同じ条件での北海道・東北エリア全域の求人
最終更新日 : 2026/10/28
＜社会医療法人母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@札幌市豊平区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市豊平区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、4週8休シフト制、年間休日112日 【休暇】年末年始休暇（12/30-1/3）、年次有給休暇法定通り 【特記事項】土曜日は交替勤務となります(月1-2回) お問い合わせ番号 C43138
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：185,000円 ～ 250,500円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
最終更新日 : 2026/10/28
＜急募/原則土日休み/給料は経験考慮＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠札幌市豊平区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市豊平区 特徴 高収入 昇給あり 土日休み 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、年間休日107日 【休暇】有給休暇、年末年始休暇3日、夏季休暇（特別休暇）3日 お問い合わせ番号 C10474
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：210,000円 ～ 295,500円
- 最寄り
- 地下鉄平岸駅 徒歩5分 車通勤可（駐車場無料）
最終更新日 : 2026/10/26
＜大手企業母体＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠仙台市青葉区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 宮城県 仙台市青葉区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】完全週休2日制（土曜日・日曜日・その他） 年間休日116日 【休暇】有給休暇:6ヶ月経過後10日付与 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 お問い合わせ番号 C47975
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：236,500円 ～ 301,000円
- 最寄り
- 地下鉄黒松駅より徒歩10分 車通勤:可
最終更新日 : 2026/10/27
＜年間休日120日＞医療法人母体の居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です＠札幌市豊平区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市豊平区 特徴 昇給あり 退職金あり 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り、年末年始休暇 （敬老の日は出勤日とし、12月30日を振替休日としています） お問い合わせ番号 C23440
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：196,000円 ～
- 最寄り
- 地下鉄南北線平岸駅 徒歩5分 車通勤可（駐車場有 3,000円/月）
最終更新日 : 2026/10/26
＜手当充実＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠南幌町
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 空知郡南幌町 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日休み、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C10318
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：215,000円 ～
- 最寄り
- JR函館線野幌駅から車15分 車通勤可（駐車場1,000円/月）
最終更新日 : 2026/10/26
＜ケアマネジャー14名体制＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠札幌市
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市中央区 特徴 昇給あり 退職金あり 土日祝休み 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日121日 【休暇】有給休暇6ヶ月経過後11日付与あり お問い合わせ番号 C30048
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：184,200円 ～ 264,600円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
最終更新日 : 2026/10/23
年間休日118日。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集＠旭川市
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 旭川市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 残業少ない ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】 完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日休み） 年間休日118日 【休暇】 年末年始休暇（12/29-1/3） 年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） 育児休業取得実績あり お問い合わせ番号 C17547
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：195,989円 ～ 264,911円
- 最寄り
- 車通勤:可
最終更新日 : 2026/10/23
＜駅チカ免許不問＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠札幌市豊平区
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 札幌市豊平区 特徴 昇給あり 4週8休以上 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】週休2日/シフト制、年間休日105日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C65088
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：200,000円 ～ 250,000円
- 最寄り
- 地下鉄東豊線「豊平公園前」駅・「学園前」徒歩6分程 地下鉄南北線「中島公園」駅 徒歩10分
最終更新日 : 2026/10/09
＜在宅ワーク可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー求人です＠旭川市
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 旭川市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日、その他、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C13028
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：186,800円 ～ 242,000円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場有500円/月） 北門町19丁目、緑町20丁目 バス停/徒歩5分 近文駅より徒歩8...
＜賞与3.00ヶ月＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠帯広市
-
-
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 北海道 帯広市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日124日 【休暇】年次有給休暇(法定通り) お問い合わせ番号 C38716
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：195,500円 ～ 236,000円
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料）
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 博美さん
- 介護老人保健施設から居宅介護事業所へ転職成功
- 転職のきっかけ
- 介護職として老健と特養で合計8年間働いてきましたが、合格したケアマネの資格を活かしたいと考えた為。前職で働いていた同僚から「ケア人材バンク」を紹介してもらった。
- ケア人材バンクを利用して
- 人材会社に登録するのは初めてでしたので多少の不安はありましたが、登録してからすぐに連絡をいただき、対応の早さに驚きました。後日、キャリアパートナーの方と直接お会いし自分自身の希望や条件等を聞いていただき、安心して紹介先を探していただくことができました。また、業界の動向についてもよくご存知で、標準的な給与や施設・在宅での働き方の違いなど色々とご説明していただきました。最後に、面接にも同行いただき細かな条件についても確認していただいたおかげで、安心して新しい仕事に就くことができました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！