群馬県ケアマネージャー求人一覧

群馬県の 求人を、196件掲載中

ケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】 未経験者の歓迎!特養でのケアマネジャー常勤募集!介護実務経験者歓迎!@富岡市

  •   群馬県 富岡市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17024

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  土日休み  残業少ない 
給与
【月給】171,360円- 基本給:163,200円- 特殊業務手当 8,160円 【特記事項】 夜勤手当あり(月3-4回程度) 1回5,000円 【賞与】年2回・計4.30月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限13,700円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 富岡市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★特養の常勤ケアマネジャー増員募集です! ★介護業務経験者歓迎! ★未経験でも応募可能!指導いたしま...

【非公開求人】 未経験者歓迎!介護付有料老人ホームでのケアマネジャー募集!

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C02150

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  4週8休以上 
給与
月給 215,000 円-245,000円 基本給:130,000円 都市給手当:20,000円 職務手当:30,000円 資格手当:15,000円 特別手当:20,000円-50,000円 ・賞与 年2回(実績:職能給3.0-4.0ヶ月分) ・昇給 年1回 ※試用期間3ヶ月あり ※給与は経験.資格要件.能力.年齢等を考慮し決定

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
JR「高崎駅」
職場概要
母体が安定! 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー募集です!

【非公開求人】 未経験者歓迎★介護付有料老人ホームでケアマネジャー募集!

  •   群馬県 北群馬郡吉岡町
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C02149

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  4週8休以上 
給与
【月給】215,000円-245,000円  基本給130,000円-  都市給手当 20,000円  資格手当 15,000円  職務手当 15,000円  特別手当 20,000円-50,000円  処遇改善手当 15,000円 【賞与】年2回(実績/職能給3.0-4.0ヶ月分) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限100,000円  ※通勤手当は片道2キロ以上の場合支給 ■非常勤 時給1,200円 -1,500円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 北群馬郡吉岡町
最寄り
日本中央バス吉岡線「駒寄小学校前」下車徒歩5分 関越自動車道「渋川伊香保IC」より車で15分 ※車通...
職場概要
【勤務先情報】 ・定員42名の介護付有料老人ホームでケアマネ募集! ・母体は東証一部上場ホールディン...

【非公開求人】 【沼田市】夜勤なし!小規模多機能でのケアマネ求人★

  •   群馬県 沼田市
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16189

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】190,000円-220,000円 【賞与】業績により支給 【昇給】年1回 【社会保険】完備 【退職金】勤続2年以上 【通勤手当】規定による

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 沼田市
最寄り
【最寄駅】JR上越線 沼田駅より車25分 【マイカー通勤】可
職場概要
2010年にオープンした小規模多機能にてケアマネ募集! 「柔軟なサービス提供を」をモットーに、地域づ...

【非公開求人】 【藤岡市】託児所あり!ケアマネ複数在籍!老健ケアマネ募集★

  •   群馬県 藤岡市
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C03400

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
給与
【年収】340万円-(年俸制、経験考慮あり) 非常勤 時給は応相談

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 藤岡市
最寄り
【最寄駅】JR八高線 群馬藤岡駅より車12分 【マイカー通勤】可
職場概要
【おススメポイント】 1、年収340万円から! 2、ケアマネジャー8名体制で教育体制充実♪ 3、日曜...

【非公開求人】 【@富岡市】法人内ケアマネジャー増員募集★

  •   群馬県 富岡市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C10945

《 求人情報 》

特徴
給与高め  退職金あり  4週8休以上 
給与
月給:経験を考慮の上決定致します。 基本給:160,000円-170,000円 (その他) 資格手当:10,000円(介護福祉士) ケアマネ手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 賞与:3.0ヶ月/年 昇給:実績に応じて 退職金有

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
群馬県 富岡市
最寄り
富岡市内の事業所 車通勤可能(無料駐車場あり)
職場概要
★富岡市でケアマネジャー増員募集★ 配属先はご希望を考慮の上、ご相談に応じます♪

【非公開求人】 【@吾妻郡】※非常勤相談可能 ★有料老人ホームのケアマネジャー求人!★ <専任ケアマネジャー募集!>

  •   群馬県 吾妻郡草津町
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15132

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
月給215,000円-245,000円 基本給:130,000円- ※経験、資格要件、能力、年齢等を考慮し、優遇します。 ※転居でお考えのかたは転居、家賃補助あり!

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 吾妻郡草津町
最寄り
JR吾妻線「吾妻大津駅」より車20分
職場概要
☆東証一部上場企業のグループ会社が運営する有料老人ホームです! ☆経験者歓迎!そうでない方もご相談は...

【非公開求人】 特養でケアマネジャーの募集です@前橋市

  •   群馬県 前橋市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26229

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】189,000円-262,500円  基本給 180,000円-250,000円  業務手当 9,000円-12,500円 【特記事項】 【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績) 【退職金】制度あり ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 26,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 前橋市
最寄り
車通勤可
職場概要
特養でケアマネジャーの募集です 年間休日121日あり

【非公開求人】 特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です@高崎市

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C25793

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】172,800円-270,600円  基本給 152,800円-250,600円  職務手当 20,000円   【特記事項】 【賞与】年2回、3.0ヶ月分(前年度実績) 【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】月上限 18,500円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
根小屋駅より徒歩11分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です 年間休日114日あり

【非公開求人】 介護付有料老人ホームでの相談員募集@群馬県桐生市

  •   群馬県 太田市
  •   相談員
  •   有料
  •   お問い合わせ番号 : C27276

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】192,000円-※面接後詳細決定 ※欠勤の際は 欠勤控除あり 【基本給】150,000円-※面接後詳細決定 【その他手当】 資格手当:10,000円 皆勤手当5,000円 扶養手当 子5,000円/人  配偶者10,000円 住宅手当 0-10,000円 【賞与】前年度実績 年2回/計2.50月分 【通勤手当】実費支給上限あり月額:6,000円 【退職金】あり 勤続5年以上

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 太田市
最寄り
群馬県桐生市 マイカー通勤可能
職場概要
★地域では大手医療法人の宏愛会グループが母体で安心です♪ ★年間休日118日!プライベートとも両立...

【非公開求人】 社会福祉法人運営居宅のケアマネ急募★@高崎市

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C18706

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【給与】 月給:214,750円‐298,450円 基本給:163.500円- 特殊業務手当:15.750円- 資格手当:2.000円- 管理職手当:10.000円‐ その他:扶養手当、住宅手当、交通手当あり 賞与:年2回4.00ヶ月*前年度実績より 昇給:本人の実績によりあり 退職金:勤続1年以上であり 交通費:実費支給 上限月額20.900円 社保完備

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
車通勤可/駐車場無料
職場概要
★社会福祉法人運営居宅のケアマネ急募!@高崎市 ★管理者との兼務あります! 手当充実!! ★女性の...

【非公開求人】 【未経験可能】貴重な非常勤ケアマネ求人★@高崎市

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24437

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】 ■非常勤 時給1,000円-1,200円 【賞与】2回 又は 3万円-5万円(前年度実績) 【退職金】制度有 ※勤続1年以上 【通勤手当】日額:100円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
根小屋駅より 徒歩11分
職場概要
★日曜固定休!居宅でのケアマネさん募集です♪ ★未経験OK!丁寧に指導いたします。 ★子育て世代に...

【非公開求人】 【大手法人★デイサービスでの相談員募集!@高崎市】

  •   群馬県 高崎市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   お問い合わせ番号 : C27289

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  4週8休以上 
給与
【月給】200,000円-250,000円 ※面談後、ご経験に応じて提示させていただきます。 【昇給】制度あり 【通勤手当】月上限なし 定年65歳 社会保険完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
高崎駅から車で8分
職場概要
【勤務先情報】 ・全国展開する大手法人のデイサービスでの相談員募集! ・足岩盤浴や低周波リハビリ...

【非公開求人】 【大手法人★デイサービスでの相談員募集!@高崎市】

  •   群馬県 高崎市
  •   相談員
  •   デイサービス
  •   お問い合わせ番号 : C27287

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  4週8休以上 
給与
【月給】200,000円-250,000円 ※面談後、ご経験に応じて提示させていただきます。 【昇給】制度あり 【通勤手当】月上限なし 定年65歳 社会保険完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
高崎問屋町駅から車で8分
職場概要
【勤務先情報】 ・全国展開する大手法人のデイサービスでの相談員募集! ・足岩盤浴や低周波リハビリ...

【非公開求人】 【高崎市】未経験OK!週3日から働き方相談可!居宅非常勤ケアマネ求人★

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C17196

《 求人情報 》

特徴
4週8休以上 
給与
時給:1,100円-※経験により加算あり 交通費:別途支給あり

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
【最寄駅】JR上越線 群馬総社駅より車15分 【マイカー通勤】可
職場概要
NPO法人が母体の居宅にて、非常勤のケアマネを募集! お給料はご経験考慮いたします♪ ケアマネ3名在...

【非公開求人】 居宅でのお仕事です@高崎市

  •   群馬県 高崎市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C21497

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】183,000円-192,800円(手当含む)  資格手当 5,000円  休日手当800円/回  精勤手当4,000円 【賞与】年2回、1.5ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 5,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 高崎市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅でのケアマネジャー募集! 経験者歓迎! 賞与あり! 笑顔と挨拶を大切にしている事業所です♪ お気...

【非公開求人】 【@前橋市】未経験者歓迎!居宅ケアマネジャー募集! フレックスタイム制★ケアマネジャー複数在籍中!

  •   群馬県 前橋市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15825

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】222,915円-276,150円  基本給212,300円-263,000円  業務手当(基本給の5%) 10,615円-13,150円 【特記事項】 住宅手当単身最大10.000円家族最大27.000円 扶養手当子供 20,000円(第1子)10,000円(第2子以降) 【賞与】年2回・計3.50月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限26,000円

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
群馬県 前橋市
最寄り
JR「群馬総社駅」 車通勤可能:従業員駐車場:有
職場概要
ぐんま介護人材育成宣言事業者に認定 ☆未経験者歓迎!教育体制◎の求人です! ☆女性の方が多く活躍さ...

【非公開求人】 経験者優先採用!地域包括でのケアマネジャー募集!

  •   群馬県 前橋市
  •   ケアマネージャー
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C02103

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
給与
月給192,888円-269,460円 賞与あり(前年度実績年2回3.7ヶ月) 交通費(上限20,900円/月) 【その他手当】 ・住宅手当 ・超過勤務手当 ・日祭日手当 ・扶養手当

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
群馬県 前橋市
最寄り
JR「前橋駅」車約30分
職場概要
社会福祉法人運営!地域包括でのケアマネジャー募集です!



ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 奈津子さん
  • ケアマネジャー(一年経験)
前職をお辞めになったきっかけ
昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。

そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。

せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。


CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスキャリアが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エスキャリア が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障害者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネジャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。


群馬県のケアマネジャーを取り巻く環境について

ケアマネジャーは専門職として、高齢化社会には欠かせない職業となりました。病院よりも自宅での療養を希望する方が増えたこともあり、ますますその需要は高まっていくと言われています。ですが、いくら需要が高いといっても地域差は存在します。もちろん高齢化社会が更に進展することで、老齢人口の増加に伴って全国的に求人数が増えていくことは見込まれます。しかしそれは長期的な視点から考えた場合の話です。今すぐにケアマネジャーの働き口を見つけるならば、やはり働く地域を選ぶ所から考えなければなりません。この職業の需要を左右するのは、地域住民の中で老齢人口の占める割合です。割合が高く高齢者が多い自治体ほど、雇用機会も増えると考えることができます。老齢人口の割合は都心部が低く、郊外に向かうにつれて高まっていくという傾向にあります。そのため、働き口を探す場合も、都心部で苦労して職場を見つけるよりも郊外まで視野を広げるほうが、効率よく仕事に就くことができます。さらに忘れてはならない重要な観点としては、自分が長く働ける土地なのかというものがあります。郊外の需要が高くすぐに働き始めることができたとしても、通勤に要する時間と費用、新居への引越しや毎月の家賃などが嵩んでしまっては、かえってもったいない結果になります。求人情報に飛びつくのではなく、予め無理なく働ける範囲を定めておくように心がけておきましょう。このような条件を満たしている自治体として、群馬県が挙げられます。群馬県は関東地方の北部に位置する県ですが、鉄道網が発達しているため、東京都内まであまりお金をかけずに電車で簡単に足を延ばすこともできます。さらに住民の中で老齢人口の占める割合が高い郊外という条件も満たしているのです。郊外ですから、職場の周辺に住まいを用意することになっても、さほど高額な家賃が必要となることもありません。群馬県は関東地方でケアマネジャーの求人を探している方にオススメの地域です。