小山市の支援相談員の求人・転職・採用情報

栃木県小山市の 求人を、2件掲載中

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介護老人保健施設で相談員の募集です@小山市

介護老人保健施設空の舎 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 栃木県 小山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C31703

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円-260,000円
 基本給 155,000円-200,000円
 調整手当 50,000円-60,000円


基金手当 5,000円
基本給が155,000円の場合は調整手当60,000円

【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】60歳 以降嘱託社員になりますが年齢上限なく働けます
最寄り
小山駅より徒歩21分 車通勤可
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成元年創立、石橋総合病院や野木病院、リハビリテーション花の舎病院などの医療面、介護老人保健施設や居宅介護支援事業所、小規模多機能型居宅、デイサービスなど介護面の事業所を多数運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・友志会グループ(医療法人社団友...
日祝固定休み☆介護老人保健施設でのお仕事です@小山市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 栃木県 小山市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C28889

《 募集要項 》

給与
【月給】195,000円-280,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,000円-230,000円
 資格手当 15,000円-20,000円
 その他手当 10,000円-30,000円

【特記事項】
 扶養手当、子供手当、年末年始手当、役職手当

【賞与】2.0ヶ月/年(前年度実績より)
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳 ※再雇用 65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
日祝固定休み☆プライベートとの両立可能◎ 無料駐車場完備!車通勤可能です!! 医療法人での採用!! 先輩社員在籍☆安心して働くことができます◎ まずはお気軽にお問い合わせください!

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 裕美さん
  • 登録ヘルパーからサービス提供責任者に転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
私は5年間訪問介護事業所の登録ヘルパーとして勤務していました。10人弱のご利用者様を担当し、ほぼ毎日サービスに入っていましたが、もともと主婦だからということで、料理や掃除といった家事援助の仕事ばかりを割り当てられていました。介護保険の改定に伴い、家事援助しかできないのでは今後介護の仕事を続けていくのは難しくなるのではないか、という不安があり転職を考えるようになりました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前職で一緒に働いていた人に『ケア人材バンク』を紹介されました。担当のキャリアパートナーの方が丁寧に希望を聞いて、すぐに転職先の候補を紹介してくれるなど、非常に対応がよかったということで、転職を考えているなら是非一度相談してみたら、と勧められたので登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

今後も介護業界で長く仕事をしていくためにステップアップしていきたいと転職を考えたものの、子供がまだ小さいこともあり、実際はまたパートの勤務になるかもしれない、と考えていました。 担当のキャリアパートナーの方に自分の希望や考えを伝えると、サービス提供責任者としての働き方を提案され、経験がなくて不安なものの興味があるとお伝えしました。すると不安に思っている点を聞き出してくださり、自宅に近く、未経験の私でも安心して働ける研修体制の整った事業所を紹介してくださいました。

今では、新しい仕事にも慣れ、日々やりがいを感じながらサービスの提供に携わっています。自分の可能性を引き出して、新しいステップに進ませてくださったキャリアパートナーの方には本当に感謝しています。ありがとうございました。


栃木県の支援相談員の、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「栃木県・支援相談員」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.7万円
  • 最高月給:27.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。