居宅介護支援事業所・年間休日110日以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(秦野市)の求人・転職・採用情報

神奈川県秦野市の 居宅介護支援事業所求人を、4件掲載中

秦野市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

経験者歓迎。年間休日110日。居宅介護支援事業所にてケアマネさんのお仕事です@秦野市

居宅介護支援事業所 めぐみの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C18401

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-300,000円
基本給 220,000円
 資格手当 15,000円
 調整手当 15,000円-65,000円
 皆勤手当 3,000円
※経験考慮
他)雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金完備

【賞与】あり年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり年1回 0.50%
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】あり 月上限30,000円
【定年】60歳(再雇用上限65歳迄)
最寄り
小田急小田原線「渋沢」駅 徒歩20分 マイカー通勤:可(駐車場あり)
職場概要
高齢社会の福祉について真摯に受け止め、地域社会の担い手として信頼される施設を目指し日々努力を重ねていきます! ・年間休日110日! ・経験者歓迎! ・リフレッシュ休暇あり!(勤務実績による)

鶴巻温泉駅徒歩圏内♪賞与4ヵ月分支給★ 地域密着の大手法人にて、居宅ケアマネジャー募集!@秦野市

介護老人保健施設 ライフプラザ鶴巻 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C15480

《 募集要項 》

給与
【月給】175,000円-225,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
通勤手当:実費支給上限なし
(マイカー通勤の方、km数に応じて通勤手当支給します。当社規定による)

【賞与】有 4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】昇給:年1回
【退職金】制度有 勤続3年以上
最寄り
小田急線 「鶴巻温泉駅」徒歩3分
職場概要
★人柄重視の採用です★ 地域内に病院・介護老人保健施設等、連携の取れる施設を持つ法人です。 今回は増員募集のため、未経験の方もご相談ください♪ 貴重な秦野市内の求人ですので、お近くの方ぜひお問い合わせくださいませ!
年間休日120日!未経験歓迎可!居宅でのケアマネジャーのお仕事です@秦野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C42668

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円?275,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

基本給160,000円-185,000円
調整手当20,000円?50,000円
資格手当20,000円?40,000円

【賞与】年2回、計 4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり1,000円?1,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実質支給
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
渋沢駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場有)
職場概要
【こんな事業所です】 ・1960年に開設された、認知症・精神科・診療内科をメインとする病院が母体。 ・カンフォータブルケア(10項目)という、認知症者が心地よいと感じる刺激を提供することで、周辺症状を軽減するためのケア技術を取り入れいらっしゃり、専門の医院としての技術や対応に非常...
<年間休日118日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@秦野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C61343

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円‐300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 230,000円‐300,000円


賞与・処遇改善等3.5ヶ月以上見込

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】無し
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】上限15,000円/月
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
・年間休日118日 ・マイカー通勤可能 ・賞与3ヶ月分

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神奈川県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
サービス満足度

いくつか希望した職場がありましたが、事前にそこの会社の情報を知る事ができて良かった。 担当キャリアパートナーKさんの丁寧な対応も良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

私の置かれている状況をよく理解してくださり、働きやすい職場を見つけてくださいました。先方の事業所様に細やかなサポートいただいたことで、コミュニケーションもスムーズにいきましたし、面接もお互い好印象で迎えることができました。 ご紹介いただきありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市川崎区
サービス満足度

細かい疑問点も丁寧に親身になって色々と話を聞いてくださり教えてくださり安心して就職活動することができました。感謝しています。 あと、自分で調べてもでてこない求人がたくさんあり提供していただき良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

就活のタイミングに悩んでいました所、現実的なアドバイスで背中を後押しして頂き本当に感謝しております。対応も迅速で寄り添って頂きました。 ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市戸塚区
サービス満足度

親身になって相談に乗ってくれて、そして、きっと、私1人で就活しても、これだけの条件のところに入社できることはなかったので、感謝しています。 本当にありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】250,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
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  • 平均月給:23.2万円
  • 最高月給:27.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

神奈川県秦野市全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月27日時点での、ケア人材バンクの神奈川県秦野市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、25件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が12件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが3件地域包括支援センターが3件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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