同じ条件での九州・沖縄エリア全域の求人
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 鹿児島県 薩摩川内市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C23655
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】190,000円-230,000円
基本給 180,000円-200,000円
職務手当 10,000円-30,000円 ※経験による
【賞与】 あり年2回 ※業績による
【昇給】 あり ※業績による
【退職金】 あり(勤続年数3年以上)
【通勤手当】 実費支給(上限なし)
【定年】 60歳(再雇用65歳まで) - 最寄り
- 車通勤可(駐車場あり) JR川内駅から車で約10分
- 職場概要
- ★平成20年8月に開園した有料老人ホームです。穏やかに、そして安心して毎日を過ごせるホームを、また介護を通じて地域社会に貢献できる会社を目指しております。 ・基本住宅型有料の入居の方が多く、外部の方含めて現在は2名のケアマネジャーで計45名ほどのご利用者様を担当しています。 ・ヘ...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム/居宅介護支援事業所 勤務地 熊本県 熊本市南区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp ケアマネ複数在籍 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C32142
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】220,000円-350,000円
基本給185,000円-315,000円
資格手当 35,000円
※経験・資格によって変動あり
【賞与】年3回 10万円-(前年度実績)
【昇給】年1回 500円-5,000円 (前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限10,000円
定年60歳 再雇用65歳まであり - 最寄り
- 【最寄駅】JR鹿児島本線・三角線 西熊本駅より車15分 【バス】熊本バス 御幸小学校前より徒歩3分 ...
- 職場概要
- ★医療法人グループが運営する住宅型有料老人ホームにてケアマネジャー募集★ ・病院が考えた施設なので、医療連携や看護体制などバックアップ体制が十分に整っています。 ・またご利用者が安全に快適に住んでいただける環境づくりを徹底し、建物の設計から食事も器までこだわり抜いています。 ・日...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤 施設形態 有料老人ホーム 勤務地 沖縄県 浦添市 特徴 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C23623
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】151,500円-180,000円
基本給 141,500円-170,000円
資格手当 10,000円
【特記事項】
経験加算あり(介護福祉士での 経験も加算あり)
・2,700円×ケアマネ経験年数
・2,300円×介護福祉士経験年数
【賞与】年3回 又は 6万円-11万円
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 20,000円 - 最寄り
- 古島駅より 車通勤可(駐車場無料)
- 職場概要
- プライベート充実!残業も少なく働き易いです◎ 安心環境!病院グループの有料老人ホームです◎ リゾートホテルのような高級感ある老人ホームです◎
福岡県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介
初めての転職で何からしたらいいか、どうしたらいいかを詳しく教えてくださり、私の希望を汲み取ってとても素敵な転職をすることができそうです。
短い間でしたが、感じの良い対応(話を聞いてくれる。先方とのやり取りが適切)でした。電話に出ることが出来ずにすみませんでした。
- 40代 女性 #ケアマネジャー #福岡県 #糟屋郡糟屋郡篠栗町
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サービス満足度
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・条件を伝えて探してくれるので自分で探すよりはるかに効率良く多くの情報を入手できる ・直接事業所と連絡を取らないため緊張しないですむ ・担当さんが事業所に印象が良い情報を伝えてくれているので、自分で受けるより採用率があがるのではないかと思う ・自分では分からないような事業所のお勧め点を教えてくれるので面接箇所をしぼりやすい ・後押ししてくださったので面接に繋がった などなどとても親切に対応してくださって良い点しか見つかりませんでした! ありがとうございました。
- 50代 女性 #ケアマネジャー #福岡県 #北九州市北九州市八幡西区
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サービス満足度
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親身になって相談に乗っていただき、感謝しています。
親切に対応してくれて、また臨機応変にサポートしてくれてありがとうございました。
福岡県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 敏世さん
- デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 介護職員として、自宅近くのデイサービスのみを運営している社会福祉法人で働いていましたが、ケアマネジャーを取得したのを機に、その資格を活かした仕事がしたいと思うようになりました。以前の職場はデイサービスしか運営していないため、ケアマネジャーとして仕事をする為には辞めざるを得ませんでした。
- ケア人材バンクを利用して
- 以前の職場は自宅からも非常に近く、雰囲気や人間関係も申し分なかったので、同じような感じの事業所があるか不安でした。ハローワークにも足を運んでいろいろと聞いたのですが、なかなか内情は分からないみたいで、詳しく教えてもらえませんでした。そんな中、インターネットで情報を調べていた時に、ケア人材バンクのホームページを見つけて登録しました。登録後は担当の方が親切に要望を聞いてくださって、すぐに自宅近くで雰囲気のよい事業所を見つけて頂いた上に、内情についても色々とお話くださいました。面接にも一緒に来て頂いた上に、条件面や入職当日の事まですべてサポートして頂いたので、現在は非常に満足して働いています。転職を考えている友人もいますので、是非紹介したいと思います。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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