北九州市小倉南区の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

福岡県北九州市小倉南区 の 求人を、2件掲載中

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<週休2日制>多機能型事業所における児童発達支援管理責任者募集@北九州市戸畑区

放課後等デイサービス星ノ学園若園校 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 福岡県 北九州市小倉南区
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C60430

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~
最寄り
車・バイク通勤応相談

放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@北九州市小倉南区

こどもいろ徳力 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 福岡県 北九州市小倉南区
特徴
お問い合わせ番号 C68189

《 募集要項 》

給与
月給:269,000円 ~

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北九州市小倉南区などでケア人材バンクをご利用いただいた管理者・管理職の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #社会福祉士 #福岡県 #北九州市北九州市小倉北区
サービス満足度

電話・LINE等のやり取りが非常に丁寧かつ、転職先に対する要望を的確に捉え提案していただきました。

サービス管理責任者の30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #サービス管理責任者 #福岡県
サービス満足度

大変丁寧なご対応をいただき、転職における不安や心配ごとがその都度解決しながら進めることができました。 1つの企業だけでなく、複数の企業をご提案いただいたことで焦らずに検討することができました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #福岡県 #太宰府市
サービス満足度

とても感じの良い対応をしたくださいました。 秋くらいにケアマネとしてデビューしたい友達がいるので、転職の時期が来ましたら、ぜひ担当キャリアパートナーさんをご紹介したいです!

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こどもいろ徳力 の求人

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管理者・管理職・児童発達支援管理責任者
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放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@北九州市小倉南区

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主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
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主任ケアマネジャー
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精勤手当 ※1ヵ月間...

小倉南ケアセンターそよ風 の求人

福岡県 北九州市小倉南区
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デイサービス事業所
常勤

デイサービス事業所にて生活相談員の募集

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放課後等デイサービス星ノ学園若園校 の求人

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管理者・管理職/児童発達支援管理責任者
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<週休2日制>多機能型事業所における児童発達支援管理責任者募集@北九州市戸畑区

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【月給】280,000円-
※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 敏世さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
介護職員として、自宅近くのデイサービスのみを運営している社会福祉法人で働いていましたが、ケアマネジャーを取得したのを機に、その資格を活かした仕事がしたいと思うようになりました。以前の職場はデイサービスしか運営していないため、ケアマネジャーとして仕事をする為には辞めざるを得ませんでした。
ケア人材バンクを利用して
以前の職場は自宅からも非常に近く、雰囲気や人間関係も申し分なかったので、同じような感じの事業所があるか不安でした。ハローワークにも足を運んでいろいろと聞いたのですが、なかなか内情は分からないみたいで、詳しく教えてもらえませんでした。そんな中、インターネットで情報を調べていた時に、ケア人材バンクのホームページを見つけて登録しました。登録後は担当の方が親切に要望を聞いてくださって、すぐに自宅近くで雰囲気のよい事業所を見つけて頂いた上に、内情についても色々とお話くださいました。面接にも一緒に来て頂いた上に、条件面や入職当日の事まですべてサポートして頂いたので、現在は非常に満足して働いています。転職を考えている友人もいますので、是非紹介したいと思います。

福岡県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2025/02/12時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人62件※から集計した 「福岡県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.4万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。