交通費全額支給の介護支援専門員(ケアマネージャー)(長野県)の求人・転職・採用情報

長野県の 求人を、15件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<大手企業母体>地域密着型特定施設でのケアマネジャー兼介護職のお仕事です@松本市

ケアライフ笹賀 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 長野県 松本市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26883

《 募集要項 》

給与
【月給】210,500円-259,500円
 基本給 177,000円-213,000円
 職務手当 5,000円-10,000円
 処遇改善手当 28,000円-36,000円
 被服費手当 500円

【特記事項】
夜勤手当 7,000円/回

【賞与】年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年制】65歳 ※再雇用75歳
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
JR篠ノ井線 平田駅から徒歩15分 長野自動車道 松本ICから15分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・昭和62年設立、福祉用品のレンタル・販売、指定居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能、デイサービスなど、長野県を中心に32の福祉施設を経営している大手法人です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・入居率全国3位!入居率...
【非公開求人】<YMGグループ母体>グループホームにて計画作成担当者の求人です@諏訪市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 長野県 諏訪市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C62043

《 募集要項 》

給与
【月給】187,800円-232,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 175,800円-220,000円
職務手当 12,000円

【特記事項】
※規定により支給
 住宅手当 0-27,000円
 家族手当 5,000円

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 上諏訪駅 徒歩15分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成9年設立、介護老人保健施設や特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、デイサービス、グループホームを運営しております。 ・YMG(横浜メディカルグループ)に属しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・グループホームかりんは、複合福祉施設の中に事業所が...
【非公開求人】マイカー通勤可!グループホームのケアマネジャー業のお仕事です@駒ヶ根市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 長野県 駒ヶ根市
特徴 昇給あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C45213

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円‐ ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、1.2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回、1月あたり83円‐83円(前年度実績)

【通勤手当】月上限なし
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
マイカー通勤可能です! 通勤手当上限ありません!
【非公開求人】土日祝休み♪プライベート重視で働けます☆居宅介護支援事業所でのお仕事です@長野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長野県 長野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29944

《 募集要項 》

給与
■常勤
【月給】210,000円-240,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給210,000円-240,000円

【特記事項】
担当件数21件目から、1件に付きケアマネ手当3000円支給(35件上限)
【賞与】年2回0.70ヶ月分(前年度実績)
【昇給】なし
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳※再雇用70歳

■非常勤
時給1200円-1400円
最寄り
車通勤可(駐車場有 70円/日) 長電バス 吉田バス停徒歩1分 信濃吉田駅より徒歩5分
職場概要
・アクセス良好!車通勤も可能です☆ ・土日祝休みのためプライベートとの両立可能◎年間休日120日 ・有給を使ってのリフレッシュも推奨しており、子育て中の方でも働きやすい環境です。 【定年】60歳※再雇用65歳 まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】経験を活かせます◎居宅、施設でのお仕事です@諏訪市高島 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長野県 諏訪市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26402

《 募集要項 》

給与
【月給】189,000円-250,000円
 基本給 189,000円-250,000円

【賞与】あり(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可 上諏訪駅より徒歩14分
職場概要
長野県に複数施設運営している法人での採用です。 給与とは別に居宅ケアマネでも法人負担で処遇改善手当が出ます! (参考:3万円) 年間休日110日以上☆ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】★年間休日119日!塩田町駅より徒歩すぐ!病院が運営する家庭的なグループホーム求人です!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 長野県 上田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15099

《 募集要項 》

給与
【月給】186,000円-252,000円
 基本給170,000円-230,000円
 資格手当 10,000円
 職務手当 6,000円-12,000円
【特記事項】
資格手当 介護支援専門員:10000円
家族手当
夜勤手当:7000円/1回(月に3-5回程度)
保育園延長手当:全額支給

【賞与】年2回・計2.20月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限20,900円
最寄り
塩田町駅 徒歩すぐ 車通勤:可
職場概要
★上田市、グループホーム求人!ケアマネ兼介護職募集!未経験の方も歓迎です★ ◎一人ひとりの生活を大切にしながら利用者さまに寄り添いながら生活を共にしています。 ◎レクリエーションや音楽療法など、日々様々に工夫したサービスを提供しています! ◎定員9名の方に寄り添うことが出来るアッ...
【非公開求人】<管理者求人です>年間休日122日、居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@長野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長野県 長野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C51146

《 募集要項 》

給与
【月給】192,188円‐239,650円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 167,798円‐213,000円
業務手当 5,000円
資格手当 5,000円
役職手当 基本給の5%
ベースアップ支援加算 6,000円程度

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1,440円‐4,050円/月(前年度実績)
【退職金】制度あり
【通勤手当】あり/月上限無し
【定年】あり
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・1998年に市からの委託を受け、任意団体として活動を開始されました。その後、障がい者施設の事業所拡大、グループホームや居宅介護支援事業所も運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・主に行政機関から公共職業訓練や求職者支援訓練の委託を受けて、共...
【非公開求人】年間休日110日!老健または居宅でのお仕事です@長野県 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)/居宅介護支援事業所
勤務地 長野県 諏訪郡富士見町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C30312

《 募集要項 》

給与
【月給】168,016円-228,784円
 基本給168,016円-228,784円


 基本給191,056円-255,856円


【特記事項】
住宅手当上限20,000円
扶養手当あり


【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月/6,624円(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限45,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 富士見駅より 徒歩 9分
職場概要
大手法人内施設にてケアマネさん募集♪ ベテラン揃いなので未経験歓迎です^^ 入職時期もご相談ください★ お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】<年間休日122日>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@諏訪市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 長野県 諏訪市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C62521

《 募集要項 》

給与
【月給】154,600円-261,900円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、1.96ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続10年以上
【通勤手当】月上限なし
【定年】65歳 ※再雇用なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 上諏訪駅より徒歩13分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・明治10年設立、諏訪赤十字病院をはじめ訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所、訪問リハビリテーション。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・諏訪湖を一望できる綺麗な病院で、イキイキと働いていらっしゃる皆さんの姿が非常に印象的です。院内託児所、産前産後の休暇、...
【非公開求人】賞与4ヶ月分!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@小諸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長野県 小諸市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12053

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-320,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給160,000円-300,000円
 固定残業代 20,000円※9-17時間分/超過分は別途支給

【特記事項】
達成手当※インセンティブ
31件目より 1件/2,000円
36件目より 1件/4,000円

【賞与】年2回4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月/1.00%-10.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上※確定拠出年金
【通勤手当】実費支給(上限なし)
最寄り
車通勤可
職場概要
◎事業所内のケアマネジャー同士で相談、協力しながら、より良い支援を目指しています。 ◎社内他事業所のケアマネジャーとの交流や会社のバックアップ体制もあり安心して働けます。 ◎給与条件も比較的良く、現在の給与条件をご相談頂ければ幸いです。
【非公開求人】特定施設でのケアマネジャー募集です!!@諏訪市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 長野県 諏訪市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C03701

《 募集要項 》

給与
【月給】210,500円-232,500円
基本給203,500円-225,500円
処遇改善手当7,000円

【特記事項】
住居手当10,000円-20,000円
扶養手当10,000円-36,000円
調整給0円-20,000円

【昇給】有 1月あたり500円-3,000円(前年度実績)
【賞与】年2回 計2.50ヶ月分(前年度実績)
【退職金】有 勤続1年以上
【定年】65歳
【通勤手当】上限24,500円/月
最寄り
JR「上諏訪駅」車10分 マイカー通勤:可(駐車場有)
職場概要
◎給与水準が高く、賞与もございます! ◎切磋琢磨できる環境で、スキルアップができます! ◎地域社会へ貢献したい方にオススメです! ◎在籍しているケアマネジャーから引継ぎがある環境です!
【非公開求人】車通勤可◎グループホームでのケアマネジャーのお仕事です@岡谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 長野県 岡谷市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C21817

《 募集要項 》

給与
【月給】184,600円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
日曜日・祝日手当 720円/日

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度無し
【通勤手当】あり(片道2㎞以上、1㎞あたり16円)
【定年】60歳 ※再雇用72歳まで


非常勤
【時給】1,086円
最寄り
岡谷駅より徒歩27分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
・グループホームでの非常勤ケアマネジャー募集! ・車通勤可 ・勤務時間相談可能
【非公開求人】賞与4.00ヶ月分☆小規模多機能でのお仕事です@佐久市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 長野県 佐久市
特徴 昇給あり  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C30163

《 募集要項 》

給与
【月給】193,000円-253,000円
 基本給 160,000円-220,000円
 職務手当 10,000円
 処遇改善手当 18,000円
 小規模手当 5,000円

【特記事項】
資格手当  介護福祉士 10000円/月
被服費手当あり
特定処遇改善手当 0-10000円/月

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月あたり1.00%-10.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可 岩村田駅より徒歩8分
職場概要
賞与4.00ヶ月分☆ 新規OPEN施設☆きれいな事業所で働けます◎ 最寄り駅より徒歩圏内☆車通勤可能です◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】アクセス良好◎地域包括支援センタ-でのお仕事です@須坂市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長野県 須坂市
特徴 土日祝休み  土日休み  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29059

《 募集要項 》

給与
【時給】1,265円
【通勤手当】月上限 31,600円
※距離2キロ以上に限る
最寄り
須坂駅より徒歩9分 車通勤※自己負担
職場概要
貴重な非常勤求人です!勤務時間、曜日相談OK! 地域包括支援センタ-での勤務のため土日祝休み☆ 主マネは持っていないけど、包括で経験を積みたいという方はこの機会にぜひ! アクセス良好◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】◎待遇◎特定施設にてケアマネジャー募集@長野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 長野県 長野市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C31047

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-270,000円
 基本給 200,000円-250,000円
 資格手当 20,000円 

【賞与】年2回、1.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 月/2,000円-(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限10,000円 

【特記事項】
非常勤募集あり
時給1,300-1,600円(土日祝休み)
※週25時間以内の業務です

定年:65歳
加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
最寄り
マイカー通勤:可(駐車場あり) 転勤 なし
職場概要
◎月給22万円以上 ◎特定施設にて日勤ケアマネジャー募集 ◎非常勤の方もご応募可能です。 ◎残業なしでプライベートも充実。 ◎土日どちらかはお休みいただけます。

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ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #長野県
サービス満足度

他の転職サイトと連絡を取っていたので、だぶってはいけないと思っておりましたが、担当キャリアパートナーのK様の「掛け持ちは皆さんしています」のお言葉で、思い切ってご相談申し上げる事ができました。 お世話になり、誠にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #長野県 #松本市
サービス満足度

対応がとても丁寧で分かりやすかったです。また、不安に思っていることを一緒に考えてくださったことで、前に進もうと思えるようになりました。私もケアマネとして相手の立場になって考えることを忘れないように頑張ります。ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #長野県 #佐久市
サービス満足度

親身になって相談にのって下さり、対応も早くスムーズに転職が決まり助かりました。ありがとうございました。

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
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【給与】
【月給】210,500円-259,500円  基本給 177,000円-213,000円  職...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 栄美さん
  • 病院勤務のケアマネジャーからデイサービスのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職は急性期の一般病院で病棟勤務をしていました。ちょうど1年前に結婚退職をして家庭のことをしていました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
生活も落ち着いてきたのでそろそろ仕事を再開しようと思い求人誌など見てはいましたが、多少ブランクが空いてしまったので不安もありなかなか踏ん切りがつかずにいました。そんな時にインターネットで求人の検索をしていてケア人材バンクを知りました。自分で探していてもなかなか決められずにいたのでとにかく相談してみようと思い登録をしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
自分でも絶対にコレ!という考えもなく登録をしましたが、担当のキャリアパートナーの方と話しをして少しずつ考えが固まっていき、家庭と両立できる職場を紹介していただきました。正直自分の最初に考えていた選択肢の中にはデイサービスという職場はなかったので、少し躊躇はしましたが今では良かったと本当に感謝しています。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

長野県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・交通費全額支給の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「長野県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・交通費全額支給」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.2万円
  • 最高月給:25万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!