大阪市旭区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

大阪府大阪市旭区 の 求人を、15件掲載中

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大阪市旭区などでケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 ケアマネジャー 大阪府 旭区
サービス満足度

転職に向けてのサポート、非常に助かりました。説明も丁寧で分かりやすかったです。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 ケアマネジャー 大阪府 羽曳野市
サービス満足度

こちらの1番の希望の、事業所の管理者の人柄を重視して、求人を探していただけた。 ハローワークなどでは、わからないので相談して良かったと思ってます

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 ケアマネジャー 大阪府 寝屋川市
サービス満足度

転職するにあたり、私が何を重視しているのか、何に不安を感じているのかをしっかり把握して、条件に合う素晴らしい求人を紹介してくださいました。 日程調整、連絡も迅速であり、夏季休暇と思われる期間でもサポートしてくださって感謝しています。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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【大阪市旭区】医療法人運営。給与高水準◎残業ほぼなし。老健ケアマネ求人です。

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大阪府大阪市旭区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/04/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「大阪府・大阪市旭区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.5万円
  • 最高月給:31万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

大阪府大阪市旭区 全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月02日時点での、ケア人材バンクの大阪府大阪市旭区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、15件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が9件と、もっとも多く、続いて、 介護老人保健施設(老健)が2件有料老人ホームが1件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

大阪府大阪市旭区 全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    大阪府大阪市旭区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2026/04/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「大阪府大阪市旭区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人15件の中で、 休日の特徴は、 土日祝休みの求人が16.7%、 日・祝休みの求人は25% です。
    年間休日110日以上の募集求人が58.3%あります。
    休日数が充実した募集求人が多いのが特徴です。

    休日

    年間休日110日以上

    58.3%

    大阪府大阪市旭区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2026/04/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「大阪府大阪市旭区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人15件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は58.3% シフト制(4週8休以上)の求人は41.7% あります。
    半数以上の募集求人は残業が少ないのが特徴です。

    残業が少ない

    58.3%

    シフト制(4週8休以上)

    41.7%

    大阪府大阪市旭区 の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2026/04/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「大阪府大阪市旭区 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人15件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は33.3%あります。

    未経験歓迎の求人

    33.3%