介護プラス居宅介護支援事業所
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介護プラス居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネージャー)、主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人 (京都市下京区・常勤)・C38289

<未経験可/増員募集>居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@京都市下京区

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人概要・拠点】
・平成26年法人設立。京都下京に根付き、訪問介護、障がい者支援、居宅介護支援事業を運営している株式会社です。サービス提供だけでなく、夢・希望・笑顔などをプラスしてご利用者様に提供することを目指しています。

【ほかの法人との違い・特徴】
・介護支援専門員である代表が、ケアマネジャーが働きやすい職場になるよう制度づくりをしています。
・直行直帰可能。ご自身でお仕事を調整し、土曜日・日曜日休みも可能。自由度の高い就業環境です。
・介護支援専門員資格更新費用は会社が負担。勤務扱いで受講可能です。
 
【求人のポイント】
・4名のケアマネジャーが在籍、特定事業所加算取得した訪問介護に併設した居宅介護支援事業所です。
・未経験の方、ブランクのある方の受け入れ実績あり。安心してスタートができます。
・勤務日数や就業時間に制限がある方も是非ご相談ください。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C38289

最終更新日 : 2024/04/02

昇給あり  4週8休以上  残業少ない 

給与

【月給】220,000円-230,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-230,000円

【賞与】あり

【昇給】

年1回

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

上限100,000円/月

定年

定年制なし

業務内容

居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般
ケアマネジャーが介護全般のご相談に応じ、ケアプランの作成を行います。
適切なサービスをご利用いただくために、ケアマネジャーはご利用者様の状態やご家族の要望をおうかがいし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。サービス事業所の選定、ケアプランの変更等の調整を担当いただきます。

【応募条件】
介護支援専門員
原動機付自転車免許あれば尚可

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

9:00-18:00

【特記事項】
勤務時間応相談可、週40時間勤務
在宅勤務希望の方などもまずはご相談ください。

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】土曜日・日曜日・祝日休み
【休暇】
年末年始12/30-1/3
有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更有
試用期間中は基本給176,000円

職場情報

経営が安定している  ケアマネ2名以上在籍 

法人名

合同会社介護プラス

事業所名

介護プラス居宅介護支援事業所

勤務地

600-8802 京都府京都市下京区中堂寺櫛笥町19-3 KushigeGojo812 [地図]

最寄交通機関

JR丹波口駅より徒歩15分
車通勤不可

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。