障がい者(児)支援のサービス管理責任者(兵庫県)の求人・転職・採用情報

兵庫県の 障がい者(児)支援求人を、15件掲載中

サービス管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<働き方は応相談です>法人内いずれかの事業所でのサービス管理責任者業務です@神戸市内

ホーリーツリー東部 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 非常勤
施設形態 就労継続支援/生活介護
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 昇給あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C63083

《 募集要項 》

給与
【時給】1,001円-1,100円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】無し
職場概要
【法人理念・想い】 ・愛情を持って、ふれあい、共生の中で人間性豊かな人生を築こう ・安全で、安心して生活できる場を実現しよう ・自由で尊厳ある、人生を全うしよう 【法人概要】生活介護・共同生活援助・短期入所・就労継続支援B型・放課後等デイサービス・相談事業を運営しています。

<2024年春開設>生活介護、就労継続支援B型の多機能型事業所でのお仕事です@芦屋市

学校法人茅渟の浦学園生活介護 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 芦屋市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C58448

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円
諸手当 30,000円

【賞与】年2回、3ヶ月(前年度実績)※初年度は年1回
【昇給】年2-3回(別施設の前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
甲南山手駅より徒歩4分
職場概要
【法人概要】幼保連携型認定こども園を運営する学校法人です。 【業務内容】2024年春開設予定の事業所でのサービス管理責任者業務です。管理者兼務となります。定員は20名で、知的障がい、区分3,4程度の方々を受け入れ、生活介護事業所では主に運動療法を行います。就労継続支援B型事業所と...

生活介護事業所でのサービス管理責任者募集!

デイサービスあ・み・ず のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 姫路市
お問い合わせ番号 C51766

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円‐300,000円

【昇給】あり
【賞与】あり、年2回、計2か月分
【通勤手当】有
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
総合サービス業として、設備・福祉・雑用等あらゆるサービスを提供するなか、近年高齢者、障害者等への居宅サービス、施設サービスへの充実を目指し、介護タクシー等も運営している法人です。

定年70歳・放課後等デイサービス・生活介護にてサービス管理責任者募集@姫路市

生活介護はるみ八代 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/生活介護
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C63354

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円-280,000円

【特記事項】
時間外手当

【賞与】年2回、1.50ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
放課後等デイサービス・生活介護にてサービス管理責任者募集 ・定年70歳 ・年間休日110日

<住吉駅より徒歩3分>生活介護事業所のサービス管理責任者のお仕事です@神戸市東灘区

「f」 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 神戸市東灘区
特徴 昇給あり  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C64221

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
管理職手当 50,000円
処遇改善手当 20,000円-30,000円

【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)※初年度寸志
最寄り
車通勤不可 住吉駅より徒歩3分
職場概要
【法人理念・想い】障がい児の親御さん向けサークルから立ち上げ、就労継続支援B型事業所を経て生活介護事業所運営しております。 【法人概要】生活介護事業所を運営しております。 【業務内容】生活介護事業所でのサービス管理責任者業務です。 【働きやすさ】土曜日・日曜日・祝日固定休みです。
【非公開求人】<2023年開設>生活介護のサービス管理責任者のお仕事です@宝塚市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 宝塚市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C56461

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円‐300,000円
職能手当50,000円

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】5,000円‐10,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場有) 小林駅より 徒歩10分
職場概要
【法人理念・想い】「自分らしい生活を地域社会で」 【法人概要】生活介護事業所に加え、共同生活援助、児童発達支援・放課後等デイサービス、高齢者のリハビリ特化型デイサービスを展開する株式会社です。 【業務内容】入職介助、食事介助を行う生活介護事業所での、サービス管理責任者業務です。 ...
【非公開求人】年間休日123日!生活介護・就労継続支援B型事業所(LED電球を使用した野菜の栽培、菌床しいたけの栽培)などの多機能型事業所です!@加古川市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/就労継続支援/計画相談支援/障害児相談支援/生活介護
勤務地 兵庫県 加古川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C43617

《 募集要項 》

給与
【月給】256,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-200,000円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 5,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,000円
【定年】60歳※再雇用制度65歳

非常勤 時給1500円程
最寄り
浜の宮駅より徒歩18分
職場概要
生活介護や就労継続支援B型事業所などの多機能型事業所でサービス管理責任者の募集です! 「自立支援」(行為そのものの自立、行為に対する決定権の自律)を理念に掲げている法人です。
【非公開求人】年間休日120日以上!OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C51757

《 募集要項 》

給与
【月給】 308,400円-344,200円
 ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,200円-46,000円)
  時間超過分は追加で支給
【想定年収】4,250,000円-4,750,000円
【賞与】年2回(5月・11月)基準賞与:550,000円-620,000円
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
※入社時点でサービス管理責任者として着任されない場合、支援員と同程度の年収3,250,000円-3,750,000円を提示する可能性がございます。
職場概要
・地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ・異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・サービス管理責任者・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ・配属後3ヶ月ごとの研修制度を用意しております。 ・配属は通勤との兼...
【非公開求人】生活介護事業所、児童発達支援・放課後等デイサービスにおけるサービス管理責任者業務 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援/生活介護
勤務地 兵庫県 西宮市
お問い合わせ番号 C56254

《 募集要項 》

給与
【月給】
大卒、前歴10年の経験者 247,950円
基本給 220,950円
処遇改善加算手当 22,000円/月
キャリアアップ等支援加算手当 5,000円/月

このほか
住宅手当(支給条件あり、上限27,000円/月)、扶養手当(該当者のみ)、
特定処遇改善加算手当(年額90,000円)等
【賞与】あり、年2回(6月)、基本給の4.42ヶ月(前年度実績)
【昇給】あり
【通勤手当】あり 月額上限55,000円
【定年】65歳
最寄り
武庫川駅徒歩4分 車通勤不可(駐車場無し)
職場概要
【法人理念・想い】障がいのある方たちが、健やかに、安らかに楽しく暮らせるように。障がい児(者)一人ひとりの可能性を大切にし、誰もが喜びと生きがいにあふれる人生を送れるように。 半世紀にわたって私たちは、この地で活動しています。 【法人概要】西宮すなご医療福祉センターでは、家庭での...
【非公開求人】年間休日120日以上!OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C51754

《 募集要項 》

給与
【月給】 308,400円-344,200円
 ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,200円-46,000円)
  時間超過分は追加で支給
【想定年収】4,250,000円-4,750,000円
【賞与】年2回(5月・11月)基準賞与:550,000円-620,000円
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
※入社時点でサービス管理責任者として着任されない場合、支援員と同程度の年収3,250,000円-3,750,000円を提示する可能性がございます。
職場概要
・地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ・異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・サービス管理責任者・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ・配属後3ヶ月ごとの研修制度を用意しております。 ・配属は通勤との兼...
【非公開求人】<年間休日125日>生活介護・放課後等デイサービスでの募集です@宝塚市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/生活介護
勤務地 兵庫県 宝塚市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C55211

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
運転手当 送迎の運転1便につき100円支給

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度無
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人理念・想い】「病院」でも「介護施設」でもない「生活の場」を提供します。医療的ケアの有無や障がいの重さを理由に利用を断りません。「生活にかかわるすべてのことがリハビリテーション」と考えています。 【法人概要】重症心身障がいをお持ちの方々向けに生活介護事業所、放課後等デイサービ...
【非公開求人】年間休日120日以上!OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C46182

《 募集要項 》

給与
【月給】 308,400円-344,200円
 ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,200円-46,000円)
  時間超過分は追加で支給
【想定年収】4,250,000円-4,750,000円
【賞与】年2回(5月・11月)基準賞与:550,000円-620,000円
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
※入社時点でサービス管理責任者として着任されない場合、支援員と同程度の年収3,250,000円-3,750,000円を提示する可能性がございます。
職場概要
・地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ・異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・サービス管理責任者・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ・配属後3ヶ月ごとの研修制度を用意しております。 ・配属は通勤との兼...
【非公開求人】年間休日123日!生活介護でのサービス管理責任者のお仕事です@丹波市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 丹波市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C44064

《 募集要項 》

給与
【月給】241,800 円‐301,200 円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 206,800円-266,200円
処遇改善手当 15,000円
管理職手当 20,000円

【特記事項】
住居手当
資格手当
毎年3月に処遇改善一時金の支給あり

【賞与】年2回、4.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回、4,000円-
【退職金】退職金共済、退職手当金共済、福利厚生センターに加入
【通勤手当】月上限 22,500円
【定年】60歳※再雇用あり
最寄り
車通勤可 JR福知山線 柏原駅徒歩15分
職場概要
未経験者歓迎します! 年間休日123日です! マイカー通勤可能です!
【非公開求人】賞与4.3ヶ月!生活介護でのサービス管理責任者のお仕事です@赤穂市 のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 生活介護
勤務地 兵庫県 赤穂市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C45015

《 募集要項 》

給与
【月給】235,950円-286,600円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 212,650円-255,000円
処遇改善手当 15,000円
特定処遇改善手当 8,300円-16,600円

【賞与】年2回、4.30ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 最大6,000円
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給上限なし
【定年】65歳※再雇用制度有
最寄り
播州赤穂駅より徒歩10分 車通勤可(駐車場有 3,000円/月) ※2km以内は不可
職場概要
★生活介護事業所でのサービス管理責任者募集は大変少なく希少な求人です! ★「平等医療」を掲げる医療法人です ★病院内にあるため医療的なサービスを必要とされる方も利用されています。 ★日曜日と祝日は固定のお休みのため、ワークライフバランスが叶えやすいです ★賞与4.3カ月分も魅力で...
【非公開求人】土日祝日固定休!未経験OK!就労継続支援B型施設でのサービス管理責任者募集! のサービス管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 障害者施設
勤務地 兵庫県 川西市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37187

《 募集要項 》

給与
【月給】217,000円-
基本給197,000円- 


【賞与】年2回、1.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】業績による
【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり

非常勤
時給900円-
最寄り
能勢電鉄妙見線 絹延橋 駅 より 徒歩2分
職場概要
就労継続支援B型施設でのサービス管理責任者募集! 未経験OK! サービス管理責任者研修修了されてる方大歓迎! 非常勤の方のご相談も◎ まずはお気軽にご相談ください!

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兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #兵庫県 #神戸市神戸市垂水区
サービス満足度

対応も丁寧で、とにかく何をお願いしても早いところは素晴らしいと感じました。この事は何ら不安無く、信頼して最後までお願いしようと思えました。転職は、自分で選んだ、選ばざるを得ない等事情は様々ですが、仕事を探している身は穏やかではないのですが房本様の素晴らしい対応のお陰で不快無く過ごせました。アドバイスも的確にして頂きまた言葉の使い方は私も今後参考にさせて頂きたいと思っております。大変お世話になり感謝でいっぱいです。ありがとうございましたm(__)m

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #兵庫県 #明石市
サービス満足度

とても仕事が早かったです。登録翌日には、ご連絡いただき丁寧なアセスメントで、とてもお話しやすかったです。その翌日には、仕事をご紹介いただき、面接日時設定もすぐに調整くださいました。 私の考えなどを受け止めて終始対応いただいたので、安心して活動できました。 とても良い方に担当いただいたので感謝でいっぱいです。転職希望者がいれば、御社を紹介したいです。 不満はございませんが、対応がとても早いので、きちんと休めているのか?と心配になりました。これからも、キャリアパートナーH様のご活躍をお祈り申し上げます。この度は、誠に有難うございました。

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サービス管理責任者の仕事

サービス管理責任者の仕事で、重要な役割の一つが、障がい者用施設などを利用する前に、利用者にとって必要となる「個別支援計画」の作成です。これは、障がいを持つ利用者自身の現状や、今後の改善計画の目標や方向性などを記載するもので、事前に、本人や家族と面談しながら作成を行います。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「サビ管」とも呼ばれます。
児童発達支援管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

兵庫県のサービス管理責任者・障がい者(児)支援の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「兵庫県・サービス管理責任者・障がい者(児)支援」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27.8万円
  • 最高月給:32.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!