同じ条件での関東エリア全域の求人
最終更新日 : 2025/10/27
年間休日120日。地域包括支援センターにおけるケアマネジャーのお仕事です＠四街道市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 非常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 千葉県 四街道市 特徴 昇給あり 退職金あり 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 休日・休暇 【休日】日曜日、祝日固定休み ※出勤日以外を休日とする 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C46889
《 募集要項 》
- 給与
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【非常勤】時給 1,300円‐1,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
休日手当 2,000円/日 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり）
最終更新日 : 2025/10/29
地域包括支援センターにてセンター長の募集です＠板橋区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 板橋区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 介護兼務無し 社用車あり 交通費全額支給 休日・休暇 【休日】 シフト制/月7日-9日休み 年間休日110日（公休107日+季節休3日） ※日曜祝日固定休み 【休暇】 季節休3日、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C51249
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：350,000円 ～ 380,000円
- 最寄り
- 東京メトロ有楽町線・副都心線・西武有楽町線 小竹向原駅 下車 徒歩5分
最終更新日 : 2025/10/29
＜年間休日126日/ワークライフバランスが取りやすい事業所です＞地域包括支援センターにて訪問支援員の募集です@練馬区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 練馬区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 休日・休暇 【休日】 4週8休制（日曜日・祝日固定休み） 年間休日123日（令和7年度） 【休暇】 ライフサポート休暇年間4日付与（令和7年度） ・1年目は3ヶ月経過後に6日間、6ヶ月経過後に7日間、合計13日間付与されます。 ・法定基準の10日間を上回る手厚さです 【特記事項】 1ヶ月単位の変形労働制 土曜日出勤は月平均1回程度（休みは平日に振替） その他の休暇 ・ リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年を経過した翌年に連続した5日間を付与） お問い合わせ番号 C59490
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：214,750円 ～ 280,900円
- 最寄り
- 野方駅より徒歩12分
最終更新日 : 2025/10/28
＜長く働ける定年65歳/年間休日123日＞地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です＠綾瀬市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士/介護福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 神奈川県 綾瀬市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 交通費全額支給 休日・休暇 【休日】週休2日制（土曜日・日曜日・祝日休み）年間休日123日 【休暇】年末年始休暇5日（12/30-1/3）、夏季休暇2日、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C32492
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：210,200円 ～ 218,700円
- 最寄り
- 相鉄線「さがみ野駅」徒歩15分 車通勤可（無料駐車場有）
最終更新日 : 2025/10/28
土日祝固定休み＆院内保育あり、地域包括支援センターケアマネジャー募集中
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 西多摩郡日の出町 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 残業少ない 介護兼務無し 社用車あり 休日・休暇 【休日】土日祝固定休み、年間休日116日 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C14837
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：220,000円 ～ 250,000円
- 最寄り
- 五日市線「武蔵増戸駅」より無料送迎バス10分 車通勤可能（無料駐車場あり）
最終更新日 : 2025/10/28
＜年間休日126日/ワークライフバランスが取りやすい事業所です＞地域包括支援センターにて訪問支援員の募集です@練馬区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 練馬区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 休日・休暇 【休日】 4週8休制（日曜日・祝日固定休み） 年間休日123日（令和7年度） 【休暇】 ライフサポート休暇年間4日付与（令和7年度） ・1年目は3ヶ月経過後に6日間、6ヶ月経過後に7日間、合計13日間付与されます。 ・法定基準の10日間を上回る手厚さです 【特記事項】 1ヶ月単位の変形労働制 土曜日出勤は月平均1回程度（休みは平日に振替） その他の休暇 ・ リフレッシュ休暇（勤続10年、20年、30年を経過した翌年に連続した5日間を付与） お問い合わせ番号 C54842
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：214,750円 ～ 280,900円
- 最寄り
- 東武東上線 東武練馬駅から徒歩約2分
最終更新日 : 2025/10/24
＜定年65歳＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー・ケアマネジャーの募集です＠葛飾区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 葛飾区 休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、公休（月2日） 【休暇】夏季休暇3日、年末年始休暇5日、有給休暇 お問い合わせ番号 C78060
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：193,100円 ～ 292,900円
- 最寄り
- 京成高砂駅より 徒歩5分 新柴又駅より 徒歩13分 柴又駅より 徒歩14分
最終更新日 : 2025/10/23
地域包括支援センターにおける、ケアマネジャーまたは社会福祉士募集
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 杉並区 特徴 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】毎週日曜日、月8-10日 年間休日110日 【休暇】有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 お問い合わせ番号 C22428
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：282,100円 ～
- 最寄り
- 西武新宿線「下井草駅」より徒歩6分
最終更新日 : 2025/10/07
＜土曜日・日曜日・祝日休み＞地域包括支援センターにて予防プランナーの募集です＠船橋市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 千葉県 船橋市 特徴 土日祝休み 残業少ない 初心者・未経験歓迎 社用車あり 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日110日 【休暇】年末年始休暇、有給休暇法定通り 【特記事項】土曜日・日曜日・祝日はイベント時などの出勤日等あり お問い合わせ番号 C21403
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：240,000円 ～
- 最寄り
- 新京成線「三咲駅」よりバス15分「御堂前」下車徒歩1分 車通勤可
最終更新日 : 2025/10/01
＜託児所・社宅あり＞地域包括支援センターにてプランナーの募集です@府中市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 地域包括支援センター 勤務地 東京都 府中市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し 交通費全額支給 休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日125日 【休暇】 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇（8週前から利用可） 育児休業 年次有給休暇:10日（6ヶ月経過後 お問い合わせ番号 C41313
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：230,000円 ～ 275,000円
- 最寄り
- 調布飛行場駅より徒歩11分
地域包括支援センター(群馬県)介護支援専門員（ケアマネージャー）人気求人ランキング
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介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
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＜大手法人母体/福利厚生充実＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@桐生市
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- ＜ケアマネジャー＞ 【月給】231,950円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 231...
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介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
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＜月給29万円＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー兼管理者の募集です＠前橋市
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- 【月給】290,000円 基本給 200,000円 資格手当 35,000円 賃金改善手当 3...
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介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
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＜賞与4.50ヶ月分＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー・主任ケアマネジャーのお仕事です＠...
- 【給与】
- 【月給】188,100円‐240,350円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 171...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 奈津子さん
- ケアマネジャー（一年経験）
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。
そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。
せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
