群馬県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

群馬県の 求人を、222件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】賞与4.00ヶ月分の実績あり!グループホームでのケアマネジャーのお仕事です@群馬県高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C26852

《 募集要項 》

給与
■常勤
【月給】191,000円-257,000円(主マネ201,000円-)
基本給 171,000円-237,000円
 資格手当 20,000円
 家族手当 配偶者6,000円、子供8,000円/人

【賞与】あり年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 月上限18,500円
【定年】60歳(再雇用上限65歳迄)

■非常勤
時給はケアマネを取得した際の職種と経験に応じて異なります
(詳細はお尋ねください)
最寄り
群馬八幡駅より 徒歩16分 車通勤可(無料駐車場あり)
職場概要
高齢社会が抱える老人医療の分野で、先駆者的に取り組んで参りました。駒井病院が経営母体。長年のノウハウを活かし、和光園に次いで2ヶ所目の施設で、居住空間を大きく取り入れた施設です! ・賞与4.00ヶ月分の実績あり! ・家族手当あり! ・処遇改善手当あり、特定処遇改善手当あり、欠勤控...
【非公開求人】賞与4.00ヶ月分の実績あり!居宅介護支援事業所にてケアマネさんのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 安中市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C33584

《 募集要項 》

給与
【月給】191,000円-257,000円(主マネ201,000円-)
基本給 171,000円-237,000円
 資格手当 20,000円
 家族手当 配偶者6,000円、子供8,000円/人
【特記事項】
 処遇改善手当あり、特定処遇改善手当あり、欠勤控除あり

【賞与】あり年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 月上限あり18,500円
【定年】60歳(再雇用上限65歳迄)
最寄り
安中駅より 徒歩8分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
高齢社会が抱える老人医療の分野で、先駆者的に取り組んで参りました。駒井病院が経営母体。長年のノウハウを活かし、和光園に次いで2ヶ所目の施設で、居住空間を大きく取り入れた施設です! ・賞与4.00ヶ月分の実績あり! ・家族手当あり!
【非公開求人】ケアマネジャー募集@伊勢崎 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 伊勢崎市
お問い合わせ番号 C49268

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-270,000円
基本給160,000円-250,000円
固定残業代20,000円
時間外の有無にかかわらず固定残業代として支給。10-17時間を超える時間外労働は、法定どおり追加支給
件数手当 31件以上12,000円 36件-4,000円/件 要介護2,000円/件

【賞与】年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1.00%-10.00%/月(前年度実績)
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】65歳※再雇用75歳
【非公開求人】託児所併設しております★ 配属先はご本人の希望を考慮致します◎*経験者歓迎*医療法人の療養型病棟or老健でケアマネジャーのお仕事です@藤岡市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 藤岡市
特徴 高収入  昇給あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03772

《 募集要項 》

給与
【月給】283,333円-

【特記事項】
年俸制 3,400,000円-
月給は年俸/12で表示

【賞与】なし
【昇給】あり
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
JR「群馬藤岡駅」車6分 車通勤可:無料駐車場あり
職場概要
医療法人の療養型病棟or老健でケアマネジャー・相談員の増員募集です★看護師資格、社会福祉士資格、精神保健福祉士資格いずれかをお持ちの方、歓迎致します!!!
【非公開求人】賞与4ヶ月!特養でのお仕事です!増員募集!@藤岡市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 群馬県 藤岡市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19898

《 募集要項 》

給与
【月給】213,484円-
 基本給190,000円-
 特殊業務手当 12,084円
 調整手当 11,400円 
 その他手当有

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 33,230円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特養にてケアマネジャー募集です☆ 賞与4ヶ月!有給は3ヶ月後より付与あり! 残業がないのでプライベートも充実できます! 未経験歓迎!
【非公開求人】C45353 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援/生活介護
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C45353

《 募集要項 》

給与
【月給】185,280円-237,760円
基本給:164,800円-209,000円
年齢給手当: 480円-8,760円
処遇改善手当: 20,000円-20,000円

資格手当 5,000円(社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士)を保有している方
送迎手当 3,000円 送迎業務を行う場合
【非公開求人】未経験者歓迎!居宅でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C02397

《 募集要項 》

給与
月給184,000円-248,500円
賞与あり(年1回)
※20名以上担当された場合に担当者数手当あり
最寄り
JR「北藤岡駅」
職場概要
株式会社運営!居宅でのケアマネジャー募集です!常勤・非常勤合わせて現在4名体制です。
【非公開求人】未経験OK!グループホームでのお仕事です。@前橋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C36110

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円‐250,000円
※給与条件は現在の給与条件をご相談下さい

【特記事項】
夜勤手当7,000円
扶養手当 

【賞与】年2回 3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金制度】あり 財形退職金:勤続3年以上
【交通費支給】上限 11,300円
最寄り
前橋大島駅より徒歩16分
職場概要
賞与3.50ヶ月!グループホームでの募集です。 年間休日114日で夏季、冬季休暇もありおやすみ充実! 未経験者もご相談下さい! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】『あなたの為のケアプランを...♪』併設居宅だからこそできる安心、安全の体制☆居宅でのケアマネジャーのお仕事です@前橋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 高収入  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15141

《 募集要項 》

給与
【月給】184,300円-263,500円
 基本給 172,300円-243,500円
 資格手当 12,000円-20,000円

【特記事項】
扶養手当 住宅手当

【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり 退職金共済:加入 勤続1年以上
【通勤手当】月上限 11,300円
最寄り
三俣駅より徒歩7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
『心を満たす、豊かな時間を...♪』 ☆在宅付有料老人ホーム併設の居宅ケアマネジャー増員募集! ☆きめ細やかな介護サービス、充実した設備のある事業所様での配属です。 ☆定年60歳、再雇用制度65歳までと長くお勤めいただけます♪ ☆開設して約9年がたち、入居者の方に更なる充実した支...
【非公開求人】【前橋市総社町】介護老人保健施設でケアマネジャー・相談員の募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26003

《 募集要項 》

給与
■支援相談員
【月給】153,500円-183,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■介護支援専門員
【月給】195,500円-224,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
皆勤手当 3,000円
学歴、職歴換算あり

【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-13,000円(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 13,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
群馬総社駅より徒歩31分
職場概要
介護老人保健施設でケアマネジャー・相談員の募集です★ 職員の働きやすい環境を整えています◎ 働きながら学べる研修制度があります !! まずはお問合せ下さい♪
【非公開求人】年間休日110日!ユニット型特別養護老人ホームのお仕事です@桐生市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 群馬県 桐生市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C36179

《 募集要項 》

給与
【月給】195,900円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給175,900円-230,000円
資格手当 20,000円

【特記事項】
欠勤の際は欠勤控除がある月給制です

【賞与】年2回、計 4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,500円-3,500円/月
【退職金】制度有 ※勤続1年以上、共済加入
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
西桐生駅より 徒歩6分 JR両毛線 桐生駅より徒歩9分
職場概要
ユニット特別養護老人ホーム(60床)での募集です! 平成26年に設立の社会福祉法人の求人です。 まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】年間休日112日!居宅介護支援事業所でのお仕事です@太田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 群馬県 太田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C33399

《 募集要項 》

給与
【月給】190,200円-242,600円
基本給 170,000円-210,000円
資格手当 10,200円-12,600円
処遇改善手当 10,000円-20,000円
【特記事項】
皆勤手当10,000円
住宅手当
扶養手当

【賞与】年2回 2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2.00%-2.50%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限12,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
職場概要
小規模多機能型居宅介護でケアマネジャーの募集です。 経験者優遇、キャリアを活かせる職場です!
【非公開求人】賞与4.30ヶ月。特養・居宅ケアマネジャーのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42139

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-270,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 195,000円-255,000円
 資格手当10,000円
 山間部手当5,000円

【賞与】年3回、4.30ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年数不問
【通勤手当】月上限 20,900円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所いずれかでのケアマネジャー募集です! 残業ほぼ無いのでプライベートも充実! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】賞与3.00ヶ月!特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@館林市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 群馬県 館林市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C39330

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
※上記は経験3年以上方の金額です。3年未満、未経験の方はご相談下さい

【特記事項】
住宅手当 家賃による上限額10,000円
扶養手当

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】2,000円-3,000円/月(前年度実績)
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です! 今回は増床による増員募集です! 経験者歓迎!未経験の方もまずはご相談下さい!
【非公開求人】経験者優遇あり!賞与4ヶ月分!グループホームでのケアマネジャーのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C39075

《 募集要項 》

給与
【月給】191,000円-227,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給171,000円-207,000円
資格手当20,000円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり 2,000円-5,000円/月
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 月上限あり18,500円(法人規定による)
【定年】60歳(再雇用上限65歳迄)
最寄り
群馬八幡 駅より 徒歩 17分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
グループホームでのケアマネジャー募集! 法人運営の5つのグループホーム計45名のケアプラン作成のお仕事です。 介護兼務なし! 日勤帯のみ! 経験者優遇あり! 賞与4.0ヶ月実績あり! まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】未経験OK!経験主優遇有り!新規開所の有料でのケアマネジャーのお仕事です。北群馬郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 群馬県 北群馬郡吉岡町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C42559

《 募集要項 》

給与
【月給】167,076円-204,750円
基本給163,800円-195,000円
業務手当 3,276円-9,750円

【特記事項】
扶養第1子20,000円 第2子10,000円
住宅手当は該当者に支給 上限27,000円

【賞与】年2回、計 3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 500円-10,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限26,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄

非常勤
※経験スキル等考慮の上、時給決定
最寄り
八木原駅より 徒歩25分
職場概要
2022年2月オープン予定。有料老人ホームでのケアマネジャー募集。 現在同名のグループホーム運営中ですが、施設形態変更の手続き中 開設まではグループホームにて介護職兼務で勤務いただきます。 既存のケアマネ職員より研修・指導を受けた後、開所後は施設ケアマネジャーとして活躍いただきま...
【非公開求人】残業なし★託児所あり。年間休日110日。サービス付き高齢者向け住宅内居宅ケアマネジャー募集@佐波郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 佐波郡玉村町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32666

《 募集要項 》

給与
【月給】183,800円-244,800円
基本給163,800円-224,800円
職種手当 20,000円


【賞与】年2回、計3.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0円-1,050円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限12,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【勤務先情報】 ・サービス付き高齢者向け住宅内の居宅が勤務先となります。 医療法人のグループ関連施設として、有限会社が母体となって運営する施設です。 ・転勤あり ・近隣の地域密着型小規模多機能型居宅介護施設でも、増員にて同時募集!希望により配属を決定いたします。(休日は完全シフト...
【非公開求人】年間休日114日!居宅支援事業所での管理者兼主任介護支援専門員募集@前橋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C34529

《 募集要項 》

給与
【月給】
基本182,980円-237,680円
資格手当10,000円
調整手当10,000円
役職手当10,000円

【特記事項】
皆勤手当6,000円
住宅手当 持ち家・賃貸20,000円
家族手当 配偶者15,000円 子18未満2名迄 5,000円/人

【賞与】年2回、計3.8ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,000円 
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可能
職場概要
居宅支援事業所での管理者兼主任介護支援専門員募集! 管理者経験不問! 資格を活かしてキャリアアップしたい方必見! 年間休日114日以上でプライベートとの両立も◎ まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】居宅支援事業所での主任介護支援専門員兼管理者募集@伊勢崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 伊勢崎市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C36730

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】通勤距離×10円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅支援事業所での主任ケアマネ兼管理者募集! 管理者経験不問! 1人ケアマネとして活躍したい方必見! 経験に応じて月給相談も可能! まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】年間休日110日!老健でのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C32819

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円-265,000円
基本給195,000円-255,000円
資格手当 10,000円

【特記事項】
扶養手当:10000円/人 (18歳未満対象)
昼食代補助有り

【賞与】年2回4.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2.00%-5.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年数不問
【通勤手当】月上限20,900円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
未経験歓迎! 老健・居宅のケアマネさん増員募集! 即入職可能★ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】土日祝休み♪未経験可!居宅でのお仕事です@北群馬郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 北群馬郡榛東村
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22892

《 募集要項 》

給与
【月給】199,500円-269,500円
 基本給184,500円-254,500円
 資格手当 15,000円

【特記事項】
管理者手当10,000円
役職手当 5,000円-10,000円
業績手当 上限20,000円

【賞与】年1回 50,000円(前年度実績)
【昇給】有 月あたり10,000円(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限18,700円


非常勤
【時給】1,000円-1,200円
※参考値
最寄り
上越線「八木原駅」から徒歩約20分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★土日祝休み♪残業なし ★未経験可! ★若いケアマネさんが多くアットホームな雰囲気♪ ★主任ケアマネさんもいらっしゃるので、教えて頂けます◎ まずはご相談ください!
【非公開求人】残業なし♪小規模多機能でのケアマネジャー業務@安中市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 群馬県 安中市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C22751

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-240,000円
 基本給 180,000円-230,000円
 資格手当 10,000円

【特記事項】
 夜勤手当 5,000円/回
 役職手当5000円-20000円
 

【賞与】年2回200,000円-800,000円(前年度実績)
【昇給】あり 
【退職金】制度あり ※勤続5年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
※昇給賞与は会社業績及び本人評価による
最寄り
磯部(群馬) 駅より 徒歩 12分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
残業なし♪ 退職金制度あり! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】小規模多機能、グループホームでケアマネジャーの募集です@前橋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C27342

《 募集要項 》

給与
【基本給】150,000円-240,000円 ※面接により決定
【職務手当】10,000円
【処遇改善手当】10,000円
【被服費手当】500円
【資格手当】10,000円(介護福祉士)
【夜勤手当】6,500円/回

【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】規定により支給
最寄り
中央前橋駅より徒歩36分 車通勤可
職場概要
小規模多機能、グループホームでケアマネジャーの募集です 年齢問わずまずはご相談ください
【非公開求人】地域包括支援センターでのケアマネジャー・社会福祉士募集♪@群馬県高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C29748

《 募集要項 》

給与
【月給】163,250円-263,750円
基本給 149,500円-230,000円
職務手当 10,000円-30,000円
昼食手当 3,750円

【特記事項】
住宅手当
家族手当
精勤手当 8,000円
管理者手当 10,000円
役職手当 0-35,000円

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 24,400円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
群馬県高崎市 マイカー通勤可能:無料駐車場あり
職場概要
年間休日113日!残業少なめでON/OFFしっかり♪ 福利厚生がとても充実♪ ★勤続1年以上、役職等により資格取得助成金あり◎ ★法人の要望による資格取得に関しても、助成金あり◎ ★託児所あり、産休育休取得実績あります◎ ★越後湯沢にリゾートマンションあります ♪ ★黒沢病...
【非公開求人】希少!非常勤求人!小規模多機能でのお仕事です@ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 群馬県 館林市
特徴 昇給あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31354

《 募集要項 》

給与
■非常勤
時給979円-1,079円
内訳
基本時給950円-,1050円
資格手当資格手当 29円 


【賞与】年2回20,000円-60,000円(前年度実績)
【昇給】あり 月/2.00%(前年度実績)
【通勤手当】日額750円


経験期間に応じて時給決定 
処遇改善加算金を賞与時に支給
最寄り
館林駅より徒歩19分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎ぐんま介護人材育成宣言◎認定法人! 小規模多機能で非常勤ケアマネさん募集♪ 入職時期ご相談ください☆ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】年間休日113日!特養でのお仕事です@前橋市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 群馬県 前橋市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30234

《 募集要項 》

給与
【月給】245,700円-276,100円
 基本給 225,700円-256,100円
 介護支援専門手当 20,000円

【賞与】年回、ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回月/500円-3,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上※福祉医療機構の退職手当共済及び県社協の退職給付金制度加入
【通勤手当】月上限2,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
年間休日113日!特養でのお仕事です♪ お問い合わせお待ちしております★
【非公開求人】<<富岡市の有料老人ホームでのケアマネジャーの募集です!>>
残業ほとんどなし!施設ケアマネジャーの募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 群馬県 富岡市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12818

《 募集要項 》

給与
月給270,000円-
(内訳)
・基本給:240,000円-
・資格手当:30,000円-
通勤手当あり
※年法制になるので、賞与はございません。
最寄り
最寄駅:東富岡駅
職場概要
◎働きやすい職場環境づくりを推進するとともに企業の活性化を図り、県経済に活力を与えるため、「群馬県育児いきいき参加企業認定制度」に参加しております! ◎経験のあるケアマネジャーが在籍しており、安心して働ける環境です! ◎地域密着で、明るい職場です!ご興味がある方は一度ご面接・ご見...
【非公開求人】【沼田市】夜勤なし!小規模多機能でのケアマネ求人★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 群馬県 沼田市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16189

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-220,000円

【賞与】業績により支給
【昇給】年1回
【社会保険】完備
【退職金】勤続2年以上
【通勤手当】規定による
最寄り
【最寄駅】JR上越線 沼田駅より車25分 【マイカー通勤】可
職場概要
2010年にオープンした小規模多機能にてケアマネ募集! 「柔軟なサービス提供を」をモットーに、地域づくりの拠点としての役割を担っています。 17:30までの日勤のみ勤務!残業もほぼありませんので、ご家庭との両立もしやすい環境です♪ 県主催の外部研修などに参加可能!またサービス計画...
【非公開求人】居宅にてケアマネ募集★@伊勢崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 伊勢崎市
特徴 4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C18694

《 募集要項 》

給与
月給: 220.000円-経験による
シングルマザー:世帯主手当:1万円あり!
賞与:あり*(年2回/3ヶ月)
昇給:あり(年/1回)
退職金:なし
交通費:上限なし
最寄り
国定 駅まで 徒歩41分
職場概要
居宅にてケアマネ募集★@伊勢崎市 未経験者大歓迎!教育体制◎ 昇給賞与あり★ アットホームで風通しの良い職場です! ご見学のみでもお気軽にお問合せください^^
【非公開求人】無料駐車場あり!居宅でのお仕事です@高崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 群馬県 高崎市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C25256

《 募集要項 》

給与
【月給】応相談

基本給155,000円‐
資格手当
夜勤手当5500円(1回)

【賞与】年2回(個人実績による)
【昇給】年1回 
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 12000円

非常勤
【時給】応相談
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★家庭的な雰囲気で、ご利用者様にはゆったりと暖かみのあるサービス提供を徹底しています! ★パートさんにも賞与支給実績有♪頑張った分皆さんへの還元をしっかりと行っています。 ★医療依存度の高い方もおり、ターミナルケアにも対応しています。 レベルの高い介護が学べ、ベテラン介護士...

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群馬県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #群馬県 #前橋市
サービス満足度

初めてのこのような求人サイトを利用しましたが、自分だけでは悩んでなかなか決まらなかった事が、急にスムーズに進み始めて有り難かったです。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #群馬県 #伊勢崎市
サービス満足度

キャリアパートナーさんの意見を押し付ける事なく、希望を良く聞いてくれた。 健康保険の事も役所に確認して下さったので安心出来た。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #群馬県 #渋川市
サービス満足度

担当キャリアパートナーのHさんの丁寧でも親しみやすい応対が、面接の緊張をほぐしてくれました。 また、自信が持てるよう言葉かけもしてもらえました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #群馬県 #桐生市
サービス満足度

約束した連絡時間にキチンと連絡してくれること。不安なことを伝えると不安な部分を1つ1つ解決してくれたこと。冷静にアドバイスしてくれたこと。本当に感謝です。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #群馬県 #高崎市
サービス満足度

初めての転職活動で、不安ばかりでしたが、こちらの質問に対して親身に答えて下さり不安が軽減しました。 担当キャリアパートナーTさんに出会えていなければ、次の就職にもだいぶ躊躇していたと思います。 本当に感謝しております。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


群馬県の介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

医療法人真木会居宅介護支援事業所 の求人

高崎市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日124日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの募集です@高崎市

【給与】
【月給】200,000円-240,000円  ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】...

ケアプランセンター銘仙 の求人

伊勢崎市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<賞与4.50ヵ月!>病院母体★居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です@伊勢崎市

【給与】
【月給】226,100円- 基本給 171,100円- 調整手当 40,000円- 職務手当 ...

コープケアプランあいおい居宅介護支援 の求人

桐生市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<大手法人母体>福利厚生充実!居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@桐生市

【給与】
【月給】226450円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給合計226450(基本給15...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 奈津子さん
  • ケアマネジャー(一年経験)
前職をお辞めになったきっかけ
昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。

そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。

せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

群馬県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/03/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人180件※から集計した 「群馬県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.6万円
  • 最高月給:30万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

群馬県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

群馬県の高齢者の割合

群馬県の総人口(2021年時点で、約1,927,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約589,000人で、全体の30.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の39.4%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.8ポイントも増えると見られています。

群馬県の高齢者率(2021年)
群馬県の人口 約1,927,000人
65歳以上の高齢者数 約589,000人
高齢者の割合 30.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

群馬県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、群馬県では、2004年で61,716人だったのが、 2019年では、101,828人となり、 15年間で40,112人増加しています。増加率は65.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

群馬県の要介護(要支援)認定者数
2004年 61,716人
2019年 101,828人
15年間での増加数 40,112人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

群馬県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち群馬県では11,446人で、全体の約1.57% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

群馬県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

03月29日時点での、ケア人材バンクの群馬県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、222件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が124件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが24件特別養護老人ホーム(特養)が23件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

群馬県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!