鳥取県ケアマネージャー求人一覧

鳥取県の 求人を、12件掲載中

ケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】

  •   鳥取県 米子市
  •   ケアマネージャー
  •   クリニック(外来)
  •   お問い合わせ番号 : C26673
東京美容外科 鳥取米子院のイメージ画像

《 求人情報 》

《 職場情報 》

特徴
勤務地
鳥取県 米子市

【非公開求人】

  •   鳥取県 鳥取市
  •   ケアマネージャー
  •   クリニック(外来)
  •   お問い合わせ番号 : C26663
東京美容外科 鳥取院のイメージ画像

《 求人情報 》

《 職場情報 》

特徴
勤務地
鳥取県 鳥取市

【非公開求人】 居宅ケアマネジャー増員募集! <経験不問*医療法人母体*日祝休み>

  •   鳥取県 東伯郡湯梨浜町
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14643
介護老人保健施設 ハワイ信生苑 宅介護支援事業所のイメージ画像
給与高め  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
基本給 180,000円-280,000円 資格手当 15,000円-35,000円 保育手当 10,000円まで 賞与あり 年2回 3.2ヶ月 昇給あり 通勤手当:あり(上限20,000円) 退職金:あり(勤続3年以上) 社会保険:完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
鳥取県 東伯郡湯梨浜町
最寄り
最寄駅:松崎駅 JR西日本 山陰本線倉吉駅より4km(タクシー7分) マイカー通勤可
職場概要
医療法人母体☆老健併設の居宅ケアマネ求人! ケアマネ2名体制からの増員募集! 日祝がお休みです♪ 経...

【非公開求人】 【@倉吉市】<未経験者可☆年間休日113日>社会福祉法人運営の居宅ケアマネ求人★

  •   鳥取県 米子市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C16336
ケアプランセンターつつじのイメージ画像
昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】200,000円-320,000円※経験に応じて -内訳- 基本給:190,000円-310,000円 資格手当:10,000円 【昇給】あり(評価制度による) 【賞与】あり(前年度実績 年2回) 【社会保険】完備 【通勤手当】上限16,000円/月

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
鳥取県 米子市
最寄り
【最寄駅】JR境線 後藤駅より徒歩8分 【マイカー通勤】可能
職場概要
◎グループホーム・デイサービス・サ高住に併設する事業所です! ◎ご利用者一人ひとりの生活を重視した「...

【非公開求人】 医療法人母体★老健での施設ケアマネ求人! @東伯郡 <経験不問*ケアマネ2名体制>

  •   鳥取県 東伯郡湯梨浜町
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   常勤/非常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14640
介護老人保健施設ハワイ信生苑のイメージ画像
給与高め  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
基本給 192,000円- 資格手当 15,000円- ※保持資格やキャリアにより給与が異なります。 賞与あり 年2回 3.2ヶ月 昇給あり 年1回/実績により 夜勤手当:1回4,500円、深夜勤務(0:00-8:30)2,500円 通勤手当:あり(上限20,000円) 退職金:あり(勤続3年以上) 社会保険:完備

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
鳥取県 東伯郡湯梨浜町
最寄り
最寄駅:松崎駅 JR西日本 山陰本線倉吉駅より4km(タクシー7分) マイカー通勤可
職場概要
★「ご利用者様に一番近いケアマネジャーとして働きたい!」という方★ 老健での施設ケアマネ求人! 現場...

【非公開求人】 <@倉吉市 未経験応募可☆年間休日113日> 医療法人社団運営☆小規模多機能施設ケアマネ募集!

  •   鳥取県 倉吉市
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C14662
小規模多機能ホームつばきのイメージ画像
昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】210,000円-230,000円 -内訳- 基本給:190,000円-210,000円 資格手当:20,000円 【昇給】あり(評価制度による) 【賞与】あり(前年度実績 年2回) 【通勤手当】上限16,000円/月 社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
鳥取県 倉吉市
最寄り
【最寄駅】JR「倉吉駅」車17分 【マイカー通勤】可能
職場概要
◎未経験者歓迎大歓迎の求人です! ◎「通い」「泊まり」「訪問」の従来機能+αのオリジナルサービスを追...

【非公開求人】 【大手法人が運営】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集♪@米子

  •   鳥取県 米子市
  •   ケアマネージャー
  •   サ高住
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C30880
サービス付き高齢者向け住宅白鳳のイメージ画像
昇給あり  退職金あり  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】220,000円-250,000円  基本給 160,500円  生活手当 5,000円  資格手当 12,000円  調整手当 42,500円‐72,500円 【賞与】有 【通勤手当】有 上限20,000円 【昇給】有

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
鳥取県 米子市
最寄り
米子駅よりバスで20分 車通勤 可 ※駐車場無料です
職場概要
★大手法人が運営している居宅事業所です ★サ高住併設の居宅ケアマネジャー募集中です ★対象プランは一...

【非公開求人】 【@JR山陰本線 浦安駅】クリニック内居宅のケアマネジャー求人!★土日休み*ケアマネジャー複数在籍中!

  •   鳥取県 東伯郡琴浦町
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15273
森本外科・脳神経外科医院のイメージ画像
給与高め  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 

《 求人情報 》

給与
【月給】170,000円-250,000円 <内訳> 基本給170,000円-250,000円 皆勤手当5,000円 家族手当2,000円-8,000円

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
鳥取県 東伯郡琴浦町
最寄り
【最寄駅】JR山陰本線 浦安駅より徒歩6分 【マイカー通勤】可
職場概要
クリニック内にある居宅でのお仕事です! 先輩スタッフがおり指導体制がありますので、未経験の方・経験が...

【非公開求人】 <@倉吉市 未経験応募可☆最高月給32万円☆年間休日113日> 医療法人社団運営☆居宅ケアマネ募集@倉吉市

  •   鳥取県 倉吉市
  •   ケアマネージャー
  •   居宅
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C04367
つばき居宅介護支援事業所のイメージ画像
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】200,000円-320,000円※経験に応じて -内訳- 基本給:190,000円-310,000円 資格手当:10,000円 【昇給】あり(評価制度による) 【賞与】年2回1ヶ月分 【退職金】あり 【通勤手当】上限30,000円 社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
鳥取県 倉吉市
最寄り
【最寄駅】JR「倉吉駅」車17分 【マイカー通勤】可能
職場概要
グループホーム・デイサービス・居宅が入った複合施設です! ◎未経験者歓迎大歓迎の求人! ◎医療・社会...

【非公開求人】 年間休日130日☆病院にてケアマネジャー、社会福祉士同時募集!

  •   鳥取県 日野郡日南町
  •   ケアマネージャー
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C15637
日南町国民健康保険 日南病院のイメージ画像
給与高め  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない 

《 求人情報 》

給与
【月給】168,900円-242,900円 【その他】 通勤手当:実費支給上限あり月額:31,600円  加入保険:雇用 労災 健康 厚生  定年制なし

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
鳥取県 日野郡日南町
最寄り
マイカー通勤可!駐車場:あり
職場概要
☆単身用あり 世帯用あり! ☆配置換:無

鳥取県 ケアマネージャーのハローワーク求人

ハローワーク求人

株式会社 ハピネライフケア鳥取

  •   鳥取県鳥取市
  •   ケアマネージャー
  •   高齢者介護、小規模多機能...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31010-03898311

居宅支援事業所にて、ケアプランの作成ケアプランの作成に付随する業務(ご利用者宅への訪問面談も含む)*現在は約80名の方の利用があり、2名体制で業務にあたってお ...

《 求人情報 》

給与
月給 240,000円~244,000円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県鳥取市
職場概要
高齢者介護、小規模多機能型居宅介護、通所介護、訪問介護、ショートステイの三位一体型施設
ハローワーク求人

社会福祉法人 萌生会

  •   鳥取県西伯郡伯耆町
  •   介護職員、兼介護支援専門(特別養...
  •   特別養護老人ホームことぶ...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31021-00157311

グループケアに取り組む従来型特養(定員50名、ショートステイ10名併設)の入所者様への介護業務及び、ケアプラン関連業務。居室は個室12、2人部屋4、4人部屋10...

《 求人情報 》

給与
月給 203,800円~220,800円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県西伯郡伯耆町
職場概要
特別養護老人ホームことぶき:ショートステイ、デイサービス併設特別養護老人ホームきずな、グループホーム...
ハローワーク求人

医療法人 専仁会 介護老人保健施設 ハワイ信生苑 居宅介護支援事業所

  •   鳥取県東伯郡湯梨浜町
  •   介護支援専門員
  •   ★入所サービス,短期入所...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31030-01773511

*利用者の「居宅サービス計画」の作成支援、サービス提供事業者との連絡調整等。 *その他、ケアマネージャー業務。

《 求人情報 》

給与
月給 205,000円~315,000円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県東伯郡湯梨浜町
職場概要
★入所サービス,短期入所サーどス,通所リハビリテーション,居宅介護支援事業所
ハローワーク求人

株式会社 ニチイ学館 鳥取支店

  •   鳥取県鳥取市
  •   ケアマネージャー/正社員/鳥取駅...
  •   『医療関連』『介護・ヘル...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31010-04119411

○要介護者本人とその家族からの相談業務○ケアプランの作成、管理○給付管理業務 ・サービス利用票の作成 ・給付管理票の作成*現在ケアマネ3名体制。分からないことが...

《 求人情報 》

給与
月給 202,850円~212,850円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県鳥取市
職場概要
『医療関連』『介護・ヘルスケア』『教育』『保育』の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開...
ハローワーク求人

社会福祉法人やず

  •   鳥取県八頭郡八頭町
  •   介護支援専門員(ケアマネージャー...
  •   介護が必要とされる高齢者...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31010-04139911

○施設の利用者に対するケアプラン作成等

《 求人情報 》

給与
月給 221,400円~221,400円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県八頭郡八頭町
職場概要
介護が必要とされる高齢者を、明るく家庭的な雰囲気のもとで介護する施設です。
ハローワーク求人

株式会社 ニチイ学館 鳥取支店

  •   鳥取県鳥取市
  •   福祉用具専門相談員/鳥取駅南
  •   『医療関連』『介護・ヘル...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31010-04582311

・福祉用具のレンタル、販売における相談、メンテナンス・レンタル品の配達、搬入や設置・顧客管理 個人や施設などへの営業 サービス計画書作成など帳票の作成*取り扱う...

《 求人情報 》

給与
月給 189,850円~204,850円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県鳥取市
職場概要
『医療関連』『介護・ヘルスケア』『教育』『保育』の4事業を中心に人々の生活を総合的に支える事業を展開...
ハローワーク求人

株式会社 メディカル・ケア西日本

  •   鳥取県米子市
  •   介護支援専門員 〈こころね居宅介...
  •   有料老人ホームに関する企...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31020-05778711

ケアプランの作成・関係機関との連絡調整・利用者宅の訪問「人生100年いつまでも幸せ」をキャッチフレーズに、最期の時まで豊かに暮らせる高齢者住宅づくりを目指してい...

《 求人情報 》

給与
月給 200,600円~309,300円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県米子市
職場概要
有料老人ホームに関する企画・運営。訪問介護・看護サービスの居宅サービス事業。
ハローワーク求人

株式会社 ライブアシスト

  •   鳥取県米子市
  •   ケアマネージャー
  •   訪問介護、訪問看護スタッ...
  •   パート労働者
  •   ハローワークID : 31020-05822611

・ケアマネージャー(介護支援専門員)業務 入居者ケアプラン作成等 その人らしい生活をアシストする役割です。*まずは見学にお越しください! (電話での問い合わせも...

《 求人情報 》

給与
時給 1,000円~2,000円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県米子市
職場概要
訪問介護、訪問看護スタッフと共に成長途上の会社です。個々のやる気を大切に、誠実で質の高いサービスの提...
ハローワーク求人

株式会社 ライブアシスト

  •   鳥取県米子市
  •   福祉用具専門相談員
  •   訪問介護、訪問看護スタッ...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31020-05824111

・福祉用具専門相談員として福祉用具の選定、貸与に携わって いただきます。 搬入、搬出は業務にはありません。*まずは見学にお越しください! (電話での問い合わせも...

《 求人情報 》

給与
月給 158,000円~215,000円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県米子市
職場概要
訪問介護、訪問看護スタッフと共に成長途上の会社です。個々のやる気を大切に、誠実で質の高いサービスの提...
ハローワーク求人

株式会社 ライブアシスト

  •   鳥取県米子市
  •   ケアマネージャー
  •   訪問介護、訪問看護スタッ...
  •   正社員
  •   ハローワークID : 31020-05826811

・ケアマネージャー(介護支援専門員)業務 入居者ケアプラン作成等 その人らしい生活をアシストする役割です。*まずは見学にお越しください! (電話での問い合わせも...

《 求人情報 》

給与
月給 200,000円~282,000円

《 職場情報 》

勤務地
鳥取県米子市
職場概要
訪問介護、訪問看護スタッフと共に成長途上の会社です。個々のやる気を大切に、誠実で質の高いサービスの提...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 幸子さん
  • 病院の看護師から居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
病棟での看護に携わるなかで在宅介護に少し興味がわき、ケアマネジャーの資格をとりました。20年ほど看護師を続けてきましたが、体力的な限界を感じはじめていたことや職場の環境に不満がたまっていたこともあり、ケアマネへの転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
昨年開催されたケアマネジャー向けの無料勉強会に友達と参加したときから、ケア人材バンクさんの名前は知っていました。ケアマネジャーの実際の仕事がどんなものかほとんど知らず、キャリアパートナーの方と転職の相談をさせていただきたいとの思いから電話で登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
地区担当のキャリアパートナーの方と面談し、じっくり相談にのっていただきました。居宅と施設での仕事の違いから個別企業の状況・雰囲気の話まで、本当にいろいろな情報をよくご存知でおどろきました。よくわからないままで何気なく転職を決めていたら..と思うと少しゾッとしますが、いい仕事先が見つかってとても感謝しています。ありがとうございました。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障害者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。


鳥取県のケアマネジャー(介護支援専門員)の平均給与
総平均 常勤月給203,669円 非常勤時給1,178円

鳥取県のケアマネジャーを取り巻く環境について

鳥取県は、日本で随一といえるほど人口の少ない県です。しかしながら、人口が少ないとはいえ日本は高齢化がどんどん進んでいて、この鳥取県でも例外ではないのです。そして、さらに問題に拍車をかけている事柄があります。それは、若い世代を中心に人口が田舎から都会へと移住している傾向にあることです。これがどういうことを意味するのかというと、人口の少ない地域では高齢者は現地に残り、若い世代は放っておいてもその数を減らすのだから、高齢者の割合が増加していくことが懸念されます。したがって、ケアマネジャーの求人の増加が起こるにもかかわらず、ケアマネジャーになることが可能な労働人口の母数がそもそも減っていることを意味しているのです。現在では情報化社会の発達、交通インフラの発達により、都心部への憧れが増し、そして移住が容易になっている現状がありますし、田舎での生活は、交通の便や買い物などに不自由することがとても多いため、都会の生活に馴染んでしまい、田舎に戻りたくないと言う人も少なくはありません。また、結婚相手を見つけてそのまま戻ってこない場合もあります。さらに、街への嗜好のみならず、仕事へのイメージも問題があります。介護の仕事は「激務」「薄給」の現実があり、これがなり手の少なさにも直結します。数ある業務が日本では激務とされていますが、その中でも発展する企業は職員の待遇もまたいいため、なり手はいくらでもいます。しかし、廃れていく企業にはそれがありません。介護は明らかに後者にあたってしまう状況です。鳥取県では、人が集まってくるということがまず期待できないため、こういった問題に特に真摯に向き合い、解決はからなくてはならないでしょう。団塊の世代が定年退職し、ケアマネジャーの求人は増加するばかりでしょう。その後には団塊ジュニアと呼ばれる世代が待ち構えるため、一過性の問題というわけでもないので無視するわけにもいきません。また、集めることができないなら、戻ってきたくなるような街づくりを考えることも大事になってくるでしょう。