京都府 福知山市ケアマネージャー求人一覧

京都府福知山市の 求人を、11件掲載中

福知山市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

ショートステイ 豊の郷

  •   京都府 福知山市
  •   相談員
  •   ショートステイ
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26845
ショートステイ 豊の郷のイメージ画像

未経験OK! ショートステイの相談員募集@福知山市

昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】185,000円- 【特記事項】 資格手当 介護福祉士・社会福祉士12,000円 社会福祉主事10,000円   【賞与】年2回、2.10ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり 退職金共済:加入 【通勤手当】月上限 13,000円 【定年】60歳 ※再雇用65歳迄

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
車通勤可
職場概要
ショートステイでの相談員募集♪ 未経験者・経験者大歓迎♪ 残業も少なく、有給も取りやすいのでワークラ...

もみじヶ丘病院

  •   京都府 福知山市
  •   相談員
  •   病院
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19828
もみじヶ丘病院のイメージ画像

年間休日123日◎精神科病院でのお仕事@福知山市

退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】191,900円-239,900円  基本給 178,100円-221,100円  調整手当 10,000円  住宅手当 2,300円-7,300円  健康管理手当 1,500円 【賞与】年2回、4.39ヶ月分(前年度実績) 【退職金】制度有 ※勤続5年以上 【通勤手当】月上限 27,000円 【定年】60歳 ※再雇用65歳迄

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
福知山駅より徒歩10分 車通勤可
職場概要
・精神科病院での精神保健福祉士募集! ・年間休日123日! ・賞与4.40ヶ月分!

特別養護老人ホーム 豊の郷

  •   京都府 福知山市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C22511
特別養護老人ホーム 豊の郷のイメージ画像

退職金制度あり♪特養のケアマネジャーのお仕事です@福知山市

昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 

《 求人情報 》

給与
【月給】205,000円-210,500円  基本給185,000円-190,500円  資格手当 20,000円 【賞与】年2回、2.10ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 月/400円-1,200円(前年度実績) 【退職金】制度あり 退職金共済:加入 【通勤手当】月上限 13,000円 【定年】60歳※再雇用65歳

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特養ケアマネジャー増員募集♪ 経験者大歓迎♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!

駅チカ☆有料でのお仕事です@福知山市

  •   京都府 福知山市
  •   ケアマネージャー/相談員
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C31529
メゾンパルテール福知山のイメージ画像
昇給あり  退職金あり 

《 求人情報 》

給与
相談員 【月給】174,000円-289,400円(家族手当・夜勤手当含まず) ケアマネ 【月給】186,000円-294,400円(家族手当含まず) 【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 50,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
福知山駅より 徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
有料にて相談員・ケアマネジャーを募集しています☆ 清潔感あふれる施設でのお仕事です♪ 駅から徒歩10...
ハートケアデイサービスセンターのイメージ画像
残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【常勤】 月給:220,000円-280,000円 賞与:有

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
最寄り駅:下夜久野駅
職場概要
【おススメポイント】 1、月給22万円以上 2、社員旅行、住宅手当などの福利厚生充実 3、未経験の方...

社会福祉法人運営の特養またはデイサービスにて相談員@福知山市

  •   京都府 福知山市
  •   相談員
  •   特養 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C19615
にれの木園デイサービスセンターのイメージ画像
4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
基本給165.000円-250.000円 【通勤手当】月上限50.000円 【特記事項】 基本給最低額はは高卒無資格の場合の金額

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人運営の特養またはデイサービスにて相談員@福知山市 配属先採用後に決定★応相談! 時間外の...

ケアマネ複数在籍!居宅でケアマネ増員募集★

  •   京都府 福知山市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C13607
介護老人保健施設 さくら苑のイメージ画像
昇給あり 

《 求人情報 》

給与
基本給137230円-157250円 出勤手当450円/日 調整手当基本給の3% 住宅手当持ち家2000円借家5,000円 祝日手当1,000円/日 ケアマネ手当6,000円 【賞与】年2回、4.3ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続5年以上 【通勤手当】月上限 27,000円 時給:900円-1,100円 ※経験考慮 交通費:上限25,000円/月

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
日曜日、祝日固定休みで勤務時間、日数は応相談です★ ケアマネが複数名在籍していますので、経験が浅い方...

退職金制度あり♪居宅介護支援事業所でのお仕事です@福知山市

  •   京都府 福知山市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26835
居宅介護支援センター 豊の郷のイメージ画像
昇給あり  退職金あり  4週8休以上 

《 求人情報 》

給与
【月給】201,800円-238,600円  基本給 189,800円-226,600円  資格手当 12,000円 【賞与】年2回、2.10ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり 退職金共済:加入 【通勤手当】月上限 13,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
京都府 福知山市
最寄り
厚中問屋駅より徒歩39分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネ募集♪ 未経験者・経験者大歓迎♪ 残業も少なく、有給も取りやすいのでワ...




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特別養護老人ホーム 豊の郷

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居宅にてケアマネ増員募集★@ 京都府舞鶴市

【給与】【月給】182.600円-237.000円  [内訳]   基本給165.600円-220.0...

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府のケアマネジャーを取り巻く環境について

京都府ではケアマネジャーの求人をおこなっております。日本は1970年に全人口に占める高齢者の割合が7パーセントを超え、高齢化社会に突入しました。今更に超高齢社会へと爆進しております。2013年現在の小学校の子供達が60歳代になるころの2050年には、3人に1人が高齢者という社会になります。高齢者の増加に正比例して増えるのが、障害や疾病、特に認知症といわれる病気のため、だれかに世話をしてもらわなければ生きていけない「要介護者」となってしまいます。誰もが、家族に介護してもらうのがいちばんと望んでも、人口学的に見ても、世話ができる家族の人数は少なくなるのですから、家族だけではとても無理で、介護のプロにお願いせざるを得なくなります。これから、ますます加速度を増す超高齢社会の水先案内人であるケアマネジャーの存在はより重要になってまいります。現在、京都府でケアマネジャーの配置を義務付けているのは、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護療養型医療施設の他に急増しているグループホーム(認知症対応型共同生活介護)などですが、介護保健の申し子のような、この資格者を必要とする職場はどんどん増えているのが実情です。2000年の介護保健の創設で、行政の「措置」から、利用者の「選択」の時代に一大改革した福祉業界には、さまざまな異業種からの参入が相次いでいるからです。鉄道や外食産業など、福祉とは縁のなかった業種から参画する場合、まず求めるのが介護保健のエキスパートであるケアマネジャーの有資格者なのです。この資格を取得する動きも活性化しております。この資格の中で、いちばん多いのは看護師で、ついで介護福祉士となっております。最近では、看護師と介護福祉士や社会福祉士というように、医療と福祉の両方の資格を併せ持っている人も多くなっております。今後、更に有望となるこの職業のエキスパートを求人募集しております。