埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

埼玉県の 求人を、1113件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<月給300,000円以上>特別養護老人ホームでのお仕事です@川口市

特別養護老人ホーム 孝の季苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C52873

《 募集要項 》

給与
月給:327,500円 ~ 386,500円
最寄り
南鳩ケ谷駅より徒歩18分 車通勤可(駐車場あり)

地域包括支援センターにてプランナーの募集です@入間市

入間市豊岡西地域包括支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C48654

《 募集要項 》

給与
月給:221,000円 ~ 323,000円
最寄り
車通勤可

賞与実績4.10ヶ月!特別養護老人ホームでのお仕事です@入間市

特別養護老人ホーム扇揚苑 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40603

《 募集要項 》

給与
月給:221,519円 ~ 323,200円

賞与実績4.10ヶ月!居宅介護支援事業所でのお仕事です@入間市

扇揚苑在宅介護支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C42230

《 募集要項 》

給与
月給:221,519円 ~ 323,200円
最寄り
車通勤可(駐車場あり)

賞与4.15ヶ月分!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@入間市

おおぎ在宅介護支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C48639

《 募集要項 》

給与
月給:224,779円 ~ 267,070円
最寄り
稲荷山公園駅より徒歩20分 車通勤可

給与・福利厚生◎居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集♪常勤非常勤どちらも可!

居宅介護支援事業所 上川原んち の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C04207

《 募集要項 》

給与
月給:228,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

@川越!サ高住併設居宅でのケアマネジャー募集!

エクラシア川越 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川越市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03561

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 290,000円
最寄り
西武線「南大塚駅」より徒歩15分

【土日祝休み】経験者優遇!2016年OPENの居宅ケアマネ募集!

まーのぽっけ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15345

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 290,000円
最寄り
新所沢駅まで徒歩12分 車通勤可能

<未経験可/年間休日120日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@入間市

ラウンド&ケア居宅介護支援事業所西部 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C23014

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 290,000円
最寄り
「武蔵藤沢駅」 車通勤応相談(勤務地によって異なりますのでご相談ください)

【未経験可。特定施設での入所ケアマネジャー募集。年間休日125日☆】

エクラシア岩槻 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 埼玉県 さいたま市岩槻区
お問い合わせ番号 C44630

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 290,000円
最寄り
エリア 東岩槻駅 徒歩18分  車通勤可 (無料駐車場)

<未経験歓迎>特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です@さいたま市

埼玉さくらんぼII番館 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C14580

《 募集要項 》

給与
月給:237,800円 ~ 323,300円
最寄り
京浜東北線・武蔵野線「南浦和駅」下車 東口より国際興業バス乗り場柳崎循環行き 乗車時間10分程度 「...

【年間休日114日★看多機でケアマネ募集!@さいたま市南区】

看護小規模多機能型居宅介護事業所埼玉さくらんぼII番館 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15775

《 募集要項 》

給与
月給:212,800円 ~
最寄り
「南浦和駅」(京浜東北線、武蔵野線)よりバス「円正寺第一公園入口」下車徒歩1分

<年間休日114日>居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@さいたま市南区

居宅介護支援事業所 埼玉さくらんぼI番館 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C32419

《 募集要項 》

給与
月給:237,800円 ~ 323,300円
最寄り
京浜東北線、武蔵野線南浦和駅よりバス10分、下車徒歩1分 車通勤可

年間休日111日。居宅支援事業所でのケアマネジャー募集@久喜市

居宅介護支援事業所 桜田 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 久喜市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C34808

《 募集要項 》

給与
月給:211,940円 ~ 257,418円
最寄り
東鷲宮駅からバス2分 徒歩5分 車通勤可

<年間休日118日>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@さいたま市西区

プライエボーリくるみ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市西区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C53397

《 募集要項 》

給与
月給:269,400円 ~ 281,200円
最寄り
車通勤可(無料駐車場あり)

<年間休日118日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です@上尾市

指定居宅介護支援事業所 上尾くるみ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C53440

《 募集要項 》

給与
月給:269,400円 ~ 281,200円
最寄り
北上尾駅より徒歩5分 車通勤可能

<年間休日110日>居宅介護支援事業所でのお仕事です@春日部市

ケアマネジャーセンター春日部勝彩園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C72560

《 募集要項 》

給与
月給:218,000円 ~ 252,000円
最寄り
車通勤可(駐車場あり)

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@久喜市

ケア・アシスト南栗橋 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 久喜市
お問い合わせ番号 C64142

《 募集要項 》

給与
月給:226,000円 ~ 306,000円
最寄り
東武日光線 南栗橋駅から徒歩7分 マイカー通勤可(駐車場あり)

【@さいたま市桜区!2名に増員予定!居宅ケアマネ募集!経験者歓迎☆】

指定居宅介護支援事業所 ファインハイム の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 さいたま市桜区
特徴 年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19501

《 募集要項 》

給与
月給:196,000円 ~ 222,000円
最寄り
与野本町 駅より 徒歩 40分 車通勤可(駐車場無料)

≪安定した働き方が叶います♪≫ 年間休日110日!残業なし!特養にてケアマネ募集@桶川市

特別養護老人ホームはにわの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C33082

《 募集要項 》

給与
月給:212,000円 ~ 270,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

【福利厚生充実/更新研修費用負担あり】居宅介護支援事業所ケアマネジャーさん募集しています@桶川

在宅介護支援センターはにわの里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C67894

《 募集要項 》

給与
月給:206,000円 ~ 260,000円
最寄り
JR高崎線桶川駅西口から車で約10分 マイカー通勤可能(無料駐車場あり/ガソリン代支給)

【介護兼務なし!@桶川市!介護老人保健施設のケアマネジャー募集】

介護老人保健施設ハートランド桶川 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C02693

《 募集要項 》

給与
月給:208,200円 ~ 247,400円
最寄り
桶川 駅より 徒歩20分 車通勤可(駐車場無料)

★未経験者歓迎★ケアマネ複数在籍★日祝休み★年間8日の季節休み有★老健でケアマネ募集★兼務無し★年間休日104日★

介護老人保健施設 ハートランド桶川 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15256

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給:199,000円-255,000円
交通費:規定支給

賞与:年2回 計2.0ヶ月*前年度実績より
昇給:年1回
退職金:勤続年数5年以上


【非常勤】
時給1,400円-
(週4日(1日6時間-)以上勤務可能な方)
最寄り
高崎線「桶川駅」より徒歩20分 車通勤可能

地域包括支援センターにてケアプランナーの募集です@桶川市

桶川市地域包括支援センターハートランド の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 桶川市
特徴 退職金あり  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C37420

《 募集要項 》

給与
<非常勤>
【時給】1,400円-1,600円
【賞与】なし
最寄り
JR高崎線 桶川駅より徒歩20分 車通勤可(駐車場無料)

未経験可能◎療養型老健ケアマネジャー募集!福利厚生充実☆

介護療養型老人保健施設アルメリア の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 深谷市
特徴 退職金あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C24925

《 募集要項 》

給与
月給:227,800円 ~ 287,800円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

@深谷市 福利厚生充実☆老健ケアマネジャー募集!※相談員同時募集

介護老人保健施設あねとす の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 深谷市
特徴 昇給あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C24935

《 募集要項 》

給与
月給:227,800円 ~ 287,800円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<年間休日128日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@深谷市

あねとす地域ケアセンター深谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 深谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C64770

《 募集要項 》

給与
月給:224,800円 ~ 350,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

月給24万円から★介護付有料老人ホームでケアマネジャーを募集@八潮市

エスケアリビング八潮 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 八潮市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C24576

《 募集要項 》

給与
月給:240,500円 ~ 248,000円
最寄り
八潮駅より徒歩6分

<経験者優遇あり>グループホームにてケアマネジャーの募集です@越谷市

エスケアホーム越谷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C13379

《 募集要項 》

給与
月給:256,640円 ~
最寄り
東武スカイツリーライン「蒲生」駅より徒歩12分 JR武蔵野線「南越谷駅」、東武伊勢崎線「新越谷」駅よ...

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かくの木介護支援事業所 の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

年間休日125日。複数名体制での居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集@新座市

【給与】
【月給】200,000円-246,000円 基本給 200,000円-246,000円 賞与...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/04/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人966件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.8万円
  • 最高月給:40.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月30日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,113件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が546件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が143件有料老人ホームが126件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集求人の休日の特徴は?

    2026/04/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,113件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が9.1%、 土日祝休みの求人が9.7%、 日・祝休みの求人は8.9% です。
    年間休日110日以上の募集求人が52.2%あります。
    休日数が充実した募集求人が多いのが特徴です。

    休日

    年間休日110日以上

    52.2%

    埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の勤務時間の特徴は?

    2026/04/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,113件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は34.3% シフト制(4週8休以上)の求人は48.1% あります。

    残業が少ない

    34.3%

    シフト制(4週8休以上)

    48.1%

    埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の未経験歓迎の求人割合は?

    2026/04/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」の募集求人1,113件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は32%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は26.9%あります。

    未経験歓迎の求人

    32%

    教育・サポート充実の求人

    26.9%

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!