同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人
最終更新日 : 2024/04/10
アンジェス彦根河瀬 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人
＜年収約400万円も可＞サービス付き高齢者向け住宅のケアマネジャー求人です＠亀岡市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 サービス付き高齢者専用住宅 勤務地 滋賀県 彦根市 特徴 退職金あり 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C55288
《 募集要項 》
- 給与
- ・ケアマネジャー
【月給】288,000円-
基本給 220,000円
みなし残業手当 45,000円（27-28時間分）
職位手当 23,000円
【賞与】年2回、2.50ヶ月分（前年度実績）
・主任ケアマネジャー
【月給】305,000円-
基本給 220,000円
みなし残業手当 45,000円（27-28時間分）
職位手当 40,000円
【賞与】年2回、2.50ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・平成22年から本社を京都に構え、グループ会社が手掛けたサービス付高齢者住宅にて訪問介護・看護サービスを提供する全国規模の株式会社です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・利用者さまとの距離感や安心感を大切に、一人一人寄り添ったサービスを提供しています。 ・季...
＜土曜日・日曜日・祝日休み＞看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー業務です＠堺市美原区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 大阪府 堺市美原区 特徴 昇給あり 退職金あり 土日祝休み 残業少ない 社用車あり お問い合わせ番号 C60523
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】250,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】有り
【退職金】制度有 共済加入
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】65歳 - 最寄り
- 車通勤可 北余部北バス停駅 徒歩2分
- 職場概要
- 【施設について】 利用者様・家族様の気持ち・思いに寄り添う訪問看護・訪問介護・通い・泊まりを提供しています。医療的ケアの必要な方が安心して、ご利用できる施設です。 【おすすめポイント】 ・土曜日、日曜日、祝日休み ・週2日からご希望に合わせて勤務が可能です。
＜日曜日固定休みで夜勤はなし＞ショートステイ事業所で相談員の募集です＠加東市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 ショートステイ事業所 勤務地 兵庫県 加東市 特徴 昇給あり 退職金あり 初心者・未経験歓迎 社用車あり お問い合わせ番号 C29264
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】202,250円-238,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 171,250円-182,500円
資格手当 5,000円-30,000円
処遇改善手当 21,000円
特定処遇手当 5,000円
【賞与】年2回、3.0ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回 1,250円-2,250円/月
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】上限31,600円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料） 南側バス 南山 北側バス 嬉野温泉口徒歩10分
- 職場概要
- ・保育園等も運営する社会福祉法人が母体のショートです。 ・増員募集中です。先輩相談員がいるので未経験の方でも安心して就業開始できます。 お問い合わせお待ちしております。
最終更新日 : 2024/04/11
【非公開求人】アクセス良好！居宅でのお仕事です＠たつの市 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所 勤務地 兵庫県 たつの市 特徴 昇給あり 退職金あり 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C31456
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】 230,000円-302,500円
【特記事項】
役職手当
【賞与】年2回 3.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】あり 月/200円-2,000円（前年度実績
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円 - 最寄り
- 竜野 駅より 徒歩 2分 車通勤可
- 職場概要
- 事業拡大に向けて増員募集中です！ この求人は居宅ケアマネ募集ですが、 希望に応じてサ高住、看護小規模多機能、GHなど様々な施設形態での活躍の幅がございます！ 安定した医療法人にて安心して就業されたい方、是非お問い合わせをお待ちしています 入職時期もご相談ください！
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 看護小規模多機能居宅介護 勤務地 大阪府 池田市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 社用車あり お問い合わせ番号 C32653
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】200,000円-273,000円
基本給180,000円-243,000円
ケアマネ手当15,000円
処遇改善手当5,000円
【特記事項】
扶養手当子 5000円
母子父子手当 10000円(子が18歳になるまで)
【賞与】年2回2.60-3.2ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有 月/500円-5,000円（前年度実績）
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】65歳※再雇用有り
非常勤
時給1,110円-
手当90円 - 最寄り
- 最寄駅:鼓滝駅まで 徒歩11分 車通勤可（駐車場無料）自転車，バイク可
- 職場概要
- 【オススメポイント】 ★駅から近いので通勤に便利です！ ★定年が65歳なので長くお勤めできます！ 【施設形態】 複合介護施設 ・ユニット型特別養護老人ホーム29室(3ユニット) ・サービス付き高齢者住宅8室 ・小規模多機能29名(通い18名、泊まり9名)
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士/精神保健福祉士/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 企業 勤務地 兵庫県 神戸市中央区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 介護兼務無し 管理職へStepUp 社用車あり お問い合わせ番号 C48119
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】270,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
見込み残業代 40,000円含む（月20時間）
【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有
【通勤手当】全額支給(規定による)
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 三宮・花時計前駅より 徒歩5分
- 職場概要
- 企業での相談員募集！ 介護保険サービス向上を目指す、官公庁関連のお仕事です！ 業務管理者としてスキルアップしたい方必見！ まずはお気軽にご相談ください！
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 ケアハウス 勤務地 兵庫県 神戸市北区 特徴 昇給あり 退職金あり 初心者・未経験歓迎 社用車あり お問い合わせ番号 C31290
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】213,000円-285,000円
基本給200,000円-240,000円
資格手当10,000円-15,000円
調整手当3,000円-30,000円
【特記事項】
皆勤手当5,000円
扶養手当3,000円
住居手当5,000円
処遇改善手当0-26000円
時間外手当法定通り
【賞与】年2回2.50ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回 月1,000円/4,000円（前年度実績）
【退職金】制度有※共済加入
【通勤手当】月上限50,000円 - 最寄り
- 車通勤可(駐車場有 1,000円/月) 鈴蘭台駅より 徒歩 3分
- 職場概要
- 【施設概要】 特別養護老人ホーム30床+ショートステイ10床 ケアハウス30床 最寄り駅徒歩圏内◎ 未経験歓迎◎ お問い合わせお待ちしております♪
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 特別養護老人ホーム（特養）/ショートステイ 勤務地 兵庫県 神戸市北区 特徴 年間休日110日以上 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C24503
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】213,700円-241,200円
基本給 193,700円-221,200円
ケアマネ手当 20,000円
【特記事項】
【賞与】年2回、3.0ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】上限なし - 最寄り
- 大池駅より徒歩8分 車通勤可
- 職場概要
- ★☆特養でのケアマネ兼相談員業務★☆ ・経験不問！キャリアを生かしたい方も施設で一から働きたい方も歓迎します！ ・増員募集！現在2名ケアマネ、相談員が在籍しています！ ・常勤非常勤問わず！雇用形態ご相談ください！ ・年間休日110日以上！夏季冬季のお休みもあります！ お気軽にお...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 介護医療院 勤務地 大阪府 門真市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 社用車あり お問い合わせ番号 C37618
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】195,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給195,000円-
【特記事項】
住宅手当 世帯主10,000円
扶養手当 配偶者10,000円 子5,000円/人(18歳未満対象)
【賞与】年2回4.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有 月-2,000円（前年度実績）
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給（上限なし）
【定年】60歳 ※勤務延長65歳迄 - 最寄り
- 門真市駅より 徒歩6分 自転車・バイク通勤可
- 職場概要
- 2021年6月オープンの介護医療院での相談員募集。 未経験OK。経験者歓迎。 経験に応じて月給考慮有り。 年間休日110日でプライベートとの両立も◎ ご勤務スタートの時期も相談可能です。 まずはお気軽にご相談ください。 ■ショートステイ20床 介護医療院100室 【1階】診療...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所/サービス付き高齢者専用住宅 勤務地 滋賀県 大津市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日休み 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C31079
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】292,400円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 224,400円
職務手当 23,000円
固定残業手当 45,000円 ※月23時間分の残業代を含む
【賞与】年2回 2.5か月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料） おごと温泉駅より徒歩18分
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・平成22年から本社を京都に構え、グループ会社が手掛けたサービス付高齢者住宅にて 訪問介護・看護サービスを提供する全国規模の株式会社です。 令和3年に東京証券取引所マザーズ市場へ新規上場、現在はグロース市場に移行し拡大を続けている法人です。 【ほかの法人との...
京都府でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員（ケアマネージャー）の皆様のレビューをご紹介
今回の就職に関しまして、休日を重視しておりました。私の質疑に関しまして事業所様に逐一伺いを立てて下さりとても感謝しています。お陰様で不安なく面接に臨む事が出来ました。 こちらからの連絡の際にも、折り返して連絡して下さるなどとても親切な対応をして頂きました。 とても良い対応をして頂き有難うございました。
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- 60代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市中京区
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サービス満足度
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生活を左右する就活であるというこちらの思いを受けとめて頂いていると感じられました。そうでは無い業者とのやりとりは沢山あったので。
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- 50代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市上京区
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サービス満足度
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お世話になりました。とにかく尊重ある接遇でした。細やかで迅速かつ適切なレスポンスに感謝しております。 直接顔を合わさない交渉でも成立する事を初めて感じました。
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- 40代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市右京区
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サービス満足度
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仕事をしながらの転職活動は単独では難しい面を感じていたので、動いてもらえて助かりました。
体調を崩して退職した経緯を理解して、就職の斡旋時先方様に説明していただき、本当にありがとうございました。 親身になって就職先を探していただき、本当に助かりました。面接を受けることもハードルが高かったのですが、背中をを押していただきました。思った以上に早く、素敵な職場に出会えて、本当にありがとうございました。 無理せず、ゆっくり働こうと思います。
京都府の
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＜福利厚生充実・働きやすさ重視＞ 地域でも安心の生協グループが運営する居宅介護支援事業所のケ...
- 【給与】
- 【月給】232,800円-237,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 15...
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宇治市
介護支援専門員（ケアマネージャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
居宅介護支援事業所でケアマネジャー業務全般
- 【給与】
- 【月給】189,600円-243,200円 【賞与】年2回、3.5ヶ月分（前年度実績）
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介護支援専門員（ケアマネージャー）
居宅介護支援事業所
常勤
居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@京都市左京区
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- 【月給】232,800円-237,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 15...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 良恵さん
- ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- 前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 面接で給与面や休日･勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。
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が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
