京都府 船井郡京丹波町ケアマネ・相談員求人・転職・採用情報

京都府船井郡京丹波町の 求人を、2件掲載中

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手当充実☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@船井郡京丹波町 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 船井郡京丹波町
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C31024

《 募集要項 》

給与
【月給】153,900円-※経験学歴考慮

【特記事項】
職務手当22,000円
資格手当(主任ケアマネ14,000円、ケアマネ12,000円)
住宅手当(規定による)
家族手当(規定による)

【賞与】年2回(前年度実績計4.00ヵ月分)
【昇給】年1回
【退職金】あり 勤続年数1年以上
【通勤手当】あり(上限あり14,000円)
最寄り
車通勤可
職場概要
手厚い手当! ★住宅手当家族手当あり ★賞与4.00ヶ月分 ■ワークライフバランスに長けています! 残業がとっても少なく0-5時間程度♪ ご自身の生活を変えたい方にもぴったり! 先輩社員がいるため経験が浅い方も相談可能です! ご相談からもお気軽に!お問い合わせをお待ちしており...
昭和60年設立法人!ワークライフバランス◎グループホームでのお仕事です@船井郡 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 船井郡京丹波町
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C27347

《 募集要項 》

給与
【月給】229,700円-237,200円
 基本給187,200円-187,200円
 処遇改善手当 5,000円
 特定処遇改善手当 7,500円-15,000円
 資格手当 30,000円

【特記事項】
夜勤手当 1回4000円
家族手当 配偶者7000円 子供3500円

【賞与】年2回・計2.50月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月/3,000円-45,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳※再雇用70歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 和知 駅より 徒歩 15分
職場概要
昭和60年設立法人。 ≪南丹市のGHで計画作成担当者募集。≫ 【コンサルタントから一言】 ◎ご家庭との両立もできる、とってもアットホームな雰囲気です。。 「和やかに 笑顔いっぱいで感謝の気持ちを知る 心を持つ」を モットーにしています★ ◎残業ほぼなし。有給消化率も高くワーク...

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京都府船井郡京丹波町 ケアマネ・相談員のハローワーク求人

ハローワーク求人

特定非営利活動法人まごころサービスあい愛

  •   京都府船井郡京丹波町
  •   ケアマネージャー
  •   居宅介護支援事業・訪問介...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 26013-02018731

小規模な事業所でのケアマネージャー業務です。定年退職予定の専任のケアマネージャーがいますのでしっかりと業務引継ぎの時間はあります。

《 募集要項 》

給与
月給 241,600円~268,800円

《 職場情報 》

勤務地
京都府船井郡京丹波町
職場概要
居宅介護支援事業・訪問介護事業・通所介護事業配食サービス・移送サービス・その他代行サービス等。高齢者...

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職責手当40,000円
資格手当15,000...

五木田病院 の求人

京都府 京都市伏見区
介護医療院
常勤

賞与4.00ヶ月分☆病院でのお仕事です@京都市

【給与】
【月給】194,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、4.00ヶ月(前...

居宅支援センターまごのて西陣 の求人

京都府 京都市上京区
居宅介護支援事業所
常勤

未経験歓迎!年間休日120日の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@上京区

【給与】
【月給】220,500円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給195,000円
業務手当5...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

京都府におけるケアマネージャーの平均年収

487.2万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

京都府における、ケアマネージャーの重要性

京都府の高齢者の割合

京都府の総人口(2021年時点で、約2,561,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約758,000人で、全体の29.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の37.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.2ポイントも増えると見られています。

京都府の高齢者率(2021年)
京都府の人口 約2,561,000人
65歳以上の高齢者数 約758,000人
高齢者の割合 29.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

京都府の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、京都府では、2004年で89,171人だったのが、 2019年では、156,422人となり、 15年間で67,251人増加しています。増加率は75.4%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

京都府の要介護(要支援)認定者数
2004年 89,171人
2019年 156,422人
15年間での増加数 67,251人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

京都府におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち京都府では17,222人で、全体の約2.36% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について