年間休日110日以上の介護支援専門員(ケアマネージャー)(立川市)の求人・転職・採用情報

東京都立川市の 求人を、9件掲載中

立川市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

☆介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所!業務拡大に伴い、ケアマネジャー増員募集! 土曜日・日曜日・祝日休み!年間休日120日!マイカー通勤可!

アルカディア指定居宅介護支援事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22460

《 募集要項 》

給与
【月給】237,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

 
【賞与】3ヶ月分
【昇給】制度有り ※能力に応じて
【退職金】制度有り 勤続3年以上
【交通費】50,000円
最寄り
JR中央線「立川駅」よりバス「三ツ藤住宅」、「イオンモール」下車徒歩5分 JR青梅線「昭島駅」よりバ...
職場概要
【勤務先情報】 ・昭和20年設立の医療法人が運営する介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所です。 ☆医療法人母体です!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です!☆ 現在4名体制ですが、5名体制にすべく増員募集です。 ・ケアマネジャー資格を取得されたばかりの方もぜひ、ご検討...

★ケアマネ経験者優遇。居宅ケアマネ増員募集。※非常勤希望の方も応相談★

きぼう の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C30076

《 募集要項 》

給与
■常勤※経験実績に応じて優遇
【年俸】3,000,000円-4,200,000円


【賞与】年2回180,000円(前年度実績)
【昇給】有り 月/5.00%-(前年度実績)
【通勤手当】月上限10,000円 

■非常勤
時給1,300円-1,700円 ※面接時詳細決定
【通勤手当】月上限10,000円
最寄り
JR中央線 立川駅からバス あさひ会バス停下車徒歩2分 ※車通勤可能(駐車場代自己負担)
職場概要
★経験者優遇!未経験も歓迎!居宅ケアマネジャー!フレキシブルな働き方ができる事業所です★ ・現在ケアマネ2名体制!フォロー、指導環境もバッチリ整っているので、未経験の方もお気軽にご相談下さい! ・居宅の他に福祉用具貸与事業も運営している会社が母体です。 ・非常勤も可能!直行直帰O...
定年65歳!土日祝休み★居宅ケアマネのお仕事です@立川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C21699

《 募集要項 》

給与
【月給】280万-400万  ※金額は面接、経験年数で決定

【賞与】業績や勤務成績等によります。
【昇給】業績や勤務成績等によります。
【通勤手当】月上限20,000円
最寄り
砂川七番駅より 徒歩4分 車通勤可(自己手配)
職場概要
★土日祝固定休み!安定の年間休日126日!!★ 訪問看護ステーション・福祉用具併設の居宅介護支援事業所での勤務になります。 抜群の福利厚生にて年間休日はなんと126日!! 今後、地域包括ケアシステムの基幹的存在として、地域に根差していきたいという ビジョンがあり、より多くの利用...
<時間外ほぼなし>住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーのお仕事です@立川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C34328

《 募集要項 》

給与
【月給】311,900円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 237,300円
 職務手当15,000円
 賞与加算39,600円

【賞与】年額を12分割して月給に加算支給、入社月より支給します。(上記月給に含む)
【昇給】年1回
【退職金】なし
【通勤手当】支給あり
【定年】60歳(再雇用65歳迄)
最寄り
武蔵砂川駅より 徒歩18分 車通勤可能
職場概要
【会社・施設について】 ・住宅型有料老人ホームや介護付き有料老人ホームを全国で展開している企業が運営している施設です。 ・関東圏で11施設、関西圏で4施設、介護付き有料老人ホームを3施設運営しております。 ・平成30年開設の住宅型有料老人ホームです。 ・ご入居者様の中で介護保険が...
居宅にてケアマネジャー募集!安定母体で福利厚生充実! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C10831

《 募集要項 》

給与
【月給】248,700円- ※面接後、詳細決定
・基本給:22万8700円-
・時間外手当:2万円(11時間相当分)
※時間外労働の有無に関わらず支給
※11時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※キャリア・資格を加味し優遇します。

【賞与】2.5ヶ月(前年度実績)
【昇給】有
主任介護支援専門員手当40,000円
家族手当 10,000円
※満23歳未満の子供及び弟妹、満60歳以上の直系尊属、2親等以内の障がい者)上限5人
交通費全額支給
最寄り
最寄り駅:JR南武線「立川駅」徒歩8分/多摩モノレール「立川北駅」徒歩約8分 車・バイク通勤不可
職場概要
大手組合の居宅にてケアマネ募集★ 貴重な求人です!安心の大手組合のため、労務管理などもしっかりしており、福利厚生も充実しています^^ 定年は63歳のため、50代までご応募いただけます。 性別も不問です!是非お気軽にお問い合わせください^^
☆経験者優遇!居宅ケアマネジャー求人!土日休みの年間休日111日、駅チカの好条件!☆ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C03020

《 募集要項 》

給与
【月給】266,000円-
※資格、経験を考慮し決定いたします。お気軽にお問合せください。
【賞与】年2回 2ヶ月分(前年度実績)
最寄り
多摩モノレール「泉体育館駅」徒歩5分
職場概要
★経験者優遇!居宅ケアマネジャー求人!★ ・駅から歩いて徒歩5分の、駅チカの事業所です! ・原則、土日祝休み!夏季休暇、年末年始休暇有!年間休日も111日ございます☆プライベートを充実させたい方におススメの求人です! ・賞与有!大手事業所なので、経営も安定している、安心な環境で...
土曜日・日曜日・祝日休み!月給330,000円以上!居宅介護支援事業所での管理者兼ケアマネジャーのお仕事です@立川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C39618

《 募集要項 》

給与
【月給】330,000円-370,000円※面接後決定、経験前職等考慮無
基本給280,000円-320,000円
管理者手当 50,000円
年収は4,000,000円以上
【特記事項】
役職手当10,000円-50,000円
電話手当2,000円-6,000円

【賞与】年2回、計 1.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 3,000円-5,500円/月
【退職金】勤続2年以上、共済加入
【通勤手当】実費支給(上限無)
【定年】60歳※再雇用65歳迄
最寄り
多摩モノレール 砂川七番駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場なし)
職場概要
居宅介護支援事業所での管理者兼ケアマネジャー募集! 管理者経験不問! 月給330,000円以上! 土曜日・日曜日・祝日休み! 年間休日122日! まずはお気軽にご相談ください!
年間休日120日!NPO法人居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集!@立川市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22340

《 募集要項 》

給与
【月給】224,500円-250,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 214,500円-240,500円
資格手当 10,000円

【賞与】年1回、214,500円-320,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用制度なし
最寄り
泉体育館駅より 徒歩2分 車通勤可
職場概要
★未経験でも可!長く続けてくれる方募集です! 未経験も歓迎!ベテランケアマネもいるので教育環境◎です。 地域に密着して、長く働いてくださる方を募集しています。 お仕事内容に関しては連携が密の為、いつでも相談できる職場です。 給与、退職金、社会保険などの福利厚生もばっちり整って...
★【3-4月入社希望応相談】
加算取得済み居宅介護支援事業所!教育環境◎!経験考慮ございます!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 立川市
特徴 年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15456

《 募集要項 》

給与
【月給】238,834円 
基本給238,834円
時間外労働は法定越えの3割増
15時間残業すると月額+27,300円

【昇給】0円-8,120円/月(前年度実績)
【賞与】年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】実費支給上限無
電車代は全額支給
バス、モノレールは規定条件を満たした場合支給
車通勤の場合は駐車場はご自身で探していただき料金は自費
但し直線距離に応じ交通費支給。月額800円-16,100円
【定年】無
最寄り
JR青梅線「西立川駅」南口下車徒歩8分 ※マイカー通勤応相談(駐車場代自己負担)
職場概要
★株式会社母体の居宅介護支援事業所ケアマネジャー!在宅経験がある方歓迎! ★現在ケアマネジャー3名在籍!教育環境◎! ★賞与有り、保険完備!待遇◎!正社員登用の割合も高いです! ★勤務時間や勤務する曜日を調整することが可能!フレックス勤務希望の方におすすめです! ※1年契約...

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東京都でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #立川市
サービス満足度

前任の担当の方からの引き継ぎも丁寧で、キャリアパートナーのY様もナイスフォローしていただけました。 他社と比べてもレベルが高いと思います。有難うございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #江東区
サービス満足度

じっくり納得行くまで検討した方がいいというスタンスで、親身に対応していただきました。満足のいく就活ができたと思います。 有り難うございました。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #足立区
サービス満足度

前職で働いている時で職場をつらく思っている時に、転職のアドバイスを押し付けがましくないが、丁度良い頻度でアプローチしてくださり良かったです。 もしケア人材バンクに相談していなければ、退職後の求職活動は先延ばしにしてしまったように思います。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #板橋区
サービス満足度

面接前に面接マニュアル、履歴書にも履歴書マニュアル、すべて丁寧な対応で本当に助かり、励ましていただいた。感謝でいっぱいです。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #練馬区
サービス満足度

転職を悩んでいる時期も気長に待ってくださりありがたく思いました。

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※面接後決定、経験前職等考慮あり
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東京都立川市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人19件※から集計した 「東京都・立川市・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.3万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。