の求人
最終更新日 : 2026/10/22
＜大手グループ法人母体＞特別養護老人ホームでのケアマネジャー求人です＠仙台市青葉区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養） 勤務地 宮城県 仙台市青葉区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】シフト制(月9-10日休)、年間休日115日 【休暇】リフレッシュ休暇、バースデイ休暇、ハッピーデイ休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C39387
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：234,000円 ～ 300,000円
- 最寄り
- 地下鉄南北線 勾当台公園駅より徒歩7分 車通勤不可
最終更新日 : 2026/10/21
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人です＠札幌市北区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市北区 特徴 年間休日110日以上 土日祝休み 残業少ない 介護兼務無し 交通費全額支給 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日124日 【休暇】年末年始休暇6日（12/29-1/3）、年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C42873
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：219,250円 ～ 275,500円
- 最寄り
- JR新川駅、徒歩14分 車通勤可
最終更新日 : 2026/10/21
居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠二本松市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 福島県 二本松市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】年間休日110日 基本的には土曜日・日曜日が休みですが、年に数回勤務になる場合があります。 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C78070
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：205,000円 ～ 260,000円
- 最寄り
- JR東北本線 安達駅から 徒歩5分 車通勤可（駐車場有）
最終更新日 : 2026/10/21
＜大手企業母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠仙台市青葉区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 宮城県 仙台市青葉区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】完全週休2日制（土曜日・日曜日・その他） 年間休日116日 【休暇】有給休暇:6ヶ月経過後10日付与 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 お問い合わせ番号 C47975
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：236,500円 ～ 301,000円
- 最寄り
- 地下鉄黒松駅より徒歩10分 車通勤:可
最終更新日 : 2026/10/21
＜定員72名＞介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠仙台市泉区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 宮城県 仙台市泉区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】 シフト制(月8日-10日休み) 【休暇】 ・法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 お問い合わせ番号 C65865
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：269,600円 ～
- 最寄り
- [車]地下鉄南北線泉中央駅から16分
最終更新日 : 2026/10/21
＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠仙台市泉区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養） 勤務地 宮城県 仙台市泉区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】シフト制、月9日休み（2月は8日休み）、年間休日113日 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇3日、有給休暇 お問い合わせ番号 C73312
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：240,000円 ～ 280,000円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場有）
最終更新日 : 2026/10/21
大手法人居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 福島県 会津若松市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】 土曜日・日曜日休み 年間休日116日以上 ※土日は定休ですがお客様の都合により出勤となる場合があります。その場合は平日に定休日を振り替えます。 【休暇】 リフレッシュ休暇(1日/月) 有給休暇初年度10日 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業 年末年始 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) お問い合わせ番号 C82476
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：219,000円 ～ 262,000円
- 最寄り
- [バス]会津バス「大町1丁目」停留所下車、徒歩1分 [車]「越自動車道会津若松インター」から15分
最終更新日 : 2026/10/19
特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です＠須賀川市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養） 勤務地 福島県 須賀川市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】シフト制、週休2日制、年間休日114日 【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇（4-5月入社4日、6-7月入社3日、8-9月入社2日、10-11月入社1日）を年次有給休暇の他に付与します。 お問い合わせ番号 C85966
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：222,200円 ～ 269,200円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
最終更新日 : 2026/10/19
特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です＠岩瀬郡
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養） 勤務地 福島県 岩瀬郡鏡石町 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】シフト制、週休2日制、年間休日114日 【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇（4-5月入社4日、6-7月入社3日、8-9月入社2日、10-11月入社1日）を年次有給休暇の他に付与します。 お問い合わせ番号 C85961
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：222,200円 ～ 269,200円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
最終更新日 : 2026/10/19
特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です＠岩瀬郡
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養） 勤務地 福島県 岩瀬郡天栄村 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】シフト制、週休2日制、年間休日114日 【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇（4-5月入社4日、6-7月入社3日、8-9月入社2日、10-11月入社1日）を年次有給休暇の他に付与します。 お問い合わせ番号 C85962
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：222,200円 ～ 269,200円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 博美さん
- 介護老人保健施設から居宅介護事業所へ転職成功
- 転職のきっかけ
- 介護職として老健と特養で合計8年間働いてきましたが、合格したケアマネの資格を活かしたいと考えた為。前職で働いていた同僚から「ケア人材バンク」を紹介してもらった。
- ケア人材バンクを利用して
- 人材会社に登録するのは初めてでしたので多少の不安はありましたが、登録してからすぐに連絡をいただき、対応の早さに驚きました。後日、キャリアパートナーの方と直接お会いし自分自身の希望や条件等を聞いていただき、安心して紹介先を探していただくことができました。また、業界の動向についてもよくご存知で、標準的な給与や施設・在宅での働き方の違いなど色々とご説明していただきました。最後に、面接にも同行いただき細かな条件についても確認していただいたおかげで、安心して新しい仕事に就くことができました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！