初心者・未経験者歓迎の介護支援専門員(ケアマネージャー)(大阪府)の求人・転職・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます


同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<年間休日122日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@野洲市

しみんふくし滋賀野洲居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 野洲市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日、日曜日、祝日、週休2日制、年間休日数123日 【休暇】有給休暇: 10日(6ヶ月経過後) 育児休業(取得実績あり) 介護休業(取得実績あり) 看護休暇(取得実績なし)
お問い合わせ番号 C64816

《 募集要項 》

給与
月給:225,000円 ~ 305,000円
最寄り
野洲駅から徒歩10分 車通勤可(駐車場代として月5,000円の自己負担あり)

<大手グループ法人>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@宇治市

ヴィラ鳳凰居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 宇治市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】月の休日8-9日(勤務シフトによる)、年間休日112日 【休暇】有給休暇法定通り、年末年始5日、夏期休暇3日(初年度のみ入職日により0-3日)
お問い合わせ番号 C29498

《 募集要項 》

給与
月給:196,200円 ~ 245,600円
最寄り
マイカー通勤不可(バイク・自転車通勤可) JR奈良線「宇治駅」下車 徒歩3分

<年間休日110日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@神戸市中央区

セントケア神戸 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】基本土曜日・日曜日休み、週休2日制、年間休日110日 【休暇】有給休暇 【特記事項】お客様のご都合などで出勤した場合は振替休日あり
お問い合わせ番号 C40490

《 募集要項 》

給与
月給:239,500円 ~
最寄り
神戸(兵庫)駅から徒歩5分

<未経験可/賞与4.00ヶ月分>介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です@京都市西京区

介護老人保健施設 洛西けいゆうの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 京都府 京都市西京区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】週休2日制、シフト制/月9回休 【休暇】6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
お問い合わせ番号 C38571

《 募集要項 》

給与
月給:192,300円 ~ 192,300円
最寄り
・阪急電車 桂駅下車  市バス西1.2.3.5.8「京都明徳高校前」下車南へ徒歩5分 ・JR桂川駅下...

<残業少なめ>介護老人保健施設にて施設ケアマネジャーの募集です@久世郡久御山町

介護老人保健施設ひしの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 京都府 久世郡久御山町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日107日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C70393

《 募集要項 》

給与
月給:231,500円 ~ 263,500円
最寄り
車通勤可(駐車場有 3,000円/月) 京都京阪バス 佐古バス停下車 徒歩3分

★地域に密着したケアマネジメントをすることで、より多くの利用者様の快適な生活を支援するために、スタッフの増員を図っています! ★残業は0-10時間とワークライフバランスの図りやすさが自慢です♪ ★勉強熱心な仲間とともに、ケアマネジャーとしてキャリアアップしていきたい方におススメです◎

クローバー居宅介護支援サービス の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日117日 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C35015

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 300,000円
最寄り
京福電鉄北野線 北野白梅町駅から徒歩13分 市バス・上七軒バス停下車 徒歩3分 車通勤:不可 バイク...

<大手法人>ケアマネジャーの募集です@三田市

ケアプラン笑楽 三田 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 兵庫県 三田市
特徴 初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】年間休日120日、原則10日間休日(1月、12月は11日間・2月は8日間)シフト制 【休暇】年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与) その他法定休暇(産休、育休等) 5連休を年4回取得できます。
お問い合わせ番号 C15103

《 募集要項 》

給与
【時給】1,400円-1,450円
※主任介護支援専門員をお持ちの場合、1,450円-
最寄り
神戸電鉄 横山駅より徒歩6分

大手法人。有料老人ホームでのお仕事です。

神戸長田ケアパークそよ風 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
休日・休暇 【休日】 シフト制(月9公休日、2月は8公休日) 年間休日107日 【休暇】 リフレッシュ休暇(年間17日) 特別休暇 有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前・産後休暇
お問い合わせ番号 C51453

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 290,000円
最寄り
[電車]神戸市営地下鉄西神・山手線 上沢駅より徒歩8分 神戸高速線 高速長田駅より徒歩7分

介護業界大手株式会社が運営する有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です@中央区

メディカル・リハビリホームグランダ神戸北野 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】 シフト制、月9日休み(ただし28日の月は8日休み) 4週8休 【休暇】 特別休暇(前期・後期各3日) 有給休暇(法定通り) 【年間休日】 113日
お問い合わせ番号 C70570

《 募集要項 》

給与
月給:310,775円 ~
最寄り
[電車]JR神戸線「三ノ宮駅」・阪急神戸線「神戸三宮駅」より徒歩14分

大手法人。ケアマネジャーの募集です。

グループホーム あじさい の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
休日・休暇 【休日】 シフト制 月9日休(2月のみ8日休)  【休暇】 年次有給休暇(法定通り)、産前産後休暇 【年間休日】 107日 【特記事項】 5連休を年4回取得(常勤の場合)
お問い合わせ番号 C84956

《 募集要項 》

給与
月給:306,820円 ~
最寄り
阪急神戸本線 武庫之荘駅より徒歩12分


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・常勤 【月給】266,000円-285,000円 ・非常勤 【時給】1,530円-1,57...


大阪府の介護支援専門員(ケアマネージャー)・初心者・未経験者歓迎の、平均給与はどのくらい?

2026/11/01時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人335件※から集計した 「大阪府・介護支援専門員(ケアマネージャー)・初心者・未経験者歓迎」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.5万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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