4週8休以上の児童発達支援管理責任者(新潟県)の求人・転職・採用情報

新潟県の 求人を、5件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

未経験も可!放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。@阿賀野市

放課後等デイサービス事業所 チューリップハウス の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 阿賀野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41703

《 募集要項 》

給与
【月給】140,600円-199,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 140,600円-199,500円
 
【特記事項】
特定処遇改善手当 月額5,800円(令和2年実績)×勤務月数分
資格手当

【賞与】年2回、4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 24,500円
【定年】65歳 ※再雇用70歳まで
職場概要
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です。 未経験も可能です! 定年65歳です!

未経験可!残業ほぼ無し!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@

放課後等デイサービスすずらん川口 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新潟市秋葉区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41191

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-280,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給190,000円-230,000円
資格手当 10,000円-20,000円
職務手当 20,000円-30,000円

【賞与】年2回、計 2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 0円-2,000円/月
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】65歳 ※再雇用無し
最寄り
JR信越線 さつき野駅より徒歩5分
職場概要
放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です! 経験者歓迎します! 未経験の方も相談可能です! 放課後等デイサービスの他居宅介護支援事業所や有料老人ホーム、就労継続支援事業など多岐にわたり事業展開している法人です。 まずはお気軽にご相談ください!

マイカー通勤可、放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@新潟市中央区

放課後等デイサービスちくたく白山 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 新潟市中央区
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C63195

《 募集要項 》

給与
【月給】 250,000円‐350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円‐320,000円
・職務手当 10,000円‐
・資格手当 10,000円‐
・固定残業代 30,000円(15時間分)
※超過分は法定通り全額支給

年収 3,640,000円‐5,000,000円
資格取得支援手当
最寄り
白山(新潟)駅より 徒歩6分 車通勤可
職場概要
マイカー通勤可 完全週休2日制 育児支援・託児所あり
【非公開求人】<2024年5月開設>放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@柏埼市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 新潟県 柏崎市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C62955

《 募集要項 》

給与
【月給】285,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年回、実績による
最寄り
車通勤可 茨目駅より 徒歩17分
職場概要
・2024年5月開設 ・マイカー通勤可能 ・年間休日118日
【非公開求人】児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者募集!@新潟市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 新潟県 新潟市西区
特徴 高収入  昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C50530

《 募集要項 》

給与
【月給】330,000円-425,000円
※管理者兼務の場合390,000円-

【賞与】なし
【退職金】なし
【通勤手当】あり
【昇給】あり
【定年】75歳(再雇用80歳まで)
【社会保険】完備
最寄り
車通勤可能(無料駐車場有)
職場概要
児童発達支援事業所での児発管募集です! 運動型や学習型、パソコン型など、子どもたち一人ひとりにあった支援を行っております。

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児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@松本市

放課後等デイサービスキッズ波田 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 長野県 松本市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C55118

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円‐275,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
・基本給170,000円
・資格手当50,000円‐60,000円
・固定残業代15,000円(10時間分)※超過分は別途支給
・管理者手当30,000円

【賞与】有

【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可
職場概要
【法人理念・想い】「発達に特性や凸凹があるお子さん達が自信をもって生きていかれるようなサポートをしたい。安心して楽しく遊んだり学べる場所を作りたい」との想いのもと、集団生活の中で「できる」自信や「わかる」喜びを一人ひとりが持てるような活動を心がけています。 【法人概要】長野県内で...

マイカー通勤OK!児童発達支援・放課後デイの児童発達支援管理責任者のお仕事です@安曇野市

キッズ堀金 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 長野県 安曇野市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C49921

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円‐275,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
・基本給170,000円
・資格手当50,000円‐60,000円
・固定残業代15,000円(10時間分)※超過分は別途支給
・管理者手当30,000円

【賞与】有
【昇給】有
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可
職場概要
週休2日制! マイカー通勤OK! 日勤のみ!
【非公開求人】増員募集♪経験不問!放課後等デイサービスでの児発管募集です@松本市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 松本市
特徴 昇給あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C53599

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】有り 業績に応じて
【昇給】有り 能力・業績に応じて
【退職金】制度無
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】60歳
最寄り
北松本駅より 徒歩6分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者を募集です! ◎北松本駅より徒歩6分の駅チカ好アクセス! ◎増員募集の為入職時期の相談も可能です!お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】<就業時間9:30-17:30>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@上田市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 長野市
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C54013

《 募集要項 》

給与
【月給目安】189,720円-205,530円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
(計算式:時給1,200円-1,300円×7.75時間×20.4日)

【賞与】無
【退職金】無
【通勤手当】月上限 3,000円
【定年】80歳※再雇用制度有
職場概要
【法人理念・想い】他の施設では対応が困難な、重度の心身障がい児者(人工呼吸器の装着や経管栄養等の医療行為を必要とする者を含む)を対象とした福祉事業を実施しています。 【法人概要】医療、介護、障がい福祉分野など多岐に渡り展開するNPO法人です。 【業務内容】サンライズ長野川中島はお...
【非公開求人】テレワークも導入!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@安曇野市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 長野県 安曇野市
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C41435

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-310,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-230,000円
資格手当 50,000円-80,000円

【賞与】なし(前年度実績)
【昇給】なし(前年度実績)
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限 26,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
柏矢町駅より徒歩12分
職場概要
テレワークも導入しています! 経験不問です! 残業もほぼありません。
【非公開求人】3月新規オープンの事業所です!児童発達支援・放課後デイの児童発達支援管理責任者のお仕事です@北安曇郡松川村 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 長野県 北安曇郡松川村
特徴 4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C50383

《 募集要項 》

給与
【月給】235,000円‐300,000円 (※想定年収 2,820,000円‐3,600,000円)
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給235,000円‐270,000円(手当を含まない場合)
・役職手当(管理者と兼務の場合)20,000円
・資格手当10,000円

【賞与】有り ※新規設立のため前年度実績なし
【昇給】年1回
【退職金】無し
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】無し
最寄り
車通勤可 細野 駅より 徒歩4分
職場概要
マイカー通勤OK! 遠方より来ていただける場合には、転居費用を法人負担いただけます!


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 太郎さん
  • ケアマネジャー(試験合格者)
前職をお辞めになったきっかけ
もともとは、介護関係とは違う業界で仕事をしていましたが、不安定な業界で仕事が安定して入ってくることはありませんでした。そんな折に、家族の勧めもあり介護業界に興味を持ちました。そして施設で6年経験を積み、昨年ケアマネ試験に合格しました。そのまま、施設でケアマネとして働くことを考えましたが、施設内にケアマネとしての仕事がなかったので転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
知り合いに、「ケア人材バンク」のことを聞き、インターネットで見つけて登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

自分で探してもいたのですが、なかなか未経験で男性では厳しく、仕事が見つかりませんでした。

半ばあきらめながら相談させてもらったのですが、キャリアパートナーの方がいろいろ詳しく話を聞いていただいて、自分の思いもしっかり伝えることができました。それだけではなく、一生懸命探してくださり事業所を見つけて頂きました。経験がないことから仕事内容に不安を感じていたのですが、その事業所はしっかり教育していただけるところだったので、とても助かっています。ぜひ、この努力を無駄にしないよう、頑張りたいと思います。本当にありがとうございました。


児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

新潟県の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/04/25時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人25件※から集計した 「新潟県・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.7万円
  • 最高月給:37.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!