その他・年間休日110日以上の介護支援専門員（ケアマネージャー）（東松山市）の求人・転職・採用情報

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エリア
埼玉県東松山市
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条件
介護支援専門員（ケアマネージャー） その他 年間休日110日以上
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サービス付き高齢者向け住宅ハーモニー東松山 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人

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＜車通勤可＞サービス付き高齢者向け住宅にてケアマネジャーの募集です＠東松山市

サービス付き高齢者向け住宅ハーモニー東松山 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 サービス付き高齢者専用住宅
勤務地 埼玉県 東松山市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上 
休日・休暇 【休日】4週8休、月9日休み（2月は8日休み）、シフト制、交替制、年間休日110日（2年目から） ※非常勤の場合は勤務日以外を休日とする 【休暇】冬季休暇3日（2年目から）、有給休暇
お問い合わせ番号 C70920

《 募集要項 》

給与
月給：280,000円 ～ 320,000円
最寄り
車通勤可（駐車場有）
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埼玉県東松山市の介護支援専門員（ケアマネージャー）の、平均給与はどのくらい？

2026/01/31時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人13件※から集計した 「埼玉県・東松山市・介護支援専門員（ケアマネージャー）」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給：25.2万円
  • 最高月給：30万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員（ケアマネージャー） リセット
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  2. 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
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