小規模多機能の介護支援専門員(ケアマネージャー)(横浜市青葉区)の求人・転職・採用情報

神奈川県横浜市青葉区 の 小規模多機能求人を、2件掲載中

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<マイカー通勤可能>小規模多機能型居宅介護のケアマネジャーのお仕事です@横浜市青葉区

ケアホーム くすの木 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 神奈川県 横浜市青葉区
特徴 残業少ない 
お問い合わせ番号 C61653

《 募集要項 》

給与
【月給】308,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円
資格手当 8,000円
処遇改善手当 50,000円
※処遇改善手当は変動あり

【賞与】なし
【昇給】なし
【退職金】制度なし
【通勤手当】上限25,000円/月
【定年】なし
最寄り
車通勤可(駐車場無) 藤が丘(神奈川)駅より 徒歩5分
職場概要
・マイカー通勤可能 ・日勤のみ ・定年無し
非常勤・常勤問わずケアマネ募集★ご自宅近隣の事業所で入職可能!! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 有料老人ホーム/グループホーム/小規模多機能/居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 横浜市青葉区
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03687

《 募集要項 》

給与
■常勤:面接にて詳細決定いたします。
(前職考慮やお持ちの資格にて面接で決定)

■非常勤:時給890円-910円スタート
(ヘルパー資格+50円、介護福祉士資格+120、
土日祝出勤+30)
最寄り
ご自宅お近くの事業所で就業して頂きます! 【神奈川全域に展開している法人です】
職場概要
神奈川県全域に展開している株式会社でのケアマネジャーのお仕事です。 未経験もOKです!また、保有資格や年齢を問わず、昇給やキャリアアップが可能な法人です! いずれ、施設長を経験してみたい方や、法人本部で活躍したいと考える方も大歓迎です♪ ご自宅から近い事業所での就業が可能です! ...

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神奈川県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市青葉区
サービス満足度

とても親切に、話しやすい雰囲気で対応下さり、安心して就活が出来ました。良い職場に出会え感謝しております。有難うございます。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
サービス満足度

いくつか希望した職場がありましたが、事前にそこの会社の情報を知る事ができて良かった。 担当キャリアパートナーKさんの丁寧な対応も良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

私の置かれている状況をよく理解してくださり、働きやすい職場を見つけてくださいました。先方の事業所様に細やかなサポートいただいたことで、コミュニケーションもスムーズにいきましたし、面接もお互い好印象で迎えることができました。 ご紹介いただきありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市川崎区
サービス満足度

細かい疑問点も丁寧に親身になって色々と話を聞いてくださり教えてくださり安心して就職活動することができました。感謝しています。 あと、自分で調べてもでてこない求人がたくさんあり提供していただき良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

就活のタイミングに悩んでいました所、現実的なアドバイスで背中を後押しして頂き本当に感謝しております。対応も迅速で寄り添って頂きました。 ありがとうございます。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人44件※から集計した 「神奈川県・横浜市青葉区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。