介護老人保健施設(老健)の介護福祉士(京都市伏見区)の求人・転職・採用情報

京都府京都市伏見区 の 介護老人保健施設(老健)求人を、2件掲載中

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≪京都市伏見区≫★年間休日112日★老健で相談員募集♪♪ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C18969

《 募集要項 》

給与
【月給】177,000円-
 基本給158,800円-
 調整手当 18,200円

【特記事項】
皆勤手当 3,000円
住宅手当 10,000円 (世帯主のみ)
最寄り
京都市営地下鉄東西線 石田駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場有 3000円/月)
職場概要
≪大手医療法人の老健で相談員≫ 「信頼される施設」を目指し職種を越えての「チームケア」を徹底、在宅復帰へ向け全力で・真心をこめてサポートしております。 【おすすめポイント】 ◎介護兼務・送迎業務は基本なし! ◎相談員複数名在籍していますので、未経験の方もご安心ください♪ ◎定年...
老健で相談員募集! の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C27387

《 募集要項 》

給与
【年俸制】3,180,000円-3,670,000円
【昇給】人事考課による
【退職金】有(勤続3年以上)
【交通費】月上限50,000円
最寄り
伏見(京都) 駅より 徒歩 5分 車通勤可 応相談 ※5キロ以上は可
職場概要
★安心の認証事業所★ 「京都モデル ワークライフバランス認証」 「きょうと福祉人材育成認証」 ★産前産後・育児休暇 取得率100%、職場復帰率100% 育児短時間勤務取得率100% ★企業内保育所有で子育て中の方でも安心!

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京都府でケア人材バンクをご利用いただいた介護福祉士の皆様のレビューをご紹介

介護福祉士の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護福祉士 #京都府 #京都市京都市山科区
サービス満足度

とても親しみやすく、対応も良かったです。 色々とたくさん動いてくださり、感謝しています。

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  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府京都市伏見区の介護福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「京都府・京都市伏見区・介護福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.2万円
  • 最高月給:30.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。