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最終更新日 : 2025/12/12
＜残業ほぼ無し/定時で帰れます＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@城陽市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 京都府 城陽市 特徴 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 休日・休暇 【休日】日曜固定+月曜日-土曜日のうち1日休み/完全週休2日制 【休暇】年末年始休暇12/29-1/3、有給休暇 お問い合わせ番号 C78920
《 募集要項 》
- 給与
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【月給】月給280,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給165,000円-
処遇改善手当115,000円-
【賞与】年2回、30,000円-415,000円（実績）
最終更新日 : 2025/11/26
＜残業ほぼなし＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠生駒市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 奈良県 生駒市 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 休日・休暇 【休日】日曜固定休み、シフト制/週休2日制、年間休日108日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C76982
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：250,000円 ～
- 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり）
最終更新日 : 2025/11/20
＜年間休日113日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠守口市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 大阪府 守口市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 休日・休暇 【休日】シフトによる週休2日制（日曜日固定休み）、年間休日113日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C43701
《 募集要項 》
- 給与
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【年俸】4,000,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
月給目安333,333円
【賞与】年2回、2.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 太子橋今市駅より徒歩4分 車通勤不可
最終更新日 : 2025/11/20
放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者のお仕事です＠東大阪市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 大阪府 東大阪市 特徴 昇給あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 交通費全額支給 休日・休暇 【休日】完全週休2日制、日曜日固定休み、年間休日109日 【休暇】年末年始休暇（12/30-1/30）、有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C47982
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：300,000円 ～
- 最寄り
- 布施駅より徒歩5分 車通勤は配属先事業所による
最終更新日 : 2025/11/18
＜運動療育がメイン＞放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@奈良市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 奈良県 奈良市 休日・休暇 【休日】週休2日制/シフト制（日曜日・祝日固定休み）、年間休日117日 【休暇】年末年始休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C61989
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：310,000円 ～
- 最寄り
- マイカー通勤可
最終更新日 : 2025/11/18
年間休日120日。放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者のお仕事です＠神戸市灘区
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 兵庫県 神戸市灘区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 休日・休暇 【休日】会社カレンダーによって週休2日制（土曜日・日曜日固定休み）、年間休日120日程度 【休暇】年次有給休暇法定通り・リフレッシュ休暇あり ※休日に研修の場合あり お問い合わせ番号 C45081
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：230,000円 ～ 330,000円
- 最寄り
- 車通勤不可 摩耶駅より徒歩3分
最終更新日 : 2025/11/18
年間休日120日。児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠宝塚市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 兵庫県 宝塚市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 休日・休暇 【休日】会社カレンダーによって週休2日制（土曜日・日曜日固定休み）、年間休日120日程度 【休暇】年次有給休暇法定通り・リフレッシュ休暇あり ※休日に研修の場合あり お問い合わせ番号 C45074
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：250,000円 ～ 350,000円
- 最寄り
- 車通勤不可 小林駅より徒歩3分
最終更新日 : 2025/11/18
年間休日120日。児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠西宮市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援 勤務地 兵庫県 西宮市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日休み 休日・休暇 【休日】会社カレンダーによって週休2日制（土曜日・日曜日固定休み）、年間休日120日程度 【休暇】年次有給休暇法定通り・リフレッシュ休暇あり ※休日に研修の場合あり お問い合わせ番号 C45082
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：250,000円 ～ 350,000円
- 最寄り
- 車通勤不可 甲子園口駅より徒歩2分
放課後等デイサービスでの管理者兼児童発達支援管理責任者のお仕事です@枚方市
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 大阪府 枚方市 特徴 4週8休以上 休日・休暇 【休日】 シフト制、月9日休（2月のみ8日休）、年間休日107日 【休暇】 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 産前産後休暇 育児休暇など お問い合わせ番号 C37273
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：320,000円 ～
- 最寄り
- 京阪本線枚方公園駅から徒歩1分
大手法人母体放課後等デイサービスでのお仕事です。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 京都府 八幡市 特徴 4週8休以上 休日・休暇 【休日】 週休2日制 月9日休（2月のみ8日休）シフト制 【休暇】 年次有給休暇、その他法定休暇（産休、育休等） お問い合わせ番号 C57979
《 募集要項 》
- 給与
- 月給：281,140円 ～
- 最寄り
- 石清水八幡宮参道ケーブル ケーブル八幡宮山上駅から車で7分
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年間休日120日以上。週休三日制の選択が可能です。居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャ...
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＜年間休日110日＞障がい者グループホームにてサービス管理責任者の募集です＠大津市
- 【給与】
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年4回5連休の取得可能。資格取得助成制度あり。
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- ・事業所責任者兼管理者（候補） 【月給】380,000円- ※各種手当、固定時間外45時間分9...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 真樹さん
- 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
- 思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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